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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自店舗の状況のみになるかもしれませんが、社員たちは親切で、親しみがあり、無印良品らしい雰囲気が溢れています。人間関係は楽で、優しい雰囲気があ...続きを読む(全119文字)
株式会社良品計画
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社良品計画の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社良品計画で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
自店舗の状況のみになるかもしれませんが、社員たちは親切で、親しみがあり、無印良品らしい雰囲気が溢れています。人間関係は楽で、優しい雰囲気があ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
良品計画の管理職の魅力は、「現場起点」で経営に近い意思決定に関われる点にある。店舗・商品・人材を一体で捉え、売場改善から組織づくりまで裁量を...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
無印良品で働いて感じる一番の魅力は、現場の意見を本当に大切にしてくれるところです。社員でも売場改善や業務効率の提案がしやすく、「ちゃんと聞い...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
やる気があればすぐ昇進できるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年店長を掲げており新人に責任がのしかかりやすい。また、店舗運...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員はブロックマネージャーに至るまで終わっている。事なかれ主義。もっと社員の評価基準厳しくした方がいい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
給料が最近上がった。他社の未経験スタートよりは良さそう。学歴関係なく同じレベルからスタートでき、その後は能力別に昇級できる。
【気になること...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員ではありませんでしたが、社員をみていて仕事があまりにも多すぎて絶対なりたくないと思いました。夜中の0時を回っ...続きを読む(全96文字)
直接お会いしたことはないが、人事の社員さんが経営陣が魅力的であるとお話していた。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
先輩方は優しい人が多かったです。配送が難しかったですが、何度も教えてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足気味だった...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の方は変わった方が多く、あまり好印象を持ったことがない。あなた何年目?って聞かれた時は訴えようかと思った続きを読む(全76文字)
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【良い点】
コミュニケーションは良好だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗人数と比較しても社員が少なく、いつも忙しそうでイライラしていた...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
とてもいい環境だと思う。何かあっても聞きやすいし、優しく教えてくれる。働く前の研修も充実しているとおもう。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
働いてる人たちはほんとに優しい人ばかりです。どの会社にも苦手な人はいると思ってましたが、無印良品には1人もいませんでした。働いてる人たちみな...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
みんな無印良品の商品が好きですので、無印良品のものが好きな方は、ここで興味が一緒な友達を会えると思います。 社員間は丁寧だし、優しいし、一緒...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
キャリア宣言・キャリア面談:社員が自身のキャリアプランを主体的に考え、上司との面談を通じて実現を目指す制度です。
無印良品キャリア
...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
すべては、上司や店長によって働きやすさが左右されると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、私が所属していた店舗では、副店長が...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
社員同士は、仲が良い人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にやってスタッフの協力具合ややりやすさにかなり差がある。難しい人...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
近い年齢の方が多いので、相談などはしやすい環境にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の店舗だけかもしれませんが、店長はとて...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
自分が関わった社員は良い社員ばかりで、尊敬できる方ばかりであった。人間関係は大切にする会社であり、逆に上司の立場だったら考えて関係性を築かな...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
風通しがよい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のマネージメント力は決して高いとは言えず、どちらかというとアルバイトの...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
色々な年齢層や経歴の人がいるため、心から優しい人もたくさん在籍している。そのため、困った時にお互い助け合いながら切磋琢磨し合える人に出会うこ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
メモリアル休暇やリフレッシュ休暇などの休暇がとても多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外労働が多いように思う。繁忙期など特に。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
エリア間の合同研修があり接客向上に力を入れていた
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の資質や店舗での指導方法が不適切な事が多かった続きを読む(全77文字)
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【良い点】
自分の好きなことを仕事にしている、接客ができてのびのび仕事ができる点。無印を通して地域活性化、社会貢献ができること。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パートの方々にはいい顔をするが、若い男に対しては非常に辛辣。
休日に急遽出勤できないかの連絡が毎回きてしまい、出...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
接客業のため、お客様から直接「ありがとう」と言っていただける瞬間にやりがいを感じます。売場づくりや商品提案が売上につながったときも達成感があ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
シフト制なので予定は立てやすいです。希望休も事前に出せば比較的通りやすく、プライベートとの両立はしやすいと感じています。残業も繁忙期以外はそ...続きを読む(全420文字)
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【良い点】
日々の業務を通じて、接客力や商品知識、レジ対応、売場づくりなど、実務に直結するスキルを幅広く身につけられる点が良いと感じました。特に、ただ作...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
商品についての研修や、育成者視点強化のための勉強会など定期的に研修を実施してくれてとてもためになる。正社員以外の契約社員やアルバイトの方でも...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
正社員てはなくても、評価でスキルが上がって自分のグレードが上がれば報酬金がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員でも役職つ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
パートナースタッフでもスキルアップしながら役職につける。責任感は大きくなるが、各部門の責任者や、売り場のリーダーにもなれるのでやりがいは大い...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
チャイルドケア制度などもあり、お子様が体調崩したりなどで早退しなければならないときもすぐ取得できるので働きやすいと思う。女性の方がスタッフの...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
有休は申請すればすぐ取らせてくれるのでかなり融通が利く。残業時間も何時間もしなければならないわけではなく、必要に応じて、申請して残業するとい...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
ベースが上がりにくく、貢献したと考えていてもなかなか反映されない点はもどかしかった。
しかし元々の金額がある程度高かったのでその点は良かった...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職するにあたり、後任者が誰になるか教えられずまわりのメンバーから聞きなんとか引き継ぎをすることが出来た。
そう...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
社員の方は優しい方が多いです。ミスをしてしまった時はなぜミスが起こってしまったのか、どう改善できるかを話す時間が設けられます。学生バイトにも...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社は現場の状況を全くわかっておらず、すごく対応が適当です。信用していません。現場をもっと見に来た方が良いと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
若い世代の管理職の方たちはとても理解のある方が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
それより上の世代の人らは、若い社員を捨て駒...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
以前は尊敬できる統括、部長職の方がおり、そうした方々のあり方が目指すべきキャリアパスと感じられた。彼らも各職位のメンターとしても機能しており...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
本社と店舗の距離が近い
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の声をあまり聞き入れない。
店舗によっては女社会という感じで辞める人や異...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
平社員でもパート・アルバイト管理が日常の業務なので、自分が知らないところでマネジメントの基礎を感覚的につかんでいる人が多い。
【気になること...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
若く、やる気のある社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員とパートアルバイトでは良くも悪くも見えている視点が違うと感じるこ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
自分のいた店舗は、基本的に優秀な社員が配属されることが多かった。尋ねたことはきちんと教えてくれるので、上司に対する信頼度は高かった。
【気に...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
店舗の社員は新入社員もいるので、質は当たり外れがあるため注意が必要。
しかし、その上の管理職に位置する人材は結果を出した人物であるため、指導...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社員とも気兼ねなく話せるし頼りになる人が多かった。パートアルバイトの方々をよく見ていて適切に評価してくれると思う。続きを読む(全63文字)
| 会社名 | 株式会社良品計画 |
|---|---|
| フリガナ | リョウヒンケイカク |
| 設立日 | 1989年6月 |
| 資本金 | 67億6600万円 |
| 従業員数 | 13,912人 |
| 売上高 | 7846億2900万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 清水 智 |
| 本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽2丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 36.9歳 |
| 平均給与 | 670万円 |
| 電話番号 | 03-6694-6404 |
| URL | https://www.ryohin-keikaku.jp/ |
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