日本アンテナの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全106件）

【良い点】
組合が存在しますので毎年僅かながらベースアップします。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は正直曖昧です。
毎年業務の目標を記入...続きを読む(全117文字)

【良い点】
在籍当時は無借金経営で手堅い印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体が右肩下がりになってきていました。2023年には物流...続きを読む(全215文字)

【良い点】
部署にもよると思いますが、休日出勤はほとんどありませんでした。
プライベートと両立する事は容易かったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
仕事自体は非常にやりがいがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
2014年頃から徐々に利益が出なくなり、工場閉鎖、給与システム...続きを読む(全163文字)

【良い点】
会社が買収され、経営方針が変わっていくと予想している。
今までは経営方針があいまいになっていたため、今後は明確化されていくのではないかと期待で...続きを読む(全85文字)

【良い点】
有給が取得しやすい環境ではあった。
また、上司と相談すればフレックス勤務などは比較的柔軟に対応してもらえた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
通信教育制度はあるものの、容易に取得可能な講座が多く、所謂難関資格のためのものは少ない印象。
また、実務上では上長...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ後に原則出社となり、在宅勤務制度を利用する者は激減。
コロナ中は在宅勤務を推奨しており、また、ワークライフバ...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現状維持を好む方が多い印象。
賞与が1.5ヶ月/年となった際、貰えるだけ有難いとよく耳にした。
一方、春闘の結果を...続きを読む(全107文字)

【良い点】
産休休暇取得などは優遇されており、男性社員からの圧も無く、ストレスなく働ける環境である。
ま女性管理職の採用もここ最近増えて来ている。続きを読む(全73文字)

【良い点】
有給の取得に関しては、事前に伝えれば比較的に取得しやすい。社員全体の有給消化率の平均値も非常に高いと言える。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営者としての新しい取り組みが現況の仕事内容からかなり逸脱をしているように思える。
またその取り組みに対して多額の...続きを読む(全100文字)

【良い点】
401K、持株など、会社負担である事は良いことである
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はない。また、管理職に昇格すると、諸手当...続きを読む(全116文字)

【良い点】
時間の使い方は自身の裁量によって決められる。
部署にもよるが、フレックス勤務可能や、リモート勤務や直行直帰もある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全244文字)

【良い点】
妊娠や育児休暇などは取得しやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、女性の管理職がいなかった
また、重要な業務を任せ...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
テレビアンテナの製造販売が主な事業だが、ネットテレビなどの普及で売上が激減している
新規事業にも乗り出せず、苦戦している続きを読む(全80文字)

【良い点】
残業が比較的少ないため、プライベートの時間は十分に保てます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員や上司からの飲みの誘いが多いため、断...続きを読む(全106文字)

【良い点】
業務負荷が高くはないので、ある程度は自分のペースで仕事で出来る。
課題が多いため、改善すべきことを見つけることによって仕事のやりがいは保てる。...続きを読む(全148文字)

【良い点】
資格制度（報奨金あり）や教育カリキュラムは充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
資格制度などは充実しているが、アナウンス不足で...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
課題改善をミッションとして入社したが、旧態依然とした体質で改善がすすまず、当初の役員からの話と齟齬があった続きを読む(全73文字)

【良い点】
社員や大部分の管理職は人あたりもよくコミュニケーションがとりやすい
日々の業務での意思疎通に問題は感じなかった続きを読む(全61文字)

【良い点】
課題解決が困難であることが明確な状態だったので、早期に退職の決断ができた
【気になること・改善したほうがいい点】
DX化など改善に消極的で旧態...続きを読む(全113文字)

【良い点】
評価制度自体は分かりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
一次評価は直属上司からになるが、ほとんど反映されず、結果的に役員からの評価...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は可もなく不可もなくだが、社員満足度を高めるような施策や制度はほとんどない状態であった
オフィスがかなり古い続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ流行時に在宅勤務制度が整ったのにもかかわらず、直近では業績が落ち込んでいることを理由に出社を強制してくるよう...続きを読む(全84文字)