この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員や大部分の管理職は人あたりもよくコミュニケーションがとりやすい
日々の業務での意思疎通に問題は感じなかった続きを読む(全61文字)
日本アンテナ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本アンテナ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に日本アンテナ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
社員や大部分の管理職は人あたりもよくコミュニケーションがとりやすい
日々の業務での意思疎通に問題は感じなかった続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に昇格したいと言う社員がほとんどいない。
管理職へ昇格すると、残業代、住宅手当などがすべて無くなるため、昇格...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
部署と人によるが自分の部署は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては当たりと外れの差が大きい。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
上司によっては評価してくだる方もおり、部長クラスの方はしっかりと評価する傾向にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
特に無い
【気になること・改善したほうがいい点】
業績上げた人が管理職になるのでは無く、上に気に入られた人がなるシステム
基本外部からの管理職...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
部所内の社員同士は、助け合う意識があり、何かトラブルがあれば
皆で解決する雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全274文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロパー社員は、全て管理職試験にて合格しなければ、なれませんが
外部からの入社組は気に入られれば、若年であっても、...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
雰囲気は、幅広い年齢構成の為、偏りがなく新卒・中途入社の方であっても、馴染みやすいのではないかと思う。落ち着いた穏やかな人が多いのも良いところ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員の方はおおむね親切な方が多いと思います。部署によっては、バーベキューなどを積極的に行っているところもあり、いい意味でアットホームでした。
...続きを読む(全192文字)
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社員・管理職ともに真面目。仕事をサボる人はいなく、誰かを出し抜こうと考えている人も皆無。長く勤めるには良い環境と言える。親しい人同士でプライベートで遊びに...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
評価制度自体は分かりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
一次評価は直属上司からになるが、ほとんど反映されず、結果的に役員からの評価...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
課題解決が困難であることが明確な状態だったので、早期に退職の決断ができた
【気になること・改善したほうがいい点】
DX化など改善に消極的で旧態...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
課題改善をミッションとして入社したが、旧態依然とした体質で改善がすすまず、当初の役員からの話と齟齬があった続きを読む(全73文字)
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【良い点】
業務負荷が高くはないので、ある程度は自分のペースで仕事で出来る。
課題が多いため、改善すべきことを見つけることによって仕事のやりがいは保てる。...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は可もなく不可もなくだが、社員満足度を高めるような施策や制度はほとんどない状態であった
オフィスがかなり古い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
資格制度(報奨金あり)や教育カリキュラムは充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
資格制度などは充実しているが、アナウンス不足で...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
残業が比較的少ないため、プライベートの時間は十分に保てます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員や上司からの飲みの誘いが多いため、断...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
妊娠や育児休暇などは取得しやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、女性の管理職がいなかった
また、重要な業務を任せ...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
テレビアンテナの製造販売が主な事業だが、ネットテレビなどの普及で売上が激減している
新規事業にも乗り出せず、苦戦している続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ流行時に在宅勤務制度が整ったのにもかかわらず、直近では業績が落ち込んでいることを理由に出社を強制してくるよう...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
保守的な人が多いため、新規事業などには向かない会社風土。新しいことやユニークな発想を持つ人がいたとしても、組織に染...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
人間として常識をわきまえた人間が多い印象。
性格に難のある方はそうそういない。
クセの強い方はそれなりにいるが、話してみると意外と普通だったりする。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員でも他メーカーの契約社員より給与面待遇面で劣ります。特に社員は休みが取りづらく疲弊されてる...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社員は基本的に誠実で真面目な人が多い。色々事案を起こしたこともありコンプラ意識がかなり高くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
何もない
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプラ違反をやめないと、社員と役員の対立がますます酷くなる
社員を大事にする。社員から尊敬...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
空調部門に関して、関連部門間での業務上のやり取りは多くあり、皆が協力して仕事に取り組んでいるように感じる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
福利厚生が比較的充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
表向きは外資系だが、社内、特に工場内はバリバリの日系。
勤務はオフィス...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
優しい社員が多く、仕事を聞けば誰かしら答えてくれます。特に管理職の方は仕事だけでなく人格的にも尊敬出来る方が多いです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
だいたいの社員(40歳以下くらい)には互いに尊重しあう文化がしっかり根付いており、適度の距離感を持ちながら働くことができる。
【気になること・...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
私の身近なところで言うと、営業さんが手厚くサポートしてくれていて、ちょっとした相談や報告もしやすい関係性だと思っています。
自分の目標へのアプ...続きを読む(全109文字)
会社名 | 日本アンテナ株式会社 |
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フリガナ | ニッポンアンテナ |
設立日 | 1953年11月 |
資本金 | 46億7300万円 |
従業員数 | 527人 |
売上高 | 120億7000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 瀧澤功一 |
本社所在地 | 〒116-0011 東京都荒川区西尾久7丁目49番8号 |
平均年齢 | 48.2歳 |
平均給与 | 554万円 |
電話番号 | 03-3893-5221 |
URL | https://www.nippon-antenna.co.jp/ja/index.html |
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