回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半年毎ごとに自己啓発学習制度を設けており、テキストで学習しテストで高得点を取得するとテキスト代全額返金になる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全174文字)
日本アンテナ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本アンテナ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日本アンテナ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
半年毎ごとに自己啓発学習制度を設けており、テキストで学習しテストで高得点を取得するとテキスト代全額返金になる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
通信教育制度はあるものの、容易に取得可能な講座が多く、所謂難関資格のためのものは少ない印象。
また、実務上では上...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
資格制度(報奨金あり)や教育カリキュラムは充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
資格制度などは充実しているが、アナウンス不足...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
コースによっては受講し放題のものもあったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度としてあり、また、上司が部下の教育を促す...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内システムについてのマニュアルが不十分だったり、業務の引継ぎ資料が整理されていない・資料がない等の場合も多く、...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
会社に教育制度があるので、スキルアップ・キャリア開発は本人にやる気と、時間にゆとりがあれば幅広い範囲で吸収していくことは出来る環境だと思いま...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
通信教育制度をもうけており、点数が良ければ満額返ってきます。自分自身のスキルアップにもつながると思います。非常に良い制度だと思いました。
【...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
そこそこの規模の会社であるため、役割りが明確である。
【気になること・改善したほうがいい点】
役割が決まっており、のんびりとした雰囲気のため...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
仕事自体は非常にやりがいがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
2014年頃から徐々に利益が出なくなり、工場閉鎖、給与システ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
組合が存在しますので毎年僅かながらベースアップします。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は正直曖昧です。
毎年業務の目標を記...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
在籍当時は無借金経営で手堅い印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体が右肩下がりになってきていました。2023年には物...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
部署にもよると思いますが、休日出勤はほとんどありませんでした。
プライベートと両立する事は容易かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
有給が取得しやすい環境ではあった。
また、上司と相談すればフレックス勤務などは比較的柔軟に対応してもらえた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
会社が買収され、経営方針が変わっていくと予想している。
今までは経営方針があいまいになっていたため、今後は明確化されていくのではないかと期待...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現状維持を好む方が多い印象。
賞与が1.5ヶ月/年となった際、貰えるだけ有難いとよく耳にした。
一方、春闘の結果...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ後に原則出社となり、在宅勤務制度を利用する者は激減。
コロナ中は在宅勤務を推奨しており、また、ワークライフ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
有給の取得に関しては、事前に伝えれば比較的に取得しやすい。社員全体の有給消化率の平均値も非常に高いと言える。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
敎育機会や、講座、各種聴講など自分で貪欲に学ぶ事が可能。また学ぶ場のコミュニティなども活用可能。自業務分野外でもさまざまな講演などに触れる機...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
スキルアップについては、実務を通じて身につく部分が大きい。
製品知識や業界理解、代理店との調整力などは日々の業務の中で自然と培われる。
【気...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
体系的な学習はでき、環境は整っている。一方で実務につながる学びは薄い。
研修の事業もあるため、この整った環境は外部提供しているノウハウがある...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自ら手を挙げることで積極的に動き出せるチャンスがある。
また、それを良しとしない雰囲気も無く、それを認めてくれる方が多い続きを読む(全66文字)
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【良い点】
udemyなどのWEB講座や、外部研修が用意されている。手を挙げれば比較的自由に受講できる環境である。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
先輩方に聞きたいこと、確認したいことがあれば
どんなに忙しくてもいつでも最優先で答えてくれるし
対応してくれる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長したいと思うなら別の会社に行くことをおすすめする。良い意味でも悪い意味でも長年働いてきたおじさんが多いから考...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
やる気があればQC関係はどんどんやれる。
だかオペレーターをしながらだと難しい部分はでてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
名ばかり管理職により、セルフマネージメントが必要となり、自ずから実力はつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライドばかりが前面に...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
新卒社員研修は約1ヶ月あり、とても手厚かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒研修では埼玉の本社に通うため通勤が長く大変きつかった。続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 日本アンテナ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンアンテナ |
| 設立日 | 1953年11月 |
| 資本金 | 46億7300万円 |
| 従業員数 | 309人 |
| 売上高 | 106億9100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 瀧澤 功一 |
| 本社所在地 | 〒116-0011 東京都荒川区西尾久7丁目49番8号 |
| 平均年齢 | 49.5歳 |
| 平均給与 | 604万円 |
| 電話番号 | 03-3893-5221 |
| URL | https://www.nippon-antenna.co.jp/ja/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。