ネオガイアホールディングスの内部統制の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
内勤の一般社員であれば一部部署を除けば基本的に定時、または1時間程度の残業で帰宅出来る。管理職にならなければ、ある程度バランスが取れていると言...続きを読む(全209文字)

【良い点】
女性の場合あまり詰められない傾向にあるのは人によっては良いこと感じる方がいらっしゃるかもさはれません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全141文字)

【良い点】
実力があり、かつ仕事ができる事がアピールできる人であればすぐに給料が上がる。またある程度前職での給与も配慮してもらえるため、転職した際の年収と...続きを読む(全183文字)

【良い点】
正直かなりの裁量をいきなり与えていただけるため、やりがいはかなりある。未経験の分野でも人手不足なこともありチャレンジさせてもらえる。
【気にな...続きを読む(全156文字)

【良い点】
会員制でリフォームを行うというビジネスモデルは秀逸です。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じお客様に対して繰り返しリフォームの提案を...続きを読む(全179文字)

【良い点】
飛び込み営業は無く、全て分業制になっている点はこの会社の良い部分です。
【気になること・改善したほうがいい点】
分業のため、営業は売りっ放しに...続きを読む(全185文字)

【良い点】
営業の評価は営業成績だけです。営業成績さえしっかりあげていればあっという間に出世します。年下の上司というパターンも頻繁に発生します。
【気にな...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくオーナー会長のパワーが絶大です。だれも逆らえません。また社長も含めパワハラが社内のいたるところであふれかえ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
内勤部署の社員はだいたい７時から８時には勤務を終えています。一方で営業系の社員は実労働的には深夜まで働く事が多いです。
【気になること・改善し...続きを読む(全222文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生という言葉が全く存在しません。内勤部署の社員はインフルエンザ予防接種も自費で受診する必要があります。社員で...続きを読む(全176文字)

【良い点】
近年はコーポレートガバナンスの構築にも力を入れるようになり、オーナー企業的な空気から一般的な企業にシフトしている傾向にあり、ワークライフバラン...続きを読む(全165文字)