シンセイのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
上司や社長との距離感は近く、がんばりを見てくれている感じは伝わりますが給与への反映は微妙です。賞与は年3回。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特筆するような福利厚生はありません。本社と一部営業所は綺麗ですが、その他はかなり年季の入った事務所です。続きを読む(全72文字)

【良い点】
優しく話しやすい人が多いと思います。社員旅行の際には他部署との交流も積極的にあるイメージです。
若い人は可愛がってもらえると思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
休日は年々増えています。以前は土曜日午前中の出勤がありましたが、近年は年1回の展示会が土曜日に開催される程度です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
仕事内容が、重い商材等あるため女性の営業職はいませんでした。
男性でも抱え上げるのが、やっとのものもあるので難しいと思われます。
営業職には女...続きを読む(全185文字)

【良い点】
営業は、電機工事店へのルートセールスになります。
お客さんから発注のあったものを、各メーカーへの材料発注依頼と納期確認、事務所での荷受け等があ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
扱い商品が多くすべてを覚えるのは不可能です。
広く浅い知識が必要になります。
仕事内容は見積・納入・集金全てです。
電気工事店がハードな仕事で...続きを読む(全177文字)

【良い点】
入社してからすぐに仕事を任してもらえる反面結果が出せないと詰められる。また所属している直属の上司により環境は良くも悪くも大きく左右される。
【...続きを読む(全191文字)

【良い点】
電材商品に興味があり面白そうと感じたので入社しました。
会社は残業せずに退社するようにとの方針なので、帰りやすい環境です。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)

時期により忙しい月とそうでない月があるが、忙しいときは真夜中近くまで仕事が終わらないことがある。また商材を自身で現場または事務所に納品しなくてはならず、体...続きを読む(全121文字)

【良い点】
新入社員や中堅社員、管理職などに向けた研修を適宜行っています。外部講師を招いて研修をすることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社長、会社はホワイト企業と断言できる。隠れ優良企業。ただ、今の50代がぶっ飛びすぎている。まともな感覚をもった人間がいない。彼らが定年退職した...続きを読む(全160文字)

【良い点】
社員研修は定期的にあった。パソコン研修、マナー研修などがあった。終業時間内に大会議室で一日中研修ということもあった。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度といって、先輩上司が付くとあるが、実際にはブラザー制度というほど付いている実感はなく、上司も顧客を多く...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とくに教育体制とかはない。他の質問蘭にも書いたが会社が国家資格取得のバックアップをどんどんやるべきかと。続きを読む(全72文字)

【良い点】
パートでもスキルを上げていくことが可能で評価シート通りに業務を覚えていけば時給アップに繋がりボーナスなども貰えるため良かった。また、社員に等級...続きを読む(全209文字)

【良い点】
教育体制は×
自身の力でスキルを磨き、自身で仕事を見つけられる力をつけないとやっていけなかったのでそこは振り返った今でも本当に感謝している。続きを読む(全76文字)

【良い点】
外部セミナーの受講や語学研修など自分から学ぼうと言う姿勢があれば取り入れられる環境だった。自分で意欲的になれば色々な知識を取り入れられる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
定期的にメーカーの研修があり参加する。新入社員は配属前に研修、OJTがあり車の知識がなくてもここである程度学べる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)