西鉄エージェンシーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
西鉄グループの給与体型が適用されるため、悪くない方ではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長、課長と仲が良い人ほど...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
広告は斜陽産業でありTVの視聴率もどんどん落ちてきている中、近年はオタク事業に手を出すことも始め、お金になるなら...続きを読む(全353文字)

【良い点】
親会社が西鉄ということもあり、西鉄グループのハウスエージェンシーとしての機能が中心にあるのはいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全155文字)

女性ではないのであくまで客観的な視点になるかもしれないと思いますが、女性で出産された方には配属先や職務内容、勤務時間などとてもゆるくしてもらえる傾向があ...続きを読む(全453文字)

【良い点】
西鉄の電車やバス、駅ビジョンなど交通広告が強みです。また、商業施設など西鉄本社が運営しているところでも仕事ができます。
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)

【良い点】
フレックス制度があるため、午前中に病院へ行ったり、子供の送り迎えで早く帰ったり、8時間残業があれば1日休めたりします。時間は自由に使えると思...続きを読む(全203文字)

【良い点】
上司との距離が近いので、仲良くできれば評価も期待できたように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
その当時は残業代が出なかった。今...続きを読む(全181文字)

【良い点】
コロナ以降、在宅勤務が可能になりました。
また、以前よりフレックス制度が導入されていて、勤務時間は比較的自由に設定できます。
業界的に忙しい...続きを読む(全206文字)

【良い点】
「女性だから」といった理由で不平等を被ったことはありません。
男性とも対等に仕事ができていると感じています。
育児休暇は取りやすい環境になっ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
フレンドリーな社員が多く、社内の雰囲気は良いほうだと思います。
部署や各人にも寄りますが、先輩・後輩、上司・部下のコミュニケーションはフラン...続きを読む(全201文字)

【良い点】
docomoグループなので、福利厚生はバッチリ。大企業の安定さがある。
家借りる時などにも有利なのではないでしょうか？続きを読む(全65文字)

【良い点】
有給めちゃ取りやすいっす！「え、取っていいの？」って最初思ったくらい（笑）。ストレスチェックとか医師面談とかもちゃんとやってて、会社が健康に...続きを読む(全282文字)

【良い点】
業務委託の私たちにも、スキルアップセミナーや講座を社員の方達と共に受講させていただけたのはとても良かったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全109文字)

【良い点】
特に秀でたものはないが、全くないわけでもない。使いにくいものが多く、あまり活用していなかった。
ホンダグループの福利厚生をつかえる部分があり...続きを読む(全102文字)

【良い点】
福利厚生、保険制度、退職金、保養所等非常に豊富、リスキリングも充実しており会社の福利厚生は非常に良い
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全99文字)

【良い点】
家族手当が手厚い。ボーナスが多い。ベネフィットステーションで各種補助が使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業と大差ないと...続きを読む(全84文字)

【良い点】
副業も申請すれば同業とかで会社に問題なければ基本通る形
TJKに入っているので、福利厚生は手厚いほうだと思う
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りやすいですが、女性の産休育休は取りにくく、男性の育休なんてもってのほか、でした。その辺はかなり時代遅れ...続きを読む(全150文字)

【良い点】
福利厚生は不満が多い。生活の安定に直結する家賃補助や各種手当などはなく、社内でのコミュニケーション活性化のためにふるまわれる月1回のランチ程...続きを読む(全117文字)

【良い点】
備品の用意がめちゃくちゃ早い！「これあった方が効率上がります」って申請すると、すぐに検討して用意してくれるんだよね。あと、オフィスにリフレッ...続きを読む(全298文字)