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株式会社川商

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

川商のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社川商のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社川商で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

川商の 社員・元社員による会社の評価

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川商の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社川商の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年1月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 15年前 介護福祉士 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり覚えていませんが、全体的な研修とかはなかったイメージです。全体会議は定期的に行われていました。続きを読む(全56文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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川商の 他のカテゴリの口コミ

株式会社川商の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年1月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 15年前 介護福祉士 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業もほぼなく働けました。小さなお子さんいる方も無理なく働けると思います。働きやすい環境と思います。続きを読む(全56文字)

株式会社川商の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年1月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 15年前 介護福祉士 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理者の方がしっかりしていて信頼できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の方や管理者の方の社員さんへの怒り方が結構高圧的で...続きを読む(全98文字)

株式会社川商の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年1月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 15年前 介護福祉士 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
楽しく働くことができた。することも細かく決められているので迷うこともなく仕事に取り組めました。リーダー数名と主任もいて困ったことや相談にもよ...続きを読む(全123文字)

株式会社川商の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年1月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 15年前 介護福祉士 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施設数を増やしていっているようなので将来性はあるのかな?と思います。なので、倒産とかの可能性は低いように感じました。続きを読む(全64文字)

株式会社川商の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年1月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 15年前 介護福祉士 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんどの職員さんはよくしてくださり比較的楽しく働くことができました。他の地域に引っ越すことになり退職をしました。
【気になること・改善した...続きを読む(全101文字)

株式会社川商の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年1月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 15年前 介護福祉士 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても良かった記憶はなく他所と変わらないような給与体系です。残業とかもほぼないので、希望に沿った給料体系だったと思います。続きを読む(全67文字)

株式会社川商の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年8月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 介護福祉士 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の空き時間は事務所で座って小休憩ができる。重い利用者さんは2人介助なので身体的負担には配慮されている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全154文字)

株式会社川商の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年8月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 介護福祉士 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅街の中にあり家から近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休が2日しかとれない。盆正月はパートでも3連休までしかとれません。続きを読む(全76文字)

医療・福祉(福祉)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社LITALICOパートナーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ファストパス制度という飛び級制度のようなものがあり、早期から教室長やSV(はじめはチューター)のポジションに挑戦できる。入社半年後に6ヶ月の...続きを読む(全98文字)

ダンウェイ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発に対する満足度は高くありませんでした。体系的な研修や明確な育成方針が乏しく、個人の自主...続きを読む(全110文字)

サンクスラボ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まだ入社して浅い自分でも、結構大きな裁量を持たせてもらえます。新卒3年目で所長になった人もいるって聞いて、チャンスがめちゃくちゃ転がってる会...続きを読む(全194文字)

株式会社Rodinaの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 生活相談員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司の権力掌握度合いによるが、基本的に要望は聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー企業と言う特性上、教育制度はす...続きを読む(全202文字)

株式会社パワフルケアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 保育士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートでの研修や、グループ内で起きた問題の共有など、保育に対ししっかりと向き合っている姿は好感が持てる。続きを読む(全59文字)

社会福祉法人コスモスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他職種 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法人の規模が大きいため、大きな組織で経験を得たい方にとってはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを重...続きを読む(全98文字)

社会福祉法人グリーンコープの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他の経営管理系関連職 統括本部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社として教育の体系化はできておらず、そこにいるリーダーや管理者によって全く違うため、もう少し体系化した方が良い。続きを読む(全77文字)

株式会社ケアギバー・ジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各研修が月に1回は必ず実施されているのに加え、実務経験を通じて自然とスキルが身についていきます。
日々の業務の中で学ぶことが多く、現場力は鍛...続きを読む(全193文字)

株式会社シェアリングエイドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 その他職種 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修などは毎月しっかりされていました。年間予定に基づいて実技の研修なども定期的にあり、とても勉強しやすい環境であったと思います。続きを読む(全70文字)

HITOWAキッズライフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 保育士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は充実している。毎月研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で得られる資格などは、グループ内でしか使えないため転職...続きを読む(全85文字)

川商の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社川商
設立日 2004年3月
従業員数 510人
代表者 川畑佳子
本社所在地 〒540-0024 大阪府大阪市中央区南新町1丁目2番4号椿本ビル8階
URL https://kawasho-hl.jp/
NOKIZAL ID: 2321899

川商の 選考対策

  • 体験記・ES一覧
  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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