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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
介護現場と異なりシフト制ではないため、土日祝休みで予定を立てやすいのが魅力です。残業は通常期で月10時間未満と少なめですが、月末月初や決算期...続きを読む(全176文字)
株式会社ケアギバー・ジャパン
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【良い点】
介護現場と異なりシフト制ではないため、土日祝休みで予定を立てやすいのが魅力です。残業は通常期で月10時間未満と少なめですが、月末月初や決算期...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
日々の決まった業務をこなしていくのも好きですが、組織の成長に合わせた業務改善に携わることができる点にやりがいを感じます。年功序列ではなく、個...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
女性の比率が比較的高く、働き方についてお互いに理解し合える落ち着いた雰囲気があります。産休や育休の取得実績はもちろん、復職して時短勤務で活躍...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
シフト勤務ではあるものの、比較的お休みの予定を立てやすく、仕事と私生活のバランスは取りやすいと思います。
現場によって忙しさに差があるかもし...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
女性スタッフが多く、職場全体の雰囲気になじみやすいと思いました。
中には実際に家庭と両立しながら働いている方もいて、子育てやライフイベントへ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
終末期の利用者様と関わる場面が多く、一人一人に寄り添った看護をしたい人にはやりがいを感じやすい職場だと思います。
日々のケアを通して学べるこ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
経理として請求書発行・債権債務管理から月次/年次決算、予実管理まで一通り携わりつつ、外部システム連携や新しい仕組みづくりにも携われるのがやり...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
土日祝休みで生活リズムが整い、ゆったり出社で朝のバタつきも少なめ。駅チカの綺麗なオフィス&複数路線で通いやすく、退勤後の予定も立てやすいです...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
月給は平均よりも高めの水準だと思いますが、固定残業代(一定時間分)を含んだ金額を支給されます。とはいえ残業が固定時間を超えたときは別途支給さ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
給与は業界の中で比べても高い水準で、特に基本給は安定しており、同業他社と比べても悪くない印象です。
また、会社独自の評価制度に「ポイント評価...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
女性が多く、働きやすい雰囲気はあります。
育児と両立している方もおり、一定の理解はある環境だと感じました。
ですが、現場は体力的にハードな部...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
各研修が月に1回は必ず実施されているのに加え、実務経験を通じて自然とスキルが身についていきます。
日々の業務の中で学ぶことが多く、現場力は鍛...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕方ない事だが、緩和ケアやホスピスを謳いながらもベットを埋めるため、明らかに精神疾患のひどい患者や、疼痛コントロ...続きを読む(全623文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホスピスの経営が主な会社だが、実際には、利用者と家族に寄り添うといった経営理念を無視しているかのようであった。毎...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
看護職・介護職・事務職が社内で子会社として分かれており、他職種の職員が分かることでも自分の上司に質問しなければ怒...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られた従業員は働きやすい環境にあり、そうでない人は、一番心を病んでしまった中には退職代行サービスを使...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
毎月会社のアプリのクイズに答えると後に現金化されるポイントが付与された。クイズ好きの人には向いている職場だと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
残業が多いことを覚悟していたが、実際のところ残業はそこまでなく、月末など繁忙期をのぞけば定時で帰ることが可能であった。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのための研修制度はほとんど行われない。入社時にはOJTがあるが、施設の担当者の力量に左右されるため当...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
管理職はやる気があれば女性でも任せてもらえる。実際にデイサービスの管理者の半数は女性が担当していた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
デイサービスから有料老人ホームまで幅広く事業展開しているため、今後増える介護ニーズに対応することで将来性はある程度約束されていると感じていま...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
送迎を担当していたこともあり、出勤時間は不規則でそれが負担に感じることはあった。現場でトラブルがあった場合、基本...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
介護職を経験するのは初めてだったが、利用者さんやその家族に感謝される場面がたくさんあり楽しく働くことができていた。認知症のひどい方の対応は戸...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収は悪くないと感じたが、緊急の対応など、それなりに残業しなければならない状況が生まれるので時給換算ではそれほどという感じかもしれない。評価...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
会議や忘年会の時などに、意見交流ができました。他の人の意見を聞くのは楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
口頭説明だけで...続きを読む(全234文字)
| 会社名 | 株式会社ケアギバー・ジャパン |
|---|---|
| フリガナ | ケアギバージャパン |
| 設立日 | 2010年5月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 250人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高田貴富 |
| 本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門2丁目3番11号 |
| 電話番号 | 03-6809-1280 |
| URL | https://caregiver.co.jp/ |
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