この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度は充実していると思う。また、スキルアップ研修を受けると給与も少し上がるのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒研修...続きを読む(全121文字)
HITOWAキッズライフ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、HITOWAキッズライフ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にHITOWAキッズライフ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
研修制度は充実していると思う。また、スキルアップ研修を受けると給与も少し上がるのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒研修...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
研修は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容は毎年行っていることの繰り返し。
衛生研修・食育についての研修・アレルギー...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
受けたい研修があれば基本受けられる。保育を抜けたりして就業時間内で受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少しバラエティに富...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
研修がいろいろある
【気になること・改善したほうがいい点】
研修がたくさんあるので気になるものはどんどん受けて良いと言われていたが、思ったより...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
よくもわるくもとくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
月に1回、社内研修、地域研修があった。社内より地域研修のほうがためになりました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
キャリアアップ研修は無料で受講でき、ほとんどの保育士が受講していた。栄養士も自由で無料で受講できていた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
キャリアアップ研修が自社のラボがあり、そこで受けさせてもらえるので受講費はかかりません。
とても助かりました。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
月におよそ1回ほどオンラインでの研修が用意されている為、スキルアップに対する環境は他と比較して整っていると感じる。
また、様々なスキルに対する...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で、すぐに現場で保育になるので経験の浅い人は少し厳しいかも。業界ではあるあるかもしれないが、大きい組織なの...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
キャリアアップ研修の内容は素晴らしく、とても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日参加の研修のため、子どもの行事に重なってた...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
キャリアアップ研修などでに積極的に行かせてくれる。会社独自の研修もたくさんあった。人が少なかったので教育体制は整ってなくすぐにいろいろな係や行...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
研修が多く、業務時間内に受けることができるのは良かった。
グループワークで他園の状況や対応の仕方を聞いたり、自分では思いつかなかった考えを聞く...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
定期的に看護師会があり、そこで交流が深められました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思いあたりません。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
キャリアアップ研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
テストがあったりするが、受かったからと言って昇給する訳でも無いため、頑張っ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
研修が豊富にある。土曜日の休日や休憩時間を利用して研修を受けていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にパソコンでのリモートでの...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
研修の機会はとても多い。いろいろな種類のものがある。報告レポートも以前は書くものがたくさんあったが、簡略化されたものに改善された。
【気になる...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
研修は多い。社内でキャリアアップ研修が無料で受けられる。園内研修が会社が決めて資料も作ってあるので楽です
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
研修はたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属園にもよるが、園長のレベルが低い。本社に退職したい旨を伝えると、他の園に異動...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
新卒は入社前に一週間程度、入社してからも本社で業務時間内に月に一回程度新卒研修があった。
外部の講師であったり、幼児教育の専門家が研修してくれ...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
研修が沢山あり、新人のうちは毎月それに合う研修を勤務内に行ってもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
株式会社経営の保育園なので本...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
主任が、保育士の様子を見て研修を組んだり、自身で研修に申し込んでも参加出来るように体制を整えてくれる時がある。
横浜市のキャリアアップの研修な...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
研修が充実していて良かったです。保育士としてのスキルアップ、又手作り玩具を作る研修もあり、楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
会社で研修を行っている
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はすべて本社で行われる。都内の保育園であればそこまで大変ではないと思うが、...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
それぞれのキャリアに対応したスキルアップが可能で、参加を希望すれば参加させてもらえる点
【気になること・改善したほうがいい点】
学生のアルバイ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
新卒に関しては、本社でよく研修があったりと、とても充実していたように感じました。
そのときに同期と話をしたり、意見交換をすることができる場もあ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
一人暮らしの方は、家賃補助がつき貯金しやすいと思います。家賃補助を抜くと、正直公立の保育園と比べると少ないです。家賃補助は、家族で住むとなると...続きを読む(全508文字)
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【良い点】
土曜出勤したら振替休日がもらえるが、希望の日に優先で入れることができるのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
園によるが、有給...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
ほとんどが女性なので、人間関係がうまくいえば、働きやすい職場になると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
園長が男性のところもあ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社宅制度が手厚いところ。地域のよって異なるが、東京都は港区、渋谷区は10.5万ほど、他の地域は8.5万ほど補助が出るので、家賃を払わずに住むこ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
保育士の中では給与は高い方だと思います。賞与も勤続年数が長くなると高くなっていくので、頑張ろうという気持ちになる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社側が現場の意見を汲み取りきれない状況が長いため転職を検討。
現場から多くの要望や意見が上がっているが、
受け入...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産育休・時短を使用した人にとっては理解のある職場。
【気になること・改善したほうがいい点】
産育休・時短のしわ寄せが、他社員にいく。
人が潤っ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
収入が安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年\1000でした。給料が上がらなくて驚きました。収入は安定していますが、世...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
むしろ保育関係だからか、女性の方が多く、活躍されてる方もいらっしゃいました。ただし、運営に関してや人事関連の役員は男性のみだった記憶です。
在...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
上司に寄るかもしれませんが、退職を決めた時も結構親身になってくださいました。今後の事だったり、働いてた期間に関してもフォローアップをしようとし...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1年目の社員でも管理者になれる点は早いうちから成長したい人には向いているかも。ただ自分から希望して管理者になったの...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
社員の育成制度もしっかりしてる。同じ仕事ををコツコツのやっていくので、忍耐力は付くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一年目から1人で担任をしたりと教育してもらう環境がないです。
早期退職者がとても多いので、2年目からはベテラン扱いです。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
介護士でグローバルさんが多い。グローバルの方が悪いわけではないが教育が行き渡っていないため責任を看護師に押し付けら...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
アルバイトから正社員になる方も多くいます。また会社の方針で外部からよりアルバイトから正社員へステップアップしていくことを望んでいるような雰囲気...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
以前のデイが医療管理がほとんどない環境で技術面の不安を伝えたら、しっかり教えるから大丈夫ですと、面接では不安を払拭して下さいました。
【気にな...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
研修など整っており常に学びの環境にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
園によれば休日に研修に行ったりすることもあります。断る事...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で教育にまで手が回らない。
未経験歓迎だけど本当の未経験だと教育の機会がないと事故に繋がる気がする。
特に...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリアアップは全く希望が持てない。細かい仕事ばかりで入る前に聞いていた内容と全く違った。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
教育制度などはないため、自身で業務を学んでいく必要がある。
その分、自身で能動的に行動する力は身につくかもしれない。続きを読む(全64文字)
会社名 | HITOWAキッズライフ株式会社 |
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フリガナ | ヒトワキッズライフ |
設立日 | 1997年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 600人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 髙石尚和 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番3号 |
電話番号 | 03-6632-7703 |
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