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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は年功序列です。在籍年数より年齢が上の人が早く役職に就けます。成果を出している方よりも年齢が上の方が昇進でき...続きを読む(全86文字)
富士観光開発株式会社
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は年功序列です。在籍年数より年齢が上の人が早く役職に就けます。成果を出している方よりも年齢が上の方が昇進でき...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ゴルフ場やスキー場、温泉施設や宿泊施設、レジャー施設に、自動車の整備工場やガス、不動産など、色んな事業を幅広くしているので、会社の施設を優待...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
フロント業務に携わっていました。
メンバー様の顔を覚えて来ると仕事がスムーズに行くようになりました。メンバー様はゴルフ場は自分の家の様に考え...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
退社してから10年以上経っているので現状は分かりませんが、当時を思い出して書いてみます。
富士観光開発株式会社の富士山に近いゴルフで勤務して...続きを読む(全713文字)
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【良い点】
経理部にいたのですが、申告書などが書けるようになって良かったと思います。
出来るようになると任される仕事が増えていって良かったです。
いろん...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性に対して、この会社がとてもいい会社になります。なぜかというと、富士観光開発株式会社が結構歴史を持ている会社で福利厚生とか各種制度が他より...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
年収に関しては、私の場合でいうと、ホテル系でしたから、手当が割と良かったです。その為、年収が300万超えてました。でも残念ながら、基本給がそ...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月60時間以上の残業は当たり前で、内部告発されないことが不思議な状態が続いている。勤務記録には休みと書き、実際に...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度、昇給昇格制度の見直し。オーナー社長の独断と偏見で全社のすべてが決まり、部長まで昇格しても年収500万強...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
全社的に女性従業員が大事に扱われている。部門や部署にもよるが、比較的業務や残務を助け合う雰囲気が醸成されている。売上予算を未達など特に結果を...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
360度評価を行なっていました。
だだ、形だけで本音を書くスタッフはあまりいなかったように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
入社前の女性社員のイメージは標準的だが、入社後に皆大事にされている、活躍できる、働きやすい等々を実感する人が非常に多い。有休消化率や育休、産...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
丁寧に指導をしてくださる先輩社員や上司がいる。
休日を融通してくれるので、休みやすい。
金銭面では残業代や手当が出る。
【気にな...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
基本的に男性中心の職場なので、その辺の気遣いは大切です。女性だからとかいうのはないですが、産休や育児休業などへの理解をどのように求めるかは自...続きを読む(全109文字)
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少数精鋭ということもあり個人に与えられる仕事量は多いです。観光事業と不動産事業が核の会社ですが、世界遺産登録で活況を呈している事業エリアを基盤としている...続きを読む(全171文字)
| 会社名 | 富士観光開発株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジカンコウカイハツ |
| 設立日 | 1959年6月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 550人 |
| 売上高 | 80億7300万4000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 志村和也 |
| 本社所在地 | 〒401-0320 山梨県南都留郡鳴沢村字富士山8545番地の6 |
| 電話番号 | 0555-86-3311 |
| URL | https://www.fujikanko.co.jp/ |
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