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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く、交流しやすかったです。
優しい方々でとても助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いので愚痴や嫌味が聞こ...続きを読む(全83文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
東ソー・エイアイエイ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東ソー・エイアイエイ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に東ソー・エイアイエイ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く、交流しやすかったです。
優しい方々でとても助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いので愚痴や嫌味が聞こ...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は比較的守られている印象。だいぶ優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女尊男卑な会社なので男は割に食わないことが多い。実際に...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
東ソーの子会社なので、手当もしっかりしていて休暇もしっかりとれる環境でした。残業もほとんどなく、女性陣は定時ですぐ帰っている印象でした。
【...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が所属していた中間体製造班についてですが、淡々と毎日同じ仕事を繰り返すことが好きな人は向いている。仕事のやり方については手順書があるため迷...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
上場している東ソーの100%子会社ということもあって福利厚生はしっかりしている。特に変な規則もないので安心である。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
業界的に新規参入は少なく会社規模的にも安定していると思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少なく感じる。土日休みではな...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
競合他社が少なく会社規模としても業界内では大手の為安定はしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規の開発はさほど活発に行...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
退職時の上司の対応が良かった。引き止められはしたが最終的には応援して送り出してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
副業が可能。扶養手当が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身の社員に対してはあまり補助や手当が無く、メリットとなる点がほぼ無い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
普通に普段の業務をこなして働いていれば昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明で基準や現状での自分の評価が分か...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
作業内容的に力仕事だったり体力を必要とする場面が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライン作業なので毎日同じ事の繰り返しで飽きる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
人柄は良く、現場の社員に対してもサポートをしっかりしてくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり評判の良くない役員もいるの...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社として用意してもらえるスキルアップに繋がる場は無い。個人的に努力してスキルアップするしか方法が無い。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
近年大幅に改善している。
産休育休を取得した後、復帰する方も非常に多い印象である。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部では女性優遇...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
製造だと原料などの25kg程度の重量物は男性社員が補充を担当するので、扱う製品の中には重い製品もあるが働く事は可能だと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
一応欠勤扱いの生理休暇や搾乳時間があります。。
【気になること・改善したほうがいい点】
欠勤扱いの生理休暇が有給の扱いになると良いですよね。。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
働きやすいでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職は働きやすすぎておかしい。
在宅自由。2時間の時差出勤は遅刻しそうになっ...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には残業はないと説明されていましたが、実際には繁忙期に残業が発生します。勤務地は駅から距離があり周辺に何も...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
近年は「採用枠の増加」「女性社員の教育体制整備」「役職者の女性比率の向上」を目指している。 実際に女性従業員の割合や女性役職者の割合は、過去...続きを読む(全778文字)
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【良い点】
時短、フレックス、リモートワークなど取得ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部にとって、出産・育児後の復帰事例について差...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性の数が少ない。歴が長く会社への忠誠心のある女性は能力が無くても昇進できている印象。
女性だからといって差別されることは無く男性と同じく、...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
育休、産休も取得しやすく、またマタハラなどのようなこともなく子供がいても昇格、昇進している方も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職を無理やり増やそうとしすぎている感覚がある。
無理に増やそうとしすぎていて、本当に適任なのか?わからない。続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 東ソー・エイアイエイ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウソーエイアイエイ |
| 設立日 | 2001年6月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 123人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 新谷晃司 |
| 本社所在地 | 〒931-8371 富山県富山市岩瀬古志町2番地 |
| 電話番号 | 076-437-5652 |
| URL | https://tosoh-aia.co.jp/ |
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