この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
化粧品会社という事もあり、女性は働きやすいと感じる。社内のジョブローテーションもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)
株式会社ナリス化粧品 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナリス化粧品の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナリス化粧品で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
化粧品会社という事もあり、女性は働きやすいと感じる。社内のジョブローテーションもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性の働きやすさ、キャリアアップのしやすさは年々向上していたと思います。
女性部長も年々増えていたと記憶しています。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
産休をとって戻ってくる社員は多く、女性が働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも遠慮なく転勤がある。地方に転...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ママさん社員がたくさんおり、皆育児と両立している。時短勤務制度がある。子供が熱が出た、怪我をしたなど急な呼び出しがあってもすぐ帰れる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
時短勤務可能ですが、現実問題、部署によっては難しいこともありました。
ですがその場合は、時短勤務が可能な他部署へ移動のお話もしていただけます。...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
働きやすいです、女性がメインの会社なので。ただ、社員を駒のように扱って、働かせるので、やってもやっても成果に繋がらない仕事ばかり降りかかってく...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
育休や産休が取りやすく、子供ができた後でもほぼほぼ全員が復帰されます。また、時短で勤務されている正社員も多く、家庭を優先して無理のない範囲で働...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性がいなくては成り立たない業務がほとんどなので、とても大事にされます。
育産休はとてもとりやすく、100%復職していると思う。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
くるみんマークを取ったり、女性が働き良い環境にするよう努力しているように思われる。
育児にともなう時短勤務制度も充実しているしし、子育て手当が...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
復職後をサポートする制度が整ってきたので出産なとで復職しても戻りやすい雰囲気がある。ここ数年で復職する数が増えてきている。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
産休は取得できている。社員ごとの体調により、早い段階から産休を取得されている
社員も多い。育児休暇も比較的取りやすく、最近では男性社員も育児休...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
化粧品会社なので女性の意見は尊重される。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の意見は尊重され、採用されることで女性社員の満足度は高ま...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
女性の短時間が良いです。
女性の管理職の方もいます。
いろいろな国にチャレンジーできて、海外出張もできます。
休みが取りやすいところです。休み...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
産休後の復職率が99%と非常に高く、産休に入っても戻ってくるだろうと想定された業務配分がされます。
また、復職後は時短勤務も可能なので、子供が...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
くるみんマークを取っているだけあり。産休後はほぼ100%復帰できる。
時短制度もありプライベートを優先したいのであればいい会社である。
化粧品...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
産休、育休後も復帰できる。
時短制度があるので、母親になっても働くことができる。
基本女性ありきの会社なので、キャリア構築は望める。
【気にな...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
現場で働き続けたい方や細く長く働き続けたい方にはとてもおすすめの企業だと感じる。時短制度も整っているし、残業もできるだけしない、してはいけない...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性でも結婚、そして出産を経て働いている方が大勢いらっしゃいます。
お休みも事前に申請をすれば、有給は取りやすい方だと思います。
【気になるこ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
産休&育休後の復帰率は大変高く、現時点で100%かと思います。事例が多いので、申請しやすいと思います。最近では、男性でも育休を取る社員が数名で...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
化粧品会社なので、女性にとっては働きやすい環境といえる。
育児休暇もしっかりとれ復職も全く問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、性別によって何か困ることはない。また産休明けの職場復帰は100%であり、くるみんマークを取得していることからも産前産後に関...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
結婚、出産してからだと働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ばかりなので分かってもらえることも多いが、自分で友達に声掛けて...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
もちろん産休、育休がきちんと取れ、在籍していた当時は子供が小学生になるまで時短勤務ができる制度があり、魅力を感じていました。仕事の悩みや困った...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性は働きやすい職場。
化粧品会社だけあって、
女性のケアはすごい
別に男性につめたいわけではない。
ホワイトな職場だとおもう。
社内恋愛が...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思う。女性で管理職に着いてる人もいるし、長くいればいるほど働きやすくなっていくと思う。でも、実際上の上はやっぱり男性が多いか...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
人柄が良い人が多く、仲間意識は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
数ある化粧品会社の中でもすばらしい研究施設、歴史はあるが、マーケ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は商品は良いと思うがブランディングが弱いと感じた。他社競合との差別化、社内だけでなく、ユーザーにも差別化がわか...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
若いうちから責任ある仕事を任せられる。一方で自分で進んでスキルを磨かないと成長は止まる。スキルがなくてもできる仕事が多いため、スキルがない40...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アカデミーからノルマがあり、中々窮屈だった。
聞かされていなかったので、供給元が良くなかったことはあると思う。
顧...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
肌の構造図から学べるのはとてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
なによりも化粧品を売らなくてはという雰囲気で、はんば押し付け...続きを読む(全238文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが達成できず、あとからどんどんノルマ達成に追われ本業のエステに集中できなくなっていった。
それと、肌荒れの改...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
人前に出てしゃべることが多いため、人前に出ても緊張しなくなるスキルは上がるかと思う。あとは訪販なので販売員に好かれるためのごますりや、コミュニ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
良い人が多く、若手から中堅、ベテランとバランスもよかった。親身な方が多かったです。化粧品会社だけに女性の社員、管理職もいます。管理職も年功序列...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
所属した部署、同僚や上司の方々は優しく良い人が多かったです。全国転勤がなければ今も続けていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
今となっては働きやすお所でした。
営業にもかかわらず、きちんと取得できていました。有給休暇は計画的に
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
化学会社ですので、女性は少ないですが、福利厚生は手厚いと思います。産休から戻っても昇級昇格にはあまり影響しません。女性管理者が少なく無理やり数...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
看護休暇など、子育て支援となる制度はあるが、部署によっては十分にそれ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
結婚、産後も働いている女性はたくさんいます。時短もできるので、そう言った意味では女性でも働きやすいかと思います。
総合職しかないので、そこは女...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性の登用に積極的だった。優秀な女性が多数おり、昇進の機会も本社を中心に多数あった。働きやすい企業だと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
休みも多く、有給も消化しやすい環境だったと思う。なんと言っても、子供がいる人は時短でも給与が減らないという神システムがあるため、ママにとっては...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
残業がそんなに多くないので、お子さんのいる女性には働きやすいかもしれません。しかし、産休・育休をとった方の前例がまだまだ少ないので頑張らないと...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性社員も多く働きやすい環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、女性が掃除をするや水回りをやるなどの男性優位な...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
育児休暇制度も準備されており、活用しやすい状況にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者が少ないため、今後増やしていくため...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
化粧品を取り扱うだけあり、会社の割合としては女性が多い。本社は少ないが他の拠点では産休・育休を取得して働いているひとも多い印象。
【気になるこ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
当時は女性が働きやすいようにと環境も整えられていたように思います
子育て中でも働きやすいエリアになったり突然の休みもメンバーが対応できるよう、...続きを読む(全258文字)
会社名 | 株式会社ナリス化粧品 |
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フリガナ | ナリスケショウヒン |
設立日 | 1932年4月 |
資本金 | 16億157万円 |
従業員数 | 645人 |
売上高 | 203億7517万1000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 村岡弘義 |
本社所在地 | 〒553-0001 大阪府大阪市福島区海老江1丁目11番17号 |
平均年齢 | 40.8歳 |
平均給与 | 483万6000円 |
電話番号 | 06-6458-5801 |
URL | https://www.naris.co.jp/ |
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