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株式会社インテンス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

インテンスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全13件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インテンスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社インテンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

インテンスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

インテンスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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インテンスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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13件中13件表示

株式会社インテンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多く、特に合宿前やノルマ達成の時期は長時間労働が強いられ、休日でも業務のことを考えざるを得ない環境でした...続きを読む(全251文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
美容院の閉店後に講習をやることが多いため、強制的に残業が多い。ノルマもかなり厳しめ、で忙しいためライフワークバラ...続きを読む(全83文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分次第でスケジュールが組めるので直行直帰などの調整はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄に長い会議で残業
残業が正義とさ...続きを読む(全109文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝は休みで誕生日休暇がある
【気になること・改善したほうがいい点】
営業先のお客様によって電話がかかって来たり、メールが来たり、あまりプ...続きを読む(全155文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年3月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
遅くまで仕事をしている人が多い印象ではあったが、徐々に早く帰る人も増えてきていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者が終電レベ...続きを読む(全117文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
割り切れば直行直帰を利用した要領良く働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しないと評価されないのは良くない風潮だと思います...続きを読む(全127文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分次第で土日は問題なく休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に土日休みではあるがクライアント次第で土日対応発生。
また連...続きを読む(全160文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年6月9日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一ヶ月のシフト制、希望の日に休めます。扶養内雇用にも対応していただけます。
コロナ対策に関しては、マスク着用、昼食時のソーシャルディスタンス...続きを読む(全214文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年6月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職は基本的にアポイントがあれば直行直帰が組めるので調整はしやすいかなと思います。ただ基本的にクライアントが美容室になるのでアポイントの時...続きを読む(全177文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
主に顧客とのやり取りになるので、会社内にいることが少ないと思います。顧客の中には時間帯を気にせず連絡をしてくる方...続きを読む(全175文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社にワークライフバランスを求めるなら絶対に入社しないことをおすすめします。ハッキリいっていいところが見つからない。
【気になること・改...続きを読む(全233文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤もありますし、顧客が美容師ということもあって、帰りが遅くなり、夜の自由時間があまりありません。
アフター...続きを読む(全177文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヘアサロンは土日も営業しているため、急用があった場合は夜や休日関係なく携帯が鳴ります。
またその対応もせざるを得ません。
携帯は会社支給ではないので...続きを読む(全190文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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インテンスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社インテンスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

定時はあるが、美容院の時間に合わせて活動するため、時間外に働くことも少なくはない。続きを読む(全41文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

業界のタブーをやぶることも業界発展のためにはやるといった信念がある。続きを読む(全34文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

メーカー、ディーラーすべてを網羅している部分に魅力をかんじた。続きを読む(全31文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

他がやっていないことをやっていくことを大事にしていて、ディーラーとメーカー業を両立している。続きを読む(全46文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少しずつ変わってきてはいるので社内制度や福利厚生も良くなってきている
【気になること・改善したほうがいい点】
変わってはいるもののいい所と比...続きを読む(全493文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年8月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子会社でメーカーを持っている関係で自社メーカーの営業ができる点に関しては良い点かと思います。営業としての幅が拡がるのと、商品力の高さがピカイ...続きを読む(全188文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年7月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商社として色んなメーカーの商品を扱えることに加えて、メーカーとして自社商品も扱えることが良い点。商品のクオリティも高いので優位性を持って営業...続きを読む(全179文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や社内制度についての説明は入社前に十分な情報がなく、実態が分かりにくかったです。
特に、就業規則や労働条...続きを読む(全238文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
美容業界で女性が多いと思われがちですが、実際には新卒の同期女性は全員退職し、現在残っているのはほとんど男性社員で...続きを読む(全246文字)

商社・卸(専門商社(電子・電気機器・OA機器))のワークライフバランスの口コミ

三菱電機住環境システムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給消化率はほぼ100%と休みがとりやすく、残業もほとんどない部署のため働きやすい環境かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全159文字)

萩原電気ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方はフルフレックス、私用休憩、在宅勤務が利用できるので、病院に行ったり、お子さんのお迎えに行ったりと柔軟な働き方ができる。有給はかなり...続きを読む(全176文字)

ダイソン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 ブランド・プロダクトマーケティング 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外資のため長期休みはわりと普通なので、自分で業務を調整すれば長く休んで旅行なども可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本業務量が...続きを読む(全101文字)

ビデオテクニカ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないですね。業務で必要となり英語を使うようになったくらいかな。全くしゃべれなかったけど仕事でやれば多少はなせるようになります。続きを読む(全69文字)

株式会社フォーバルの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果主義のため20代で1000万円も可能。売れば売るほどマネジメントができなくても出世できる
【気になること・改善したほうがいい点】
商品知...続きを読む(全113文字)

株式会社トップの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝はほぼ休みでいいと思います。
顧客の都合上出勤になる時もたまにあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日の飲み会が非常に...続きを読む(全209文字)

株式会社群馬第一興商の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ナイト部門なら午後から出勤のため朝が弱い人は良いと思う。午前中に役所なども行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
ナイトは14〜2...続きを読む(全164文字)

海光電業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 営業アシスタント 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはカレンダー通りで、有給も取りやすいです。女性に限り、定時のチャイムと同時にほぼ全員が退社します。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全129文字)

オムロンヘルスケア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・一般職層は残業時間が月40時間は超えないように管理されている。超えている場合は、組合側から改善を促されるので、経営基幹職は何かしら改善をす...続きを読む(全295文字)

ダイワボウ情報システム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はしない人が評価されるので、強制的に残業させられることはない。遅くても8時には帰れる。リモートワークは本社は基本できて、他の支店はできる...続きを読む(全89文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

インテンスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社インテンス
フリガナ インテンス
設立日 1989年10月
資本金 1000万円
従業員数 100人
代表者 冬廣應尚
本社所在地 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁目13番1号
URL https://intense-z.com/
NOKIZAL ID: 2209146

インテンスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。