この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社社員は女性社員でもキャリアアップのための場所移動がある。能力を認められれば別部署での活躍の機会がある。
産休、育休取得後復帰し、時短勤務で...続きを読む(全189文字)
株式会社コーコス信岡 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コーコス信岡の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社コーコス信岡で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社社員は女性社員でもキャリアアップのための場所移動がある。能力を認められれば別部署での活躍の機会がある。
産休、育休取得後復帰し、時短勤務で...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2019年1月16日【良い点】
福利厚生等はそこらの小さな会社よりかはしっかりしていると思います。満勤手当、家族手当等もあります。給料面でも残業が互いにがなかった場合の金額に...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2023年7月23日【良い点】
実際の勤務場所によるのでしょうが土日祝休みで定時に終わる仕事なので楽でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無いです。派遣先によ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
システム関係はとてもきっちり整備されている。バグを見つけた時も報告をすれば直ちに確認・修正がされる。改善のためのシステム変更にも柔軟に対応して...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
業界内では上位の会社であり、安定性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
「会社の」というより業界の話になるが、若手が少なく、賃金も...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
初めは営業担当を割り当てられず、何をしているか分からなくなったが、実際に営業担当を持った時に活きてくることがあるので、真摯に取り組むのがいいか...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多い。早朝深夜や休日にもPCを開かないといけない。
昔からの体質で体育会系。パワハラあり。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日中は外回り、帰社後に事務処理や資料作成をするため必然的に早朝出社や遅くまでの残業、帰社後にも家で仕事をしなければ...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与は業界内でも低い。都心では生活に困るレベル。残業代は固定で月2万円ほどでるがそれでは足りないほど残業しなければ...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業無し、あったとしても残業した分の残業代が出ると言われたがそんなことはなかった。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
取引先から感謝されることも多いためやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い業界であるため昔の考え方の人が多く時代に合って...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
一般社員内での団結力は高い。管理職は仕事ができて相談にも乗ってくれるとても良い人も一部いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育のシステムは無い。人の仕事を見て覚えていかなければならない。自己で努力できる人以外は苦戦する。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
子育てしながらチャレンジできるのはいいと思う。前向きにバックアップしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てしていると休みに...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
30代前半でマネージャーをされている方もいらっしゃったので、上を目指したい方には良い環境かと思います。
ブランドの知名度もありますし、キャリア...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
女性に優しくする傾向がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に優しい反面、男が上で女が下な昭和の社風。業務以外の雑用は女性がやら...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
シングルマザーのアルバイトの方がいらっしゃいましたが、お子さんの行事等に有給が使えたりしていました。またコロナ過の時からリモートワークを積極的...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
店長や管理職になる女性は数多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠すると現場ではあからさまに嫌な顔をされ、つわりが重い人は退職...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
ショップにもよるが残業がほとんどなく、家庭の都合での休みがきちんととれます。育休など各種制度を気兼ねなく利用でき、既婚女性でも家庭と両立しなが...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
本社も店舗のスタッフも女性が多く、管理職も女性が多いため、意見を言いやすい。
また、子育てをしながら働きやすい環境が整っており、育休、産休も取...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
時短勤務や、子育て中の社員は比較的早く帰れる部署へ配属するなど、女性が働きやすい環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
妊娠された方は産休を取っておられたり、子育てをしておられる方は時短勤務されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度としては取れる...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすいと思います。復帰後の時短勤務等もかなり柔軟に対応されている印象です。基本的には希望が通ると思います。続きを読む(全67文字)
会社名 | 株式会社コーコス信岡 |
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フリガナ | コーコスノブオカ |
設立日 | 1901年5月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 154人 |
売上高 | 139億8300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 信岡映子 |
本社所在地 | 〒729-3101 広島県福山市新市町大字戸手68番地 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 394万円 |
電話番号 | 0847-40-3390 |
URL | https://www.co-cos.co.jp/ |
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