トーハツマリーンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
周辺地域の他業種含む企業と比べると給与水準は高い方なのかなと思います。業績も好調なのであんしんできる続きを読む(全56文字)

【良い点】
こうじょうないのくうきがたいしつにあわず、やむなくたいしょくしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
空気が汚い
設備が古いなと感じた続きを読む(全78文字)

【良い点】
特に、今後のキャリアアップにつながるような体制はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
口頭ではキャリアアップなどと言われま...続きを読む(全115文字)

【良い点】
一般的な福利厚生は備わっていると思うので、そこについては安心していいと思う。
休日もある程度あり、有給有価も部署によると思うが比較的取りやすい...続きを読む(全197文字)

【良い点】
黙々と同じような作業を続けられるような人にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといって、なにもないです。
普通...続きを読む(全84文字)

【良い点】
賞与はある程度保証されていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価などは、どのようにしてにしているかわからない。
おそらく...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
製造業ということなので今後自分自身の成長に大きくつながることはないと思ったため。
定年まで、やりたいと思えるような...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
限られたマーケットで勝負しているので今後市場的に自分は必要性がそこまで高くなることはないと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
部署によってはやりがいを見つけて生き生きとしている人がいて羨ましいと思えた。部署の異動は明確な目標があれば自分の要望を通してもらえるかもしれな...続きを読む(全198文字)

【良い点】
女性の扱いはかなり良いと感じるが、待遇は不明である。産休育休後に復帰して働き続ける人がほとんどである。その為会社に対して不満を持つ人はほとんど...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
知識、技能の適正を考慮されることなく配属が決まってしまう。
製造職場の職場の上司、工場の管理職などどういうタイプの...続きを読む(全107文字)

【良い点】
入社理由は企業の姿勢や創業者の本田宗一郎の考え方などがとても魅力的に感じたため。特に技術やエンジニアを大事にする考え方がとても良いと感じて入社...続きを読む(全267文字)

【良い点】
誰も入社を断られない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材を大切にしない、誰でもいい、使い捨て式。
偉い人は何があろうとも知らん顔です。続きを読む(全79文字)

【良い点】
自動車部品の営業職で働きたかった
業界がガラッと変わったので最初は苦しみましたがあとは慣れです。上司がしっかりしていれば大丈夫です。幸い営業で...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ダイハツ車のシートシェア率がほぼ100%と聞いて、ダイハツが安寧であれば食いっぱぐれることはないこと。
都度の工数低減活動を進めてカンやコツに...続きを読む(全219文字)

【良い点】
良いように言ってくる。お金が米沢より支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が平等ではない。貯金がたまらない。体を壊す。続きを読む(全77文字)

【良い点】
トヨタのティア1企業。国内外の拠点多数。給与がそれなりに高い
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が欲しい
育休を取得すると欠勤扱...続きを読む(全99文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
成長ペースが非常に遅く感じる。年功序列の意識が根強く組織に浸透しているため、出来ない先輩社員...続きを読む(全156文字)

【良い点】
大企業のため福利厚生は揃っている印象、有給休暇が20日もらえるまで新卒からは5年かかるが、最大年20日取れるので、年休は多くの人が全141日と...続きを読む(全525文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出向先によって休みが違います。同職種であっても違います。土日休みと聞いていましたが実態は違いました。
国内営業採用...続きを読む(全239文字)