この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の思うようにお客様に保険の提案ができるため、やりがいをとても感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブと言われるも...続きを読む(全110文字)
株式会社ETERNAL 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ETERNALの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ETERNALで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の思うようにお客様に保険の提案ができるため、やりがいをとても感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブと言われるも...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の独自の制度であるマイスター制度がよいと思い入社を決意いたしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ごとによって提案方法が...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売実績によって給与やインセンティブが決定すると説明され、やる気と能力によってはすぐに店長に昇格する人もいると聞...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
休みが少ないと思っていたが、年末年始、お盆も休めない。体調不良でも代わりの人がいないのでもちろん休めない。家庭との両立は困難。中途入社を随時...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップしかありませんでした。採用の時には夢を持たせる発言ばかりしますが、中身はおままごと以下です。人生諦めて適...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ティッシュ配りだけで固定給がもらえるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社したらほぼ放置状態で、未経験者でも接客のやり方すら...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
入社は、経験やスキルにかかわらず門戸が広い。全国展開中であり、人員不足が課題となっていますので、1回の面談で内定がでます。経験者であれば肩透...続きを読む(全263文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に聞いていた勤務形態と実際にずいぶん差がありました。実際が悪いパターンです。
未経験者を募集しながら、...続きを読む(全175文字)
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他社同様、入社前に自社を良く見せるという事は仕方のないことかしれないが、この会社は度が過ぎるのではないでしょうか?見切りをつけて早期退職され方が多いので...続きを読む(全242文字)
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面接を受けたときは、社員みんながドキドキさせてくれる会社でした。ここでは自分はどう成長させてもらえるのかワクワクしていました。しかし、入社して、研修や職...続きを読む(全166文字)
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中立の立場でお客様に提案はできません。お客様が望むものよりも、手数料をより高くとれるものを販売するようになっていますし、インセンティブも特定の会社の特定...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
お客様の反応を直に聞けること
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にお客様に来店頂けないと仕事にならないが集客は現場任せ。予算もな...続きを読む(全245文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に1週間程度の研修があるが、ほとんど現場でのOJTに頼っている状態。教育は現場任せの部分が大きいにも関わら...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
シフト制であるが基本的にある程度希望通りの休みを取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少ない店舗だと、中々希...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
頑張れば頑張る分だけインセンティブがもらえるため、やりがいはある。個人ごとのノルマも設けられるが達成しなくても叱責されるようなことはない。
...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
保険の営業ということで色んな保険を販売することができるため、お客様のニーズに合った商品が選べ、やりがいがある。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
基本的に残業はなかった。ただ次の日の朝一で商談があったり
忙しい日は残って作業をしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
数字をあげられれば給与が上がる
半年クールでその半年後?の固定給に反映がされていたはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になれ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
全国ランキングが出るので、そこはやりがいにつながると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
来店型店舗のためあまりお客さんが来ない店舗...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
成績を上げ予算達成をするとインセンティブが支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
賃金テーブルが決まっているため、大幅な昇給が望...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
割と自由に休みを取ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの数が少なく年間で108日しかない続きを読む(全62文字)
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【良い点】
有給休暇が取得しやすく、残業も少なく、社員の方々も優しい方ばかりで働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務年数に関係な...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジができると思い入社したが、数字ができない人はジョブローテーション対象となり、やりたいと思った仕事ができ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
想像より裁量が大きい環境でした。目標のために何をするかをある程度自分で決められるのがよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
お客さまの人生に関われる仕事をしてみたいと思ったが、口下手な自分にはハッキリいって向いてなかった。今の仕事は接客業じゃないので現状に満足して...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
いい点は研修制度は整っていると思う。
約三ヶ月間はzoomを使って基本的なビジネスマナーから販売手法までロープレ形式で学べる。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
吸収合併されることにより店舗数は増えて大きくなった
【気になること・改善したほうがいい点】
吸収合併されることにより合併前より社内システム、...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマはないと聞いていたが、目標といってノルマのようなものがあったので、ノルマがあるならあるっていってほしかったです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
上司の考え方は統一されている。上司というか会社自体の考えは統一されている。ただ、なぜ?という風に解いていくような営業手法なので、難しいひとは...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
入社前はきっちりとした営業をするのかと思ったのですが、そういうのはなく入社後は的確な指導のもと教育体制がしっかりしてるのでそこにギャップを感...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
チームの雰囲気にもよるが、事前に雰囲気や仕事内容を教えてくれるため、ギャップがなく仕事を始められる。続きを読む(全56文字)
会社名 | 株式会社ETERNAL |
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フリガナ | エターナル |
設立日 | 2005年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 207人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 古沢宏伸 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山4丁目20番19号 |
URL | https://e-fca.jp/ |
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