第一住建の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 5年前
• その他のサービス関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
全員サービスマナー研修の資格取得必須。
【気になること・改善したほうがいい点】
マナーの資格は役職の高い人ほど活かせていない。人事・総務は連絡...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 9年前
• 個人営業
• 正社員

【良い点】
資格を取るには良いキッカケにはなります。
それ以前は全く未経験の業界でしたが、接ぎに繋がるキッカケにはなりました。
入り口も大きかったので、非...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 9年前
• 個人営業
• 正社員

【良い点】
中小にしては経営基盤はしっかりしている？所？？
給与は・・・人によりけりの様ですが、取り敢えず食えました。
高くは無いです。
【気になること・...続きを読む(全204文字)

回答者：

• 男性
• 9年前
• 施工管理
• 正社員

【良い点】
所属部署の業務が、専門性が必要な仕事の割に、幹部も含め、会社自体が素人だった為、素人でも仕事になった点。
業務としての履歴となったので、次がす...続きを読む(全217文字)

回答者：

• 男性
• 9年前
• 施工管理
• 正社員

【良い点】
強いて言えば、無理やりな出勤強要は少ない所。
ゼロではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外はやって当たり前の風潮があり...続きを読む(全204文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 12年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】個人的な責任が無く、まったりとして気楽な社風で、横の繋がりは強いです。部署によってはほぼ定時での帰宅ができました。
【気になること・改善した方...続きを読む(全168文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 24年前
• 営業マネージャー・管理職
• 非正社員

教育体制など無い。でも、自由にできるから勉強のために就職した人がたまにいる(要は学校に通っているのにお金がもらえるという考え)ので、そういうやる気がある人...続きを読む(全154文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 24年前
• 営業マネージャー・管理職
• 社員クラス
• 非正社員

不動産会社で考えると賃金は非常に廉価な会社です。ただし、ノルマがないので何もしていなくても給料がもらえるという考えの人が多く、仕事をサボってその間に宅地建...続きを読む(全195文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 24年前
• 営業マネージャー・管理職
• 非正社員

福利厚生は不動産会社にしては、まぁまぁです。完全フルコミッションの自営業者ではなく社員なので社会保険(健康保険)はありますし、年金もあります。住宅手当はあ...続きを読む(全154文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 24年前
• 営業マネージャー・管理職
• 非正社員

仕事のやりがいはあまりない。次々辞めて行く。賢い人はおおよその業務ががわかったらすぐ辞める。賃貸営業できない人は引っ越し部門に飛ばされる。給料は低い。長時...続きを読む(全155文字)