この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様の反応を直に聞けること
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にお客様に来店頂けないと仕事にならないが集客は現場任せ。予算もない...続きを読む(全245文字)
株式会社ETERNAL 報酬UP
属性 |
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【良い点】
お客様の反応を直に聞けること
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にお客様に来店頂けないと仕事にならないが集客は現場任せ。予算もない...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
基本的に残業はなかった。ただ次の日の朝一で商談があったり
忙しい日は残って作業をしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
数字をあげられれば給与が上がる
半年クールでその半年後?の固定給に反映がされていたはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になれば...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
全国ランキングが出るので、そこはやりがいにつながると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
来店型店舗のためあまりお客さんが来ない店舗に...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
会社が推進する保険商品を文句なくたんたんと売ればインセンティブが少し入ってくる。多少お小遣いになる程度。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
月に8日は休みが取れ数日に1度は休みがあるため体力的にきついということはそこまでない。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
まだまだ若い会社であるため制度やマニュアルなど不完全で不満に感じる部分も多いが、自分たちでお店のレイアウトやお客様の来店を増やすために考えて実...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
毎月のインセンティブといったものはなく、半期ごとに販売量によってボーナスが出るかたち。
ただ、そのボーナスも特にたくさんもらえるわけではない。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
シフト制のため希望日を予め伝えておけば、土日祝でも休みはもらえます。(忙しい店舗では週末はあまりとれないかもしれませんが)
また午前中のみ夕方...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
個人予算を達成すれば、選択肢はないが毎回違ったグルメ商品が送られる。
自分では買わないので、知り得ないグルメとの出会えることもある。
【気にな...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
来店がない店舗でも店番&テッシュ配りしているだけで基本給はもらえるのでキャリアを度外視し割り切れる方には良い会社だと思う。人間関係も店舗により...続きを読む(全268文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって来客が少な過ぎる
当時は新卒採用の人間が多く、若い人が管理職だったが、マネージメント力が無く、問題が起...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
入社は、経験やスキルにかかわらず門戸が広い。全国展開中であり、人員不足が課題となっていますので、1回の面談で内定がでます。経験者であれば肩透か...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
仕事がなくても給与がある
【気になること・改善したほうがいい点】
入社3年以上の年配の方でも月給20万円台というのに驚いて、さっさと退社する決...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業会社なので利潤を求めるのはしょうがないとはいえ、あからさまである。
その意向を無視して、お...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビ大阪のCM以外での宣伝活動をしていないので、基本的な宣伝活動がポケットティッシュ配りになり...続きを読む(全225文字)
会社名 | 株式会社ETERNAL |
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フリガナ | エターナル |
設立日 | 2005年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 207人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 古沢宏伸 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山4丁目20番19号 |
URL | https://e-fca.jp/ |
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