この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この会社の強みは新しいことに挑戦するところにあります。まだまだ、ポテンシャルは高い企業だと思うので、成長に期待できます。
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トクラス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トクラス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にトクラス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
この会社の強みは新しいことに挑戦するところにあります。まだまだ、ポテンシャルは高い企業だと思うので、成長に期待できます。
【気になること・改善...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
樹脂や塗装に関するコアコンピタンスは他者に比べつよい
【気になること・改善したほうがいい点】
せっかくのコアコンピタンス(技術)に対し投資が全...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
業界での人大の地位はある程度確立していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
知名度が全くない。営業活動をする中で、その業界の人で...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
素材から開発しているメーカーという点を強みに持っているが、何をするにもスピード感がなく開発が進まない。進めているの...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ヤマハグループ時代に培った成形技術を競争が厳しくマーケットが縮退していく住宅設備機器市場にだけに活かすのではなく、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
少なくともキッチンやお風呂が世の中から消え去ることはないのでそういう意味では安心。また大企業の住宅メーカー等と資本関係を持てるぐらいは良い関係...続きを読む(全356文字)
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【良い点】
人造大理石に強みを持ち、差別化ができる点は良かったです。ヤマハブランドが使用できなくなってからも商品性は変わらず、いいものを作り続けているよう...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
人造大理石の先駆者であり、商品の質は高い。ヤマハブランドでもあるため、長年愛用してくれる顧客が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
昔は比較的なんでもやらせてくれ、やりがいがあり、従業員にも優しい。
今でも休みは取りやすいし、組合もある為少しだけ安心感はある。
人に対しても...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ウリである人造大理石、塗装扉の質感は同業他社と比較しても良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品のウリにしている塗装扉は、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
構造改革真っ只中です。脱価格競争の戦略に切り替えているところで厳しいところもありますが、軌道に乗れば成長できる会社です。市場的に早晩住設メーカ...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
真面目でコツコツ進める性格の方が多く、やりがいはある。
また、上司も個々の性格などもきちんと把握するよう心掛けているため、調子の良くない時など...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
いい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりというかヤマハブランド喪失により、社員の士気が下がり、消費者の客離れを招いた。特に...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
技術は持っている
ヤマハから離れたため他企業との提携などが可能になり事業を広げることが出来るようになったと言える
【気になること・改善...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
営業、ショールーム職、事務業務員での仲はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がコロコロ変わる上に、ヤマハからの天下りの高齢男性...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
福利厚生が充実している。独身既婚問わず住宅手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多く、理由についても納得できないものが多い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
すんなり辞めることができました。上司も相談に乗ってくれて、スムーズに辞めることができ次のステップアップに繋がりました。
【気になること・改善し...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
福利厚生はまあまあ良かったです。中でも、社内でのスポーツは盛んで、よくみんなでやってました。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
昇給はしやすいです。非常に高い給料で、評価もされやすく大変な業務も楽しく過ごすことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
上司は優しく、非常に接しやすかったです。わからない事があれば聞ける風潮で、コミュニケーションは活発に取られていました。
【気になること・改善し...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては基本給が少ない為残業代で稼ぐしかない。ただし昨今の働き方改革により残業規制がかかりほとんどできなくな...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
元ヤマハということもあり、住宅手当が3割、交通費全額負担など充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔に比べどんどん少なくなっ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
いい意味でビジネスライクの人も多く、人間関係で悩むことはほとんど無かった。風通しもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネー...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
働き方改革により残業も少なくワークライフバランスは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては残業ができないの環境のためパソコ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
企業として安定しており、知る人ぞ知る日本の船舶内装シェア6割を超える船舶内装日本一の会社です。また、船舶だけでなく陸上では商業施設の内装、マン...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
家具だけでなく、内装領域までのばし案件も年々増えてきている。また、ITにも積極的に力を入れているため、業務用家具業界においては堅調に、内装にま...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
仕事がなくなることはないかと思う。
常に受注は入っていたし、暇で仕方がないということは無かった。需要がある業界だと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
20年以上勤めたが、商品に何か進歩がある訳ではなく、能力のあるいい人はみんな辞めていき、先方へ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
成長産業であること向こう20年以上は成長し続ける業界であり、その中の、シェア1位の会社のためボーナスなどもしっかりもらえる
【気になること・改...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
会社は大きく、従業員もそれなりにいるので、普通に働いていればある程度はお金が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
事故や火災に対す...続きを読む(全104文字)
・鉄とガラスのいいとこどりのホーロー
・値引きをしない適正価格
・ショールームにきて実際に見てもらう
「いいものお求めやすく納得して」をモットーとし...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
莫大な資産を抱えているため、会社が潰れることはない。ほぼ無借金経営。どんなに業績が悪くても賞与はでる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
バイオマス発電もあるため、環境に対しては事業の成長度は大いにあると思います。しかしコロナ禍は廃木材が出にくい状況でしたので、時代の流れに左右さ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
家具だけでなく内装まで提案の幅が広がっている。オリバーの提案がより柔軟にしやすくなったと感じています。
その分作業量が多くなってしまうため分業...続きを読む(全94文字)
会社名 | トクラス株式会社 |
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フリガナ | トクラス |
設立日 | 1991年10月 |
資本金 | 11億2200万円 |
従業員数 | 646人 |
売上高 | 236億2300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小泉和弘 |
本社所在地 | 〒432-8001 静岡県浜松市中央区西山町1370番地 |
電話番号 | 053-485-1201 |
URL | https://www.toclas.co.jp/ |
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