シン・エナジーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
退職金はないが、その代わりとして確定拠出年金制度あり。インフレで現金の価値はどんどん目減りすると言われており、退職する時期を見据えて自分で運...続きを読む(全219文字)

【良い点】
残業が少なく、有給も取得しやすい環境です。上司が業務量をこまめに調整してくれるため、繁忙期でも無理な負荷がかかりません。仕事とプライベートの...続きを読む(全214文字)

【良い点】
まだあるのか不明だが、入社三年目までは全国一律で2万の家賃補助。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助制度が転勤者のみにあること...続きを読む(全146文字)

【良い点】
総務部署で話を親身に聞いてくださる方がいたのが救いでした。退職前後のフォローもしっかりしていただきました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
部署によるが、私がいた部署は組織作りがしっかりなされていた。コミュニケーションも取れており、部員同士が仲良く連携していた。
【気になること・...続きを読む(全126文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社と拠点とで距離がある。本社の人間は比較的意識高めの人が多いイメージ。また、本社と拠点...続きを読む(全98文字)

【良い点】
再エネを通じて地域貢献できること。地元の人と関係性を築きながらなのでやりがいはある
【気になること・改善したほうがいい点】
地方行政によって...続きを読む(全184文字)

【良い点】
会社の大きな軸が小売部門と電源開発部門の2つあるが、小売部門の人間がなにかと優遇されがち。電源開発は利益回収に時間が掛かることもあり、小売の...続きを読む(全198文字)

【良い点】
ベンチャー企業が自社で再エネ電源を持ってるのは強みだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の波が激しい。良い時と悪い時の...続きを読む(全98文字)

【良い点】
資格によっては取得した際に奨励金をもらえる。資格の難易度によって金額が変わります。
【気になること・改善したほうがいい点】
奨励金がもらえる...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性が多く、軽作業も多い為、働きやすいと思う。みんなともコミュニケーションも取りやすいので、産休の方もいたので、制度としてはある。残業も少な...続きを読む(全179文字)

【良い点】
産休をとる人が多い、フォーシーズンズ休暇というのがある、他の休暇も利用できる
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇はあるが、とっ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性が多く、子育て、介護をしてる女性も多いため働きやすいと思う。
時間の調整をしながら働くことができるため、子どもの都合にあった働き方ができる、続きを読む(全78文字)

【良い点】
実力と成果が正当に評価され、着実な給与アップにつながる環境が整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社歴の長さがそのまま権力...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社として女性管理職の登用割合を定めているため、女性管理職を増やそうとする動きが見られる。本当に優秀で本人にその...続きを読む(全180文字)

【良い点】
発電所勤務においては女性であることを考慮した人員配置がなされており、かつ産休や育休の取得も推奨され、大半の方が取得されていることから、非常に...続きを読む(全193文字)

【良い点】
大体の社員が産休育休時短を取得して復帰している。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって本当に時短の意味がなくてしんどい。部署...続きを読む(全113文字)

【良い点】
男女関係なく、昇進ある。LGBTq関係なく、楽しみながら仕事をしている人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験がないため、参...続きを読む(全89文字)