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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人の裁量が大きく、チャレンジをたくさんさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルのある社員が少ない。続きを読む(全68文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リフレのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リフレで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人の裁量が大きく、チャレンジをたくさんさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルのある社員が少ない。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
市場規模の大きい健康食品を商材にしており、利益が出やすい商材。
機能性表示食品に関する外部の顧問がおり、知識を吸収することができる。
親会社...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は完備。社販も豊富でありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得率100%なのには裏があります。
満足して...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
残業をすればその分つく。
頑張れば評価されて給料も少しずつ上がる。ボーナスもそこそこ。最近は微妙だが。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
お客様から嬉しいお言葉をいただくとモチベーションがあがる。上司も褒め上手な方が多いので、褒めて伸ばしてもらえる。
若手でも商品開発できるし、...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ターゲット、商材と商品と、仕事のスピード感(ぬるい)に限界を感じた。
少数精鋭なのに、社員の温度差が激しく頑張っ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
休みをとりやすい。(業務に滞りがなければ)
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。若手に負担が多あと感じる瞬間がある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
育休産休はちゃんと取れる。
休むことにみんな寛大。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くWLBが…。
自分の業務以外の仕事が多...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
他の会社と比べ、残業時間がほとんどないため、自分の描くワークライフバランスを保てる。
残業した際も、残業代はきっちりと出るため、その点も安心...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
入社後に感じたギャップはあまりなく、人間関係も良好なので、かなり過ごしやすい環境で業務に携われる。
どの職種も同じだが、覚えることは割と多...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
人見知りだったため、人と関われる職業で、スキルアップにつながった。
仕事内容は主に、インバウンドの電話応対
お客様対応が主な仕事
アルバ...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
既に各店舗ポストについてる人がいる為、厳しいかもしれないです。
教育関係は人手不足の影響で満足でない可能性が高い...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
服を毎日見れるので知識が深まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はなかなかして貰えず、出来ることが少ないことへのもどかしさ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
資格取得支援がある
学習に使うテキスト代、受験費用、申し込み全て補助してもらった
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の平均年齢が低...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業スキルや対人折衝力は実務を通じて身につきますが、体系的な研修や中長期的なキャリア支援は限定的に感じました。個...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
性格の良い方が多いため、業務についても気軽に相談ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって案件数が異なるため、とても...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
新入社員は研修が月一であった
同期皆んなで集まって接客内容や仕事内容など実践に使える研修があった
希望が有れば資格も取れる続きを読む(全68文字)
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【良い点】
この会社では、単なるオペレーションスキル以上のビジネスパーソンとしての基礎体力が身につきます。通販事業だけでなく多角的な事業展開をしているた...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は抽象的です。成果ではありません。自己評価も年に1回ありますが、殆ど意味がないも...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
いーふらんでは現場での実践を通じて成長できる環境が整っている点がいいと感じました。上司の方々の丁寧で熱い指導やロールプレイなどの教育制度があ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
上司次第かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社単位や部署単位での教育体制は整っていません。“主体的”な成長が求められます。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社リフレ |
|---|---|
| フリガナ | リフレ |
| 設立日 | 1994年7月 |
| 資本金 | 1億100万円 |
| 従業員数 | 33人 |
| 代表者 | 勝田徹 |
| 本社所在地 | 〒362-0035 埼玉県上尾市仲町1丁目7番28号 |
| URL | https://hc-refre.jp |
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