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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
タイヤメーカーの試乗会などに参加できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育や勉強会があるわけではないので、自分でやらなければ...続きを読む(全81文字)
- この投稿でわかること
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株式会社フジ・コーポレーション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フジ・コーポレーションのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フジ・コーポレーションで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
タイヤメーカーの試乗会などに参加できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育や勉強会があるわけではないので、自分でやらなければ...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数年前より社内テストが実施されるようになったが特に評価にプラスにはならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務時間内に勉強、テス...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
毎日同じことの繰り返しで何も成長しない続きを読む(全25文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも上層部の評価基準が数字しか見ていない印象。
ピット社員は販売をそこまでしないのでなかなかモチベーショ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
上の人に気に行ってもらえれば、仕事も教えて貰えるし、評価も上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人に気に入って貰えなけれ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
新入社員の方に関しては、内定後定期的に勉強会、内定者懇親会などの集まりがあります。とても分かりやすい研修で、内定者同士の交流も盛んなのでとて...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
ほぼありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる見て学べスタイル。
新人がすぐに辞めるため、毎年入ってくる新卒か生き残った...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
タイヤの専門店なので、いろいろなタイヤやアルミホイールを実際に触れて作業をすることができる。
またタイヤやアルミホイール車の部品の知識がとて...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
無し。机上の研修も無い。現場で簡単なところから慣れていく感じになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
クルマに興味のある人には苦...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
専門的な知識身につく。それ以外は特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な業界にも関わらず、研修制度がない。特に大きな勉強...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は自分で覚えるしかない。人によってやり方が違うため、統一した方がよいと思う。これといっ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
積極性があり、やる気のある人にはとても良い環境だと思います。
自主的、能動的に業務を遂行することが求められます。
いつまでも受動的な人は、...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
入社後半年で海外出張に行ける。手当は出ないがすべて会社負担。ただ社長、専務、常務の役員に同行する形なのでほとんど荷物持ち。
【気になること・...続きを読む(全136文字)
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店舗によって多少異なると思いますが、基本的に中途の人は研修はありません。経験者なら、入社して直ぐに作業や接客に入ると思います。ですので分からない事や、仕...続きを読む(全170文字)
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新卒当初よりOJTによる研修が始まります。OFF-JTはありません。都度電話を取る,あるいは既存社員の先輩方にその場で教わる方法しかありません。そのため...続きを読む(全392文字)
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この会社にはちゃんとした研修制度がありません。ほとんどは先輩に個人的に教えてもらうようなかたちになります。面倒見のいい先輩がいればちゃんと教えてもらえま...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
マネージャーからメンバーまで良い人達ばかりでとても楽しかったです。また、車好きな人が多いので、車好きな人からすると休憩時間や普段のコミュニケ...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
男女問わず仲はいいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に事務作業しかやることがなくこれもまたやりがいを感じない点にはな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
自由に仕事をやらせてもらえるのでそこはいい点
【気になること・改善したほうがいい点】
暇な時期にやることは基本掃除しかなくもはや人件費の方が...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
平日休みにはなるので比較的どこに行っても空いている
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝が基本出勤。
冠婚葬祭しか休めないのはこの...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社員購入で商品安く買える。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外基本福利厚生は内に等しいもっと色々大手だからあるとやっていて楽し...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
きちんと休みを取れるし、年末年末やお盆など長期休みはしっかりとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は基本的に出勤で、冠婚葬祭...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年収は年々上がってはいるが、昨今の賃上上昇のうちだとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が近年設けられて、評価制度の内...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
まだ辞めていないので、良かった点はまだわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の経営陣のやり方が良くないと思う。店長をすぐ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
タイヤホイールの知識が身につく。タイヤメーカーの試乗会があったりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人プレーが多く、チームプレ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
売上の数字をあげれば、評価されてうまくいけば海外研修などのチャンスもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性自体の人数が少ないた...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
メーカーのトレーニングによる専門知識の学習
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の生活を犠牲にできる人はどんどんキャリアアップできる...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
入社後すぐに芝浦本社で3日ほど研修を受けます。そこからは支店に戻り、フレッシュマンと呼ばれる先輩社員に指導いただきます。基本的な知識から、ロ...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
いまは新人にも店舗実習の形を長く取るが、中途は4月入社じゃないかなり研修はほぼない
教育体制はあまり整っていない
【気になること・改善したほ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
拠点の目標台数もあるが
あくまでも個人目標の仕事ではあるので
自分が稼ぐ為、成績を残すために
自分で必要なスキルを
獲得するために行動しない...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
できる人に仕事が集中し、できない人はずっと出来ないままで仕事を任せてもらえず成長もなし、個人の意見を尊重するより...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ディーラーなので教育は全て店舗任せでした。店舗によってはしっかりとした教育が受けれず、精神的にしんどい面があるか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
保険系の資格は取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のため、それ以外のスキルは身につかない。長居すればするほど営業職として以外...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
年に一回以上は1週間ほどの研修があるので、そこでスキルアップはできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がとても忙しく...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
定期的な研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は主に数字が悪い人を見せしめにする会。身につくスキルはあるが、社会人として、...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
自転車知識はつきます。自転車の修理が凄くたくさんあるので技術力はつきます
【気になること・改善したほうがいい点】
対人能力は人次第なのでもう...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 株式会社フジ・コーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | フジコーポレーション |
| 設立日 | 1982年11月 |
| 資本金 | 12億3652万円 |
| 従業員数 | 500人 |
| 売上高 | 461億4200万円 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 多賀 睦実 |
| 本社所在地 | 〒981-3341 宮城県富谷市成田1丁目2番2号 |
| 平均年齢 | 36.1歳 |
| 平均給与 | 498万円 |
| 電話番号 | 022-348-3300 |
| URL | https://www.fujicorporation.com/company/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。