北海道フーズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ベトナム国籍の従業員が増え、仕事中に喋ってばかり・座ってばかりいる。また声量も大きく大変うるさい。指導するべき社...続きを読む(全188文字)

【良い点】
特になし。産休を積極的に取得させる風潮がなかったのと寿退職される方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産ラインを管理して...続きを読む(全188文字)

【良い点】
臨時従業員としての雇用だったけど、基本８時間労働したら、それ以降は残業扱いでそれなりに時間外手当がついた。
製造がない日は機械整備で出勤して...続きを読む(全209文字)

【良い点】
仕出し弁当があり、ほっともっとと地元の仕出し屋さんから選べて注文することができました。また、ポテトチップスや冷凍食品の社内販売や年末には冷凍...続きを読む(全159文字)

【良い点】
機械の調整であったり人員配置であったり色々な面で長けている人が上司にいる点はかなり働いていて心強かったです。働いていて学ぶことはかなりありま...続きを読む(全178文字)

【良い点】
退職する際、残有給日数を全て消化できたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤めて9年で退職したが色々なライン工程を経験させてもら...続きを読む(全199文字)

【良い点】
入社前は、派遣社員で勤務していたが、直接雇用になったことで
作業する側から管理する立場になったので、仕事に対するモチベーションや責任感がまし...続きを読む(全200文字)

【良い点】
昼食代の補助があり、一食辺り200円～250円で弁当の種類が3種類あり、ほっともっとの弁当が選べる。
更に１ヶ月同じ弁当を頼む訳ではないので...続きを読む(全197文字)

【良い点】
近辺の製造に比べたら年収はいい方。職務はライン管理なので基本見ているだけだが、整備などが絡んでくる。機械など工具知識があるといい。
【気にな...続きを読む(全189文字)

【良い点】
話に聞こえてくるより
働きやすい。
繁忙期でなければ
有給など休みが取りやすい。
外部講師や出張など
また、ISO事務局長による
勉強会など...続きを読む(全199文字)

【良い点】
社員教育にかなり多くの投資をしていると思います。研修を通じて多くの学びを得ることができ、自身のスキルアップに繋がったと感じでいます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
メニューのマニュアルがしっかりと用意されていて、基準を確認しながら調理することができました。
入社直後は、先輩や社員の方に手厚く指導していた...続きを読む(全162文字)

【良い点】
やる気があれば毎月昇給のチャンスがあった。だけど、ほぼほぼ昇給なんてしないし、上がったと思えぱすぐ落とされる会社でした。続きを読む(全66文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
株式会社明治の完全子会社であったが、実態は地方の中小法人であり、キャリア開発、教育体制な...続きを読む(全85文字)

【良い点】
中堅層がいなさすぎて若手は上がやるような仕事をやらざるを得ず、逆に自然とスキルはアップすると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全114文字)

【良い点】
メンテナンスを自分でできる点、
教育体制は整っている方だと思う。
最初の方は先輩方がほぼ、つきっきりで教えてくれる。
研修期間も長かったよう...続きを読む(全125文字)

【良い点】
常に人手不足なので生産は特に責任のある仕事を任せてもらえます。
若いうちから責任ある仕事がしたい人にはいいと思います。
新卒は特に３年目まで...続きを読む(全179文字)

【良い点】
店舗へ配属される前に本社にて研修を実施していただけます。
また、定期的にレベルアップするためにバイトへも本社にて研修、勉強会を実施してくださ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修などの人材育成制度はなかった。そのような制度がないので、成長できるかどうかは現場の環境によるところが大きいと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは、人手が充実しているエリアなら可能。
地方は人員配置が最低限以下のため、日常業務...続きを読む(全205文字)