ハートロジスティクスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
グループ全体の話ですが、現金の横領は、よく聞く話です。もちろん解雇処分になっていたようです。社内連絡にて、懲戒が...続きを読む(全158文字)

【良い点】
リロ倶楽部のサービス利用可能。自分はあまり使わなかったです。アソビュー等とほぼ同じかな?
【気になること・改善したほうがいい点】
ハート倶楽...続きを読む(全215文字)

【良い点】
一応、賞与支給はある。コロナ禍の時は、ゼロ支給だったとか。毎年11月頃。日付はバラバラです。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残...続きを読む(全228文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何処にでも……の話かもしれませんが、おつぼね的存在あり。気に入らない人に対しては風当たりが強く、退職に追い込まれ...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
早番、中番、遅番とあるのですが、人手不足により、通し勤務が日常的でした。朝の7時から夜の8時位までワンオペ。

...続きを読む(全151文字)

【良い点】
常務が気に入れば、役職つく
美人は、必須かも！
【気になること・改善したほうがいい点】
顔で男女判断されて、常務が気に入ればみたいな差別的な...続きを読む(全85文字)

【良い点】
クラブ活動でサボるつもりで仕事する事が長く務まる会社だと言える
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目な人は、利用されるだけだから向...続きを読む(全80文字)

【良い点】
仕事しなくてよいゆるい会社
【気になること・改善したほうがいい点】
偉そうにしていたら、仕事してるように見える面白い会社でそんな奴らしかいない続きを読む(全77文字)

【良い点】
だれでも社員、管理職になれる
【気になること・改善したほうがいい点】
横領しても、入れ墨いれてても、車内でタバコ吸ってても常務が気に入れば問...続きを読む(全89文字)

【良い点】
退職金は、有給消化させてやってるだから嬉しいだろって思ってる会社
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金と有給消化は別物と経営者側が...続きを読む(全103文字)

【良い点】
社内教育はある程度の年次までと、それ以降は役職ごとに毎年実施される。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務中に得られるスキルは社内で...続きを読む(全111文字)

【良い点】
フォークリフトの免許は取らせてくれます。しかしながら最低何年は勤務しなければ、後に実費で免許取得代金を実費で負担しなければなりませんでした。...続きを読む(全118文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
閑散期にもっと新人のドライバーを育てた方がいいと思います
そうじゃないと、繁忙期にな...続きを読む(全118文字)

【良い点】
大型免許やリフトの免許などの取得支援があったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じ作業なので倉庫作業員だとスキルアップする...続きを読む(全82文字)

【良い点】
勉強会はあります若手の頃から仕事に関連する知識が増える機会が設けられているのはいいこと。たしか資格を取るための一部費用負担的なものがあったき...続きを読む(全104文字)

【良い点】
現場でのOJTだけでなく、社内の研修センターでの実技講習が非常に充実しています。
設備工事に必要な資格取得についても、費用面だけでなく技術的...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
半期に１回上役との面談を行い評価が決まるようだが、どういう基準で評価を決定しているのかが不明であった。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
空港によって新しいスキルの獲得ペースが異なり、教育制度も充実している空港からそうでない空港までさまざまである。ま...続きを読む(全189文字)

【良い点】
貿易のスキルは身につく。デスクワークだか、専門性が高いのが良い点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にマニュアルがない...続きを読む(全117文字)

【良い点】
機工・物流・構内作業の3つの柱があるため、多角的なスキルが身につきます。なかでも新卒で入社すると「機工マスターコース」などの独自の教育プログ...続きを読む(全155文字)