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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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日通ＮＥＣロジスティクスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全20件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日通ＮＥＣロジスティクス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日通ＮＥＣロジスティクス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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日通ＮＥＣロジスティクスの 学生による会社の評価
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日通ＮＥＣロジスティクスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
社内教育はある程度の年次までと、それ以降は役職ごとに毎年実施される。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務中に得られるスキルは社内で...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
独自に4年まで集合研修があるほか、NXグループとしての研修制度も利用できるので幅広く研修を受けることができる続きを読む(全60文字)
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NXグループの研修に参加できるほか、資格の褒章制度もあるとのこと。海外勤務研修制度もあるため、グローバルな物流パーソンになる環境は一通りそろっていると感じ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
周りの方はみなさん優しいので、聞きやすく学びやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援の内容はそこまで豊...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
研修は定期的に開催された続きを読む(全18文字)
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【良い点】
教育制度がしっかりしてる
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し在宅ワークなども増やしていいと思う続きを読む(全60文字)
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研修や学習支援制度については充実していたように感じています。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
会社からは積極的にキャリアアップを勧められる。
教育に関しても丁寧なものが多い。
自分から、何かしたい、チャレンジしたいと手をあげると通る傾...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年に一回TOEICが無料で受験できる(2回目以降は有料、一部割引あり)。ただし日常的に英語を使わない部門では会社側から受けろと言われる事はな...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
自分がいる部署はどちらかと言えば、OJTで丁寧に教えて貰えるというよりも、現場にそのまますぐ投入され、実戦での中で色々学んで行くことが多かっ...続きを読む(全239文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特定の資格取得を求められるに所属しているものの、取得等は完全に業務外での裁量に任せられており、手当も存在しない。...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
定期的に研修がありスキルというよりは思考的な面で意識改革ができると思われる。また、若手からある程度裁量をもって仕事を任せてもらえるので自分の...続きを読む(全157文字)
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経費削減により、だいぶ教育予算は絞られたと思うが、他の企業に比べてまだ比較的やってもらっていると思う。
近年では、半年間をかけて、若手・中堅社員を対象...続きを読む(全157文字)
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新卒採用に関しましては、かなり細かく研修が組まれていたと思います。
中途採用に関しましては、どこの企業も似たり寄ったりだと思いますが、OJT中心での研...続きを読む(全159文字)
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Web教育や社外教育にも熱心に取り組める環境が有るが、仕事で役に立つかどうかは
疑問が残る。知識補完の為の資格取得が多く「キャンペーン」的要素でフォー...続きを読む(全176文字)
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さまざまな研修制度がグループとして用意されているためスキルアップを自発的に考えている人にとっては役に立つ制度がいろいろあると思われます。上司は部下のため...続きを読む(全195文字)
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物流現場の社員だけでなく、希望者は間接部門の社員も物流改善に関する社内研修を基礎編から上級編まで段階を追って受講することができます。またマネージャーは全...続きを読む(全209文字)
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日通ＮＥＣロジスティクスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
産休、育休については問題なく取得できている印象。男性の育休取得者もふえている。女性社員も毎年新入社員の半分ほどおり、働きづらいというようなこ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
物流業界の中でも高水準の給料ではある。実力があればそれが昇給やボーナスにきちんと跳ね返ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
早く帰れる時は定時に帰れる。フレックスも自由に使える職場。有給についてもシステムで申請するのみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ど...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
穏やかで優しい社員が多い。人間関係で困ったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
プレイングマネージャーが多い。仕事ができる一...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
NECに準じた福利厚生の内容。特に不満は感じたことは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が5年で切れる。それまでに転居を...続きを読む(全138文字)
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仕事のやりがいは、物流を通じて企業活動や人々の生活を支えられる点にあると感じました。特に、精密機器物流では高い品質や正確性が求められるため、自分の仕事が顧...続きを読む(全102文字)
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年収や待遇面は安定している印象がある一方で、他業界や高水準の企業と比較すると、特別高い水準というわけではないと感じました。また、評価制度についても年次や経...続きを読む(全132文字)
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回答者：
福利厚生や各種制度は一定程度整っており、安定した基盤の中で働ける環境だと感じました。また、NXグループの一員として研修制度なども整備されている印象を受けま...続きを読む(全142文字)
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回答者：
休日制度や福利厚生は一定程度整っている印象を受けました。一方で、物流業界は業務状況や繁忙期によって忙しさに差があると感じたため、部署や業務内容によって働き...続きを読む(全132文字)
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回答者：
真面目で落ち着いた雰囲気の社員の方が多く、堅実に業務へ取り組む社風だと感じました。一方で、良くも悪くも伝統的で安定志向な部分もある印象を受けたため、挑戦的...続きを読む(全111文字)
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インフラ・物流・エネルギー(貨物（陸運）)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
教育体制は整っており、着実にスキルアップしていくことが可能な環境。しっかりと勤務していれば着実に位は上がっていくのでは。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
一応、資格取得制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
のんびりしていて向上心がないので、わざわざプライベートを削って資格を取ろ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
若手でも責任のある仕事を任される機会があり、物流の基礎知識から実務まで幅広く学べます。研修制度やOJTも整っており、現場経験を積みながら着実...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
私のいたBPO業務のチームが少人数だったため一人一人が深い知識で臨機応変に対応できるようになります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしていると感じる。
社内外の研修はある程度の頻度で行われており、スキルアップできると思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
資格補助はありました。
教育体制もゆっくりと教えてくださります。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気があり、若いうちに稼ぎたい
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【良い点】
事故の再発防止として研修等があるアルコールも同様に再発防止としてはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
アルコール違反について...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTはあるが期待しないほうがいい。
そもそも退職者の穴埋めとして配属されるため、満足いく教育は期待できない。ま...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
キャリアあっぷとか、社内教育とかは、私の場合は特にありませんでした。未経験でもなかったので、徐々に仕事に慣れていき、覚えていく感じです。続きを読む(全74文字)
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資格取得の為のオンライン講座を無料で受講させてくれたり、受験の際も受験料や交通費まで支給されました。受験日は平日休日関わらず申請すれば出社扱...続きを読む(全184文字)
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日通ＮＥＣロジスティクスの 会社情報
| 会社名 | 日通ＮＥＣロジスティクス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッツウエヌイーシーロジスティクス |
| 設立日 | 1972年2月 |
| 資本金 | 3億8000万円 |
| 従業員数 | 2,128人 |
| 売上高 | 408億円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 吉田直樹 |
| 本社所在地 | 〒211-0063 神奈川県川崎市中原区小杉町1丁目403番地 |
| 電話番号 | 044-733-8610 |
| URL | https://www.nittsu-necl.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1571600
