今治船舶のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
携わる仕事が世界で何万人もの人々へ影響を及ぼすことができるというダイナミックさとロマンがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
他...続きを読む(全230文字)

【良い点】
新しく転勤等で入ってきた場合には社内で懇親会が開催されます。また、夏や冬の時期には外で懇親会が開催されます。
その他にも飲みの機会は多いので、...続きを読む(全182文字)

組合に加入することを許されていた為、年収については非常によい待遇であると言えた。ただし海上職に限っては。陸上は正直よくわからない。ただ、組合に加入すること...続きを読む(全213文字)

海上職の日本人社員を全員一旦解雇してマンニングに切り替えるとの事で、全員解雇と相成った。時代はITへの切り替えが進みこの会社の陸上社員としての貢献も考えた...続きを読む(全155文字)

伊予もんが(ryなんて表現がありますが、この会社には当てはまらないと思います。
そのおかげで某Sに仕事をとられてしまったわけですが、でも社の雰囲気は悪く...続きを読む(全202文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスはかなり取りやすい。
場所にもよるが突発的な残業が発生しないため、1日のスケジュールが立てやすかった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
残業はほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが105日しかないので、土曜日出勤が年間で19日もあった。世間が休みの中、1...続きを読む(全191文字)

【良い点】
部署によるが、残業をほとんどしない部署が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の慣例によるのか、土曜半日出勤が月1-2回ある(年...続きを読む(全177文字)

【良い点】
土日祝休みなのでカレンダー的には良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様が土日営業してる時は電話がかかってきたりするので個々に対...続きを読む(全95文字)

【良い点】
完全フレックス制を採用しているので、勤務時間は個人の裁量で決められる。配属先の雰囲気にもよるが有給は取りやすい。続きを読む(全62文字)

【良い点】
部署、人によって異なるが、残業は少ないのではないか。ある程度自分で調整できる。有給もとりやすい環境である。ワークライフバランスはよいと思う。
...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業では特に数字必達の文化が強く、数字がいっていないのに残業しないのかというオーラが非常に強かった。また、得意先へ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
有給などはとりたいときに取れる。部署によっては長期休暇も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
取りたい時に取れるので特になし。強いて...続きを読む(全106文字)

【良い点】
記載されている休日数より体感的に多く感じる。夜勤明けからの３連休などもとれプライベートの時間は多い。続きを読む(全56文字)

【良い点】
女性が多い職場のため、産休や育休などの制度は整っており、それを利用する方も多かった印象です
【気になること・改善したほうがいい点】
育休を取っ...続きを読む(全147文字)