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【良い点】
給与では特にいい点はないが、空港線の寮に住んだ場合は3万円で住めるので年収が低いもののなんとかなる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全484文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＡＮＡ ＦＥＳＴＡの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全14件）
ＡＮＡ ＦＥＳＴＡ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜380万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＡＮＡ ＦＥＳＴＡ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にＡＮＡ ＦＥＳＴＡ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＡＮＡ ＦＥＳＴＡの 年収分布
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ＡＮＡ ＦＥＳＴＡの 職種別年収
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回答者：
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【良い点】
特にないが、寮が完備されているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ高卒で入社が多いため給料が低い
会社の社員が同じマンション...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価システムはありましたが、下っ端平社員の場合ほとんど機能していないと感じました（昇給もほとんど無し）。
職種と...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
残業代は申請すればきちんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるがほとんど機能していない。謙遜する方が損だったし、ど...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
福利厚生の手厚さ、非正規にも寸志が出るのがありがたい。
評価基準がしっかりあるので、出来るところ、強みをどんどんアピールすると良い。
【気に...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
毎年少ない金額ではあったが昇給はあった。昇格はほぼほぼ年功序列であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与といえるほどの賞与の額...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
業績がよければ年3回の賞与あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型空港は注目されやすく評価を得やすいが、地方空港になると中々評価...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
一分単位で残業代が出る。
賞与は3回出る。内1回は業績に応じて上がったり下がったり。後の2回は評価に応じて出ます。
勤務地によって地域手当な...続きを読む(全180文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談の取り組みは年に2回ほどありましたが、形だけという感じで、目標を決めるくらいで評価制度はほとんどないよう...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
店長によって全く評価が変わってしまいます。また、入社退社する社員数が多い為、誰が何年働いて...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
残業をすれば稼げます。残業代がしっかり出るところはさすがANAの子会社だとおもいます！！残業理由を入れるだけで残業代つくので良いです。
【気...続きを読む(全186文字)
回答者：
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【良い点】
残業手当はしっかりと貰える。最初のうちは安いが、キャリアを積むと給料もアップすると同時に、賞与もいればいるほど上がるがかなり時間がかかる。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
慣れれば（1年くらい）働きやすい
人間関係は悪くないが、仲良いグループが至る所でできる。
毎月余裕はないが、収入は安定してる。福利厚生は悪く...続きを読む(全196文字)
全14件中14件表示
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ＡＮＡ ＦＥＳＴＡの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
プライベートの時間が取りやさしい。
有給が取りやすいので
【気になること・改善したほうがいい点】
一部のお客様から寄せられる過度なクレームに...続きを読む(全549文字)
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【良い点】
辞める人が多いので、あまり引き留められない点
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトの確定が30日などギリギリになることが増え、予定...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
空港という少し変わった場所で働きたい、良いサービスを提供したいと思い入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙からの流れ作業、マル...続きを読む(全128文字)
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ANAグループなこと、空港で働けることがやりがいだと感じる。だが、ひたすら販売なため、空港で働くことに夢がない限り繰り返し作業になり、やりがいを見出せなく...続きを読む(全83文字)
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また、コロナ禍のような状況になった場合が心配だと感じる。ECサイトなど、非対面の需要が高まっているため、対面の接客に需要を見出すことが課題だと感じる。続きを読む(全75文字)
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ANAグループなため、福利厚生は充実していると感じる。販売でありながらも社宅を利用できることが大きい。続きを読む(全51文字)
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キャリアアップはあるが、基本的に販売職の中でできることが増えていくような感じであり、本社のほうに行くことはなかなか難しそうだと感じだ。続きを読む(全67文字)
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面接官の方がお二人とも女性で、女性の活躍を感じた。また、選考をうけるにあたって調べていく中で、女性社会である感じた。続きを読む(全58文字)
- この投稿でわかること
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- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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【良い点】
休日出勤などプライベートで仕事に関わることはあまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には遅番早番のシフト制で店舗にはよりま...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
地元の有名なお土産菓子とのコラボなど工夫はあり数あるお土産販売と差別化しようという動きはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全119文字)
小売り(その他)の年収、評価制度の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員に比べて愕然とするほど給料が安かった。私たち契約社員の評価制度は当時特になかったのではないか。よほどヘマを...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
年に2回ボーナスがあり、その金額は会社の業績に応じて支払われる仕組み。
評価制度の特徴は、年に複数回行われる社長や役員との面談を通じて、個人...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
当時だから普通なのかわからないが地方レベルの月給の低さだった。賞与はあったようだが、私はその前に辞めてしまったので詳しくはわからない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
どんな人に対してもチャンスがある。店長に限らず、セールススタッフにもしっかりと評価される体制が整っており、ほかの会社ではありえないスピードで...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
グレード制がわかりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がらないとグレードが上がらないが、店長など役職に空きがないとどれだ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
役職手当もあり、残業代は全額支給されるためサービス残業なし
資格手当もあるため給料は結構高い
通勤でかかる費用も全額支給される続きを読む(全69文字)
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【良い点】
評価制度は部長の書く考課表で決まるとのことです。
とはいえ、社長と人事の人が決めているようなので社長と近い人以外は基本的に同じ給与です。
社...続きを読む(全388文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るほど成績に繋がりやりがいを感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
年々インセンティブの基準が厳しくなっていった。運転の...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
給与は毎月問題なくもらえたところはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が多くなるような評価制度が無いのがよくないと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
しっかり働いた結果の分だけ評価してもらえる。そこでたくさん評価が上がればエスカレーター式で上がっていく続きを読む(全57文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＡＮＡ ＦＥＳＴＡの 会社情報
| 会社名 | ＡＮＡ ＦＥＳＴＡ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エーエヌエーフェスタ |
| 設立日 | 1986年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 840人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中越忠昭 |
| 本社所在地 | 〒144-0042 東京都大田区羽田旭町10番8号 |
| 電話番号 | 03-6700-5370 |
| URL | https://www.anafesta.com/ |
ＡＮＡ ＦＥＳＴＡは1986年4月設立の小売り業界に属する企業です。従業員数は840人です。
NOKIZAL ID: 1651925
ＡＮＡ ＦＥＳＴＡの 選考対策
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