セントケア・ホールディング株式会社
- Q. 学生時代に力を入れたことは何ですか。またその経験を通して得たことを教えてください。
-
A.
私はサッカー運営での活動に最も力を入れて打ち込んできました。大学入学時から現在まで連盟の学生幹事として、ほぼ毎日活動しています。組織の規模としては80名程度で、大会の準備・運営を学生主体で行っています。しかし、業務量に大きな偏りが出るという課題がありました。私はリ...続きを読む(全396文字)
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セントケア・ホールディング株式会社 報酬UP
セントケア・ホールディング株式会社の社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数136件)。ESや本選考体験記は4件あります。基本情報のほか、セントケア・ホールディング株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したセントケア・ホールディング株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したセントケア・ホールディング株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
和やかな雰囲気でリラックスできた。
笑顔ではきはきと答えるようにした。 なぜその会社なのかを答えるようにした
適性検査のフィードバックを行っていただけたことが一番よかった。
穏やかだった
話しやすい雰囲気を作ってくれた
正直に自分の性格を話すこと
とてもやさしい
面談の形で就職活動の状況や趣味、学生時代に力を入れたことなどを聞かれた。 落ち着いてこたえることができた。
人柄重視で雰囲気も和やか
「この業界に大切なことはなんだと思いますか」という質問に対しての返答をしたところ「今すごく良いことを言ってくださいました」と言ってくださり、そのほかの話題に関しても盛り上がることが多く、終始和やかに話が進んだから。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年9月9日【良い点】
介護における様々な部門があるのでとにかく経験が詰める。訪問介護、訪問入浴、デイサービス、グループホーム、レンタル、ケアマネ、他にもロボット開発...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年9月9日【良い点】
新卒入社で基本給こそ普通だが私の時は家賃手当が8割?程、残業もきっちりお給料に反映されて介護業界としてはかなりもらっている方だったと思う。
【...続きを読む(全140文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年9月9日【良い点】
新しい営業所がばんばん立ち上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
各事業所で人手が足りず残業が多い中で新規立ち上げがあり、人手が足り...続きを読む(全128文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年7月25日【良い点】
介護業界なのでおばちゃんたちが多く、人間関係心配していましたが、その点は何も心配いりませんでした。上品でマナーをわきまえている人が多いため、仕...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年7月25日【良い点】
長く勤めれば上がっていくらしいが、役職にならないと厳しいと思う。その点、成長していく環境は整っている。新卒3年ほどでリーダー、所長と任されてい...続きを読む(全240文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年7月25日【良い点】
土日休みと平日休みの営業所がある。三連休は何度か取らせていただくほど、希望休みは通りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間...続きを読む(全107文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年4月16日【良い点】
有給もしっかりと取れたので、非常にワークライフバランスが充実しているなという印象でした。仕事の時はしっかりと仕事をして、休みの時はしっかりと休...続きを読む(全135文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年4月16日【良い点】
新卒には借り上げ社宅制度があったかと思いますが、中途社員にはなかった気がします。借り上げ社宅制度があるのは、家賃に何割かを負担していただけるの...続きを読む(全150文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年4月16日【良い点】
利用者さんのことをお客様と呼んだりします。人1人を大切にしているんだなという印象でした。また、社員さんも仲良くため、各施設によるかと思いますが...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月24日【良い点】
お客さんには感謝される。それはやりがいがあるとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さんにも問題がある場合でも強く出れない。ただ...続きを読む(全92文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2023年07月13日
【社員から聞いた】管理本部マネジメント候補職は、バックオフィスのプロフェッショナルなので、会社を陰ながら支えられるという点にやりがいを感じると伺った。続きを読む(全75文字)
投稿日: 2023年07月13日
【社員から聞いた】管理本部マネジメント候補職は、財務経理や人事などをローテーションで担当し、3年を目安に昇進できる可能性が高いとのことで、キャリアアップで...続きを読む(全88文字)
投稿日: 2023年07月13日
【社員から聞いた】管理本部マネジメント候補職は、将来的に全国転勤の可能性があると伺った。本社は東京である。続きを読む(全53文字)
投稿日: 2023年07月13日
【社員から聞いた】今後の展望として、介護業界と関わるヘルスケアについても取り組みたいと仰っていた。続きを読む(全49文字)
投稿日: 2023年07月13日
【社員から聞いた】若手社員は、残業がほぼないと仰っていた。続きを読む(全29文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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- - 万円
会社名 | セントケア・ホールディング株式会社 |
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フリガナ | セントケアホールディング |
設立日 | 1983年3月 |
資本金 | 17億7241万円 |
従業員数 | 4,918人 |
売上高 | 540億5700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤間和敏 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目8番7号 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 498万円 |
電話番号 | 03-3538-2943 |
URL | https://www.saint-care.com/ |
20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
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連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
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236億6200万 | 260億1100万 | 274億9100万 | 295億3000万 | 309億8700万 |
純資産
(円)
|
111億4100万 | 122億4900万 | 136億5500万 | 146億4500万 | 160億6800万 |
売上高
(円)
|
431億6700万 | 459億900万 | 488億7600万 | 525億5100万 | 540億5700万 |
営業利益
(円)
|
14億6800万 | 28億600万 | 28億6500万 | 25億3900万 | 30億3400万 |
経常利益
(円)
|
13億6000万 | 27億8300万 | 28億1700万 | 27億900万 | 31億5500万 |
当期純利益
(円)
|
8億3000万 | 14億8600万 | 18億3600万 | 17億1300万 | 20億500万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
|
5.02 | 6.35 | 6.46 | 7.52 | 2.87 |
営業利益率
(%)
|
3.4 | 6.11 | 5.86 | 4.83 | 5.61 |
経常利益率
(%)
|
3.15 | 6.06 | 5.76 | 5.15 | 5.84 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。