ジャストトレーディングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がない。飲み会に出たり食事会に行かないと評価されず、残業することが美徳とされている。定時で帰ると仕事をして...続きを読む(全95文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会と食事会に行かないと昇給できない。昇給したらしたで必ず飲み会に付き合わなければならな...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
積極的に役職をつけているが役職がついたからといって仕事の内容は変わらないため意味がよくわからない。辞めさせないため...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育の時点で失敗しているため新入社員が3ヶ月で全員辞めた。アルバイトも入ってこずどんどん人がいなくなるし、補充...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義のために仕事ができないと居場所がない。しかし、有能な人はやめていく。研修もコロナ禍になったらなくなってしま...続きを読む(全121文字)

【良い点】
地方からの入社になると、引っ越しの初期費用負担や家賃補助などの福利厚生があったかと思います。(月3万円ほど)続きを読む(全60文字)

【良い点】
有給やお休みは申請したら取れますので、子どもがいる方でも働きやすいのではないかと思いました。あとは部内で助け合う風潮が強かったので、他の人と協...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんどありません。なお、昇給といっても基本給が上がるのではなく、「特別手当」という形で支給されます。そのた...続きを読む(全175文字)

【良い点】
管理職の人達が全実権を握っています。気に入られないと昇進できません。結果を残せばお金は貰えます。
自分なんかはお金は貰えましたが、ずっと小間使...続きを読む(全184文字)

【良い点】
若い方でも管理職の方が多く、営業・事務系では平社員よりも肩書付の人の人数が多かったので役職に就きたいという方には良い会社かもしれません。
【気...続きを読む(全178文字)

【良い点】
年休が多く、諸先輩方もライフワークバランスの良さを口を揃えて仰られていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては夜勤がある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
休みは取りやすい。日月休みなので日曜は友人と遊ぶこともでき、月曜は市役所や病院に行きやすい利点もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)

【良い点】
基本土日休暇ですが、個人のスケジュール次第では簡単に平日振替休暇が取れるので、イベントや冠婚葬祭時には都合がつけやすいです。
【気になること・...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ひと昔前と比べれば休みが取れるようになり、家族と過ごす時間も持てています。とはいえ実力主義の営業会社として実績を出せなければなかなかにそんな時...続きを読む(全199文字)

【良い点】
自由に休むことが出来る
やる事をやれば、休みは自由に取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務過多
36協定が守られれば、サー...続きを読む(全84文字)

【良い点】
有給休暇はとりやすい雰囲気でした。早い段階でテレワークやフレックスタイムを取り入れていたり、残業抑制の規制があった。
【気になること・改善した...続きを読む(全109文字)

【良い点】
部署によっては、ワークライフバランスはよい。出先になればなるほど、残業が多い印象。技術部門は人でもいないので、残業が多かなりがち。続きを読む(全71文字)

【良い点】
業種柄残業はやや多いですが、その分手当も充実しているので、頑張った分だけしっかりと収入に反映されるのが嬉しいです。続きを読む(全63文字)

【良い点】
プライベートと仕事のワークライフバランスはとりやすい環境だと思う。事務系総合職は穴場だど個人的には思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
祝日休は無く、土曜出勤が多いので旅行等日を跨いで出かける事が難しい
平日も残業、朝は８時出社のため日曜しか自由な時...続きを読む(全95文字)