回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
就業規則では土日休みになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤が常態化している。
土曜に出ないと「みんなは出てるのに何...続きを読む(全140文字)
パスカル株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パスカル株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にパスカル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
就業規則では土日休みになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤が常態化している。
土曜に出ないと「みんなは出てるのに何...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
飲み会の参加は強制されず、社員同士の付き合いによる参加は自由という程度のゆるい関係です。上司や同僚は仕事とプライベートのバランスを大切にし、...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
大型連休に9~10連休としっかり休めます。土日はお休みで、祝日は会社カレンダーで出勤日ですが、有給奨励日のため、休んでる方が多かったです。残...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
夏季休暇、冬期休暇は他の会社に比べて長い(10日程度)残業はほぼなし。忙しい時でも月20時間以内には抑えられていた。平日でも有給取得もしやす...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ワークライフバランスという意味に於いては、比較的取りやすい会社ではあったかとは思う。但し、繁忙期はやはり残業がつづいてしまうときもあった。
...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
深夜勤務、交代勤務などはほとんどなく、繁忙期などでない限りは残業や休日出勤も強制でないので、働き方という点ではある程度融通きくとおもいます。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
若いうちから幅広い仕事を任せてもらえるので、個人の成長が見込めること。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のワンマンであり、社内...続きを読む(全176文字)
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月曜~土曜は、ほとんど終日会社にいる印象で、
夜遅くに帰って寝るだけの生活でした。
アフターファイブに何かする時間はまったく無い状況でした。
よっ...続きを読む(全156文字)
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基本的に、土曜日は出勤している。残業は平均して50~60時間くらい。20時くらいだと、ほとんどの社員がまだ残業している。機種の主担当になれば、その傾向が...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
社内の植木等の見た目にこだわっており、外から見る分には小奇麗な洒落た会社に見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
一番偉い人が物事...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
若いうちから幅広く仕事を任せてもらえるの所
激務で新卒には荷が重すぎると感じることもありますが、様々な経験ができたことで今があると思います。...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
フォークリフトや機械加工技能士の資格を取得するための受験費用を会社が負担してくださりました。また、受験のために仕事から離れていた期間は同僚た...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナにより工場の稼働が制限された際に希望退職者を募り、一部の工場から過剰に退職者が出てしまったため、その穴を補...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司は常に役員・社長の顔色を伺っており、社員の味方はしてくれません。企画書の添削も、社長が気にいるよう何度も修正...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
定期的に面談があります。そこで普段の悩みなどを相談することができます。また、社員同士の風通しはいいと思います。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に研修があり、強制参加です。ただ、いつも同じような内容であまり意味はないように感じていました。また毎期、指...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給が取りやすい環境だと思います。またフレックス制度があるので、プライベートに合わせて取ることができます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
自分が所属しているグループが担当している仕事とは別の仕事を頼まれることがあり、様々な経験を積むことができると思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
残業時間
・個人の担当業務、担当客先によって大きな偏りがあります。
納得のいくまで残業をすることができます。
早く帰ることもできるため、...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
有給を取ろうと思えば取れる。なんなら無理やり100%使い切ることもできるかなと。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界上しょうがない...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
非常に良いと思われる。直接部門やIT部門は残業なしとはいかないが、有給取得を拒否されることはまず無いし、休日出勤も必要に迫られた時のみ、それ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
残業はほぼ無かった。仕事とプライベートをしっかり分けることができます。営業所での食事会の会費は自腹でした。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
顧客が大企業ばかりのため、休みはそこの大企業に合わせるので年間休日は多かった。そこだけは本当に良かった続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司方は平日に休みが取れない(有給が取れない)ので、仕事中にお子さんの運動会や病院等に行く人が多い。それなら有給...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
支店によるが、営業所などは基本残業がなく定時で必ずあがれるのは魅力的でした。
コロナが流行している時は濃厚接種者になれば、リモートワークも可...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
完全週休二日制、土曜日出勤はないので決められた休日はきちんと取れると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に営業職は残業が伴...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
基本、土日祝は休み。
年に数回会議や立会い工事などで休日出勤がある。工事の場合は振替休日がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
有給は100%取得しなければならず、非常に良いです。会社として有給取得推奨日を年間を通じて設定しているので、現場社員の取得促進につながってい...続きを読む(全193文字)
| 会社名 | パスカル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パスカル |
| 設立日 | 1974年5月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 470人 |
| 売上高 | 99億円 |
| 代表者 | 北浦一郎 |
| 本社所在地 | 〒664-0006 兵庫県伊丹市鴻池2丁目14番7号 |
| URL | https://www.pascaleng.co.jp/jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。