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株式会社インテック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

インテックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全6件)

株式会社インテックの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インテックの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社インテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

インテックの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

インテックの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

インテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.3
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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インテックの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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3.1
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

インテックの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
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6件中6件表示

株式会社インテックの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年2月7日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年功序列制度がまだ色濃く残っている。
また、半期ごとに目標の達成度を上司と面談し、評価を決める。続きを読む(全49文字)

この投稿でわかること
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    株式会社インテックの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年5月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    平均年収は700万円程度と、IT業界の中では標準的な水準だと感じました。続きを読む(全36文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社インテックの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年4月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年収は高くはないが、低くもない。これから伸びていくであろうと感じた。評価制度はグループとしてきちんと基準が作られているため、平等な評価を得ることができる。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社インテックの口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2023年11月18日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    IT業界の中でも非常に年収は非常に高い。続きを読む(全20文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社インテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料は低い。インセンティブがないため、一律の給料をもらってる感じ。
    そのため、営業としてのやりがいを見失うこともある。たが、福利厚生はしっか...続きを読む(全187文字)

    株式会社インテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年4月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    一般社員から主任、主任から課長クラスに昇格する際に筆記・論文試験が存在する。
    それに合格すれば昇格するが不合格だ...続きを読む(全208文字)

    6件中6件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    インテックの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社インテックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年2月7日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    北海道から九州まで全国に拠点を持っているため、地域ごとに寄り添ったソリューションを提供することが可能。続きを読む(全51文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社インテックの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年2月7日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    転職者が多発している状況があり、このままだと徐々に衰退していくことが予想される。続きを読む(全40文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社インテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年2月7日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    有休は半期で最低5日間取得することが義務的である。続きを読む(全25文字)

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    株式会社インテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年2月7日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    厚生労働大臣から女性の活躍推進に関する取り組みが優れている企業に認定されているため働きやすいと予想される。続きを読む(全53文字)

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    株式会社インテックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    幅広いITに関する仕事を行っており、特に金融系のシステムに関われる。続きを読む(全34文字)

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    株式会社インテックの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    業界は成長していくと思うがその波に乗れるのかは不明。続きを読む(全26文字)

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    株式会社インテックの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    場所によって忙しさの印象が違うので配属によってかなり変わると思われる。続きを読む(全35文字)

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    株式会社インテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    有給とかは申請すれば通るがしやすい雰囲気かは場所によるだろう。続きを読む(全31文字)

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    株式会社インテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    育休、時短勤務などが行えるようになっている。続きを読む(全22文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社インテックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2024年5月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    説明会では、社会インフラを支えるシステム開発に携わることで、大きなやりがいを感じられると語られていました。続きを読む(全53文字)

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    広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)の年収、評価制度の口コミ

    日本放送協会の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年次を重ねれば順当に上がっていきますし、福利厚生も充実しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先の県内にいなければならない...続きを読む(全139文字)

    株式会社USENの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価は売上や受注件数など定量的な指標が中心で、成果を出せば年次に関係なく評価されやすい仕組みです。目標や基準も比較的明確で、結果に対するフィ...続きを読む(全140文字)

    JCOM株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果を出せば、インセンティブにしっかり跳ね返ってくる点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日出勤が強制されるのにもかかわらず、休日手...続きを読む(全187文字)

    日本放送協会の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果を出せばきちんと評価してもらえる印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年のキャリアプランシートや目標入力のシートで記入するべ...続きを読む(全95文字)

    日本放送協会の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給は一般企業よりかなり低いが残業代はしっかりとはらわれるので大半の社員は半分以上を残業代で賄っている。良くも悪くもかなり結果主義。自分で...続きを読む(全197文字)

    株式会社USENの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒年収低い
    実力主義ではないかも
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司との面談が定期的にあるが、役職に就いてるのはある程度歳のいっ...続きを読む(全83文字)

    ひまわりネットワーク株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 内勤営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理職手前までは、よほどのことがない限り定期昇進します。
    総合職と、専門職と別れますが、専門職にはそれなりの専門性や実績が無ければなれません...続きを読む(全230文字)

    東海テレビ放送株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全て年功序列なので長く在籍すれば、それなりに肩書きも給料も上がっていく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上長が部下の点数をつけて、...続きを読む(全86文字)

    株式会社文化放送の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 アナウンサー・俳優・モデル 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社からなるべく近いところ、かつ、防犯面が備わったところとなると、年収に見合わない家賃を払うことに。何かで補填し...続きを読む(全82文字)

    株式会社EIGHTの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給があったので、少しづつではあるが上がっていたのではないかと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面談は定期的に設けられていたが、...続きを読む(全100文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    インテックの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社インテック
    フリガナ インテック
    本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂6丁目9番5号
    電話番号 03-3585-6665

    インテックの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。