企業研究レポート
内定辞退
- 重視した軸
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IT業界を見ていて、説明会に参加をして興味を持ったのがきっかけ。最...続きを読む(全72文字)
- 理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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ITを通じてお客様の発展に貢献し、地球環境の保全に努め、社会に貢献し続けることを企業理念としている。また、適正な利益を確保し、株主の期待に応え、社員が自己実現を達成しつつ、会社の永続的な発展を図ることを経営の理念としている。これらの理念から、インテックは社会的責任...続きを読む(全223文字)
- 事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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他社には真似できない独自のサービス・ソリューションを全国に展開している。さらに、社会のさまざまな課題に向き合い、業界の垣根を超えたクロスインダストリーで、社会課題の解決と新たな価値創造に挑戦している。職種としては、セールス職やエンジニア職があり、各部門で専門性を活...続きを読む(全215文字)
- 業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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強みはインテックの強みは独自のサービス・ソリューションを全国に広域展開している点や、クロスインダストリーで社会課題解決に取り組んでいる点にある。同業他社との差別化ポイントとして、他社には真似できない独自性や、業界の枠を超えた取り組みが挙げられる。選考に臨む際には、...続きを読む(全203文字)
- 社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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特徴的な文化として、社員同士がお互いに教え合う「和」の精神がある。社員間学習プログラムが定期的に実施されており、これが社員間の協力関係を深めている。また、女性社員も多く活躍しており、多様性が尊重される職場環境である。選考に臨む際には、このような社風や企業文化を理解...続きを読む(全161文字)
- 働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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在宅勤務制度やフレックスタイム制度、時差勤務制度など、多様な働き方を支援する制度が整っている。給与面では、大学卒の初任給が月給227,000円であり、年1回の昇給や年2回の賞与がある。福利厚生として、医療費補助や財形貯蓄、従業員持株制度、独身寮などが提供されている...続きを読む(全228文字)
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