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株式会社ザ・ウォール

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ザ・ウォールの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ザ・ウォールの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ザ・ウォールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ザ・ウォールの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ザ・ウォールの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ザ・ウォールの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社ザ・ウォールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年11月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないが当時はシステムも何もなく管理もエクセルなどで甘い印象。
うまくいっている(ように見える人)たちは...続きを読む(全183文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ザ・ウォールの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ザ・ウォールの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
途中から大幅に改善され、土曜日出勤もなくなり、有給も取りやすくなり年間休日も120日はあった。
お盆や年末年始・GWはそれぞれ1週間程度休み...続きを読む(全186文字)

株式会社ザ・ウォールの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員が多いため、女性は働きやすい。産休育休を取っている社員もいたり、時短で働いている社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全112文字)

株式会社ザ・ウォールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
分からないことがあっても聞きやすい。本人の意志があればチャレンジさせてくれる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小のため...続きを読む(全122文字)

株式会社ザ・ウォールの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人には恵まれていた、話もしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が好きであれば続けられたと思うが、営業で数字を追うの...続きを読む(全172文字)

株式会社ザ・ウォールの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年8月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は見当たりませんが、強いて言えば好きな時間にコンビニなどに出ても何も言われないことですかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全195文字)

株式会社ザ・ウォールの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年7月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
感度が高く洗練されているので、作製するもののクオリティが高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロジスティックス業務はほとんど残業時...続きを読む(全190文字)

株式会社ザ・ウォールの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年7月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・最先端のファッションに触れることができます。
・日本にまだ上陸していないブランドを自分で発掘し全国のセレクトショップへ提案するとこができま...続きを読む(全197文字)

株式会社ザ・ウォールの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年6月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度の自分のペースで仕事を進められます。
1日のタイムスケジュールを朝一番で全体に共有をし、それに関しては特になにも言われません。
社員...続きを読む(全234文字)

株式会社ザ・ウォールの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年1月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社で取り扱いのあるブランドの社員販売は半額に近い価格で購入できますが、もとの価格が数万~数十万の為、社販をするだけで家計が回らなくなります...続きを読む(全197文字)

株式会社ザ・ウォールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年1月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業方法は自らの手法に任せて好きなようにやらせてくれます。
ただその反面、数字としてできなかったときは必要以上に詰められます。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)

商社・卸(専門商社(繊維・アパレル))の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ナルミヤ・インターナショナルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子ども服という分野に特化しているためブランドの世界観を大切にしながら働ける点や、長年多くの顧客に愛されてきた実績があることから、安定性と成長...続きを読む(全155文字)

株式会社WEAVAの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり知名度を含めのブランド力がしっかりあり、また海外進出も少しずつ進んできているので、強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
暖冬...続きを読む(全89文字)

株式会社フォーシスホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ブライダルサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブライダル業界全体としては安定していますし、結婚式に衣裳は欠かせないため一定の需要はあります。ただ近年は挙式スタイルの多様化が進んでおり、従...続きを読む(全216文字)

株式会社リンク・セオリー・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人入りや回転率が良い店舗は数を捌くという点で売上を上げやすく、予算達成もしやすかった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
郊外...続きを読む(全183文字)

株式会社アバンティの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
理念が“商品品質・工程・説明”まで一貫していて、ブランドの信頼が積み上がりやすい点です。原料から製品までのストーリーが明確で、ファン化・リピ...続きを読む(全213文字)

株式会社日進商会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かりゆしのみ伸びそうな印象
【気になること・改善したほうがいい点】
かりゆし以外の部署は衰退傾向かと思います。
スクール、ビジネスも他社が強...続きを読む(全114文字)

株式会社エトワール海渡の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は感じられず、変えていこうとしているところも見ていたが当時のままでは長くは続かないと感じていた。続きを読む(全71文字)

丸眞株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
タオル以外の雑貨や服にも積極的に手掛けているので、これから売り出す市場も増えるだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社員...続きを読む(全125文字)

大松株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不動産の資本が莫大なので倒産はしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
呉服業界自体が衰退しているので、売上は上がることはない。
今...続きを読む(全110文字)

株式会社カイタックホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ずっと伸びているので安心。時代時代に合わせ伸びている小売としっかりとりくめている、
【気になること・改善したほうがいい点】
自社ブランドビジ...続きを読む(全114文字)

ザ・ウォールの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ザ・ウォール
フリガナ ザウォール
設立日 1978年8月
資本金 2000万円
従業員数 20人
代表者 長谷川順啓
本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山6丁目3番5号
電話番号 03-5774-4001
URL https://adelaide-addition.com
NOKIZAL ID: 2118359

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