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株式会社WEAVA

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

WEAVAの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社WEAVAの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社WEAVAで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

WEAVAの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.8
退職理由
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WEAVAの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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WEAVAの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社WEAVAの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手の繊維商社が親会社なこと、またコロナ禍もずっと黒字運営が続いていたこと等も含め、雇用される側からすると安心できる会社だと思います。続きを読む(全73文字)

株式会社WEAVAの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
伸びてあるのでこれからしばらくは安定するとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
平均残業時間は約10時間/月、有給消化率は比較的良好続きを読む(全77文字)

株式会社WEAVAの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内でのブランド認知度が非常に高いです。海外でも色々な新興ブランドとのコラボで認知度を広げようとしています。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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WEAVAの 他のカテゴリの口コミ

株式会社WEAVAの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によってはほぼ定時退社です。
店舗運営やイベントに関係するスタッフ以外は休日出勤もほぼ無く、休日出勤する日は必ず代休を取るシステムでした。続きを読む(全77文字)

株式会社WEAVAの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職はほとんどが昔からいる社員で、ほとんど入れ替わりは無い印象です。
また、管理職のほとんどは男性社員です。続きを読む(全61文字)

株式会社WEAVAの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休・育休はフルで取得できます。育休からそのまま退職される方もいらっしゃったので、特に制限等はなさそうでした。続きを読む(全61文字)

株式会社WEAVAの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
英語学習や、職種によってスキルアップの講習援助等があり、そういったものを会社から積極的に推奨するのは良いことだと感じました。続きを読む(全68文字)

株式会社WEAVAの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デザイン系の職種で勤務したい方は、やりがいの面で物足りなさを感じるかもしれません。その他の職種や、仕事を収入を得る手段として割り切るのであれ...続きを読む(全90文字)

株式会社WEAVAの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業種でなければ副業OKで、周囲でも何名か副業している方はいました。自分はやっていなかったので、詳しい制限等は不明です。続きを読む(全66文字)

株式会社WEAVAの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休は取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務社員が多く、産休・育休が取りやすい雰囲気。既婚者でも勤務継続しやすいただし、管...続きを読む(全104文字)

株式会社WEAVAの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育はほぼできてない
【気になること・改善したほうがいい点】
柔軟な働き方, 福利厚生の充実などが魅力。小規模なため裁量が大きく、意見が通り...続きを読む(全164文字)

株式会社WEAVAの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給取得しやすく、フレックスタイム制・リモートワーク・早帰り・副業も可。プリ&育休の取得実績もあります 
繁忙期を除けばバランスは良い
...続きを読む(全106文字)

株式会社WEAVAの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の使い捨て感が強い
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員数が少なく、フラットで風通しの良い文化。「やった分だけ評価されやすい」...続きを読む(全179文字)

商社・卸(専門商社(繊維・アパレル))の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社鈴花商事の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 店長・店長候補 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろんなITを取り入れて、格段にわかりやすくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
和服業界自体の衰退が止まらない。
ペーパーレス...続きを読む(全92文字)

カイハラ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 生産技術・生産管理(素材・化成品) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デニムでは業界内で非常に有名
【気になること・改善したほうがいい点】
デニムの生産・販売のみの事業なので安定性が非常に低い
また大手アパレル...続きを読む(全121文字)

ジャパンライフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりようによっては高齢化社会において一定の地位を築けたはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンス意識をもって真っ当に商...続きを読む(全96文字)

イトキン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 販売スタッフ 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブランドが多いため、幅広い方に長年好まれると思います。また、子供服も豊富でカワイイので、将来性、成長性も十分にあると思います。続きを読む(全69文字)

株式会社アビステの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 今年 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規店をだしても閉店店があるので、売上が取れなかった地方の場合は職を失うことになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢化した...続きを読む(全104文字)

株式会社ヒットマンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長がブランドをもっと盛り上げていきたい気持ちがあり今後もっと成長するとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の社員が多...続きを読む(全98文字)

株式会社チュチュアンナの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が働いていた時は、国内の出店数を増やしたり、海外進出したりと、事業拡大中で会社として景気がいい時だったと思う。続きを読む(全62文字)

バリュエンスジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

リユース業界自体が伸びてるため、将来性はある。しかし、業界最王手が他者にあるためどう差別化していくかは課題になる。続きを読む(全57文字)

スタイレム瀧定大阪株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

国内市場は縮小しているが、海外ではまだまだ事業拡大の余地がある。続きを読む(全32文字)

株式会社柏圭の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:1997年頃

投稿日: 2026年1月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 29年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界内でも歴史のある会社で、信用も高いと思います。元々が輸入から制作、卸までを行うことができる会社のため、専門的なノウハウは十分にあると思い...続きを読む(全199文字)

WEAVAの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社WEAVA
フリガナ ウィーバ
設立日 2007年8月
資本金 1億円
従業員数 178人
決算月 2月
代表者 杉岡弘康
本社所在地 〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南1丁目20番6号プレファス恵比寿南
電話番号 03-5708-5941
URL https://weava.co.jp/
NOKIZAL ID: 2177897

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