三井物産戦略研究所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
専門家になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
三井物産の意向が強く反映されており、研究員として独自性のある研究を打ち出すことがで...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ずいぶんと前に退任されているが、社外からは、いまだに「寺島さん」がいる、ないしは関係していると思われており、その点の評価が会社全体のプラス評...続きを読む(全166文字)

【良い点】
通勤手当を除く諸手当のほか、賞与も退職金制度もない、極めてシンプルで分かりやすい福利厚生制度であり他のプロパー社員と比較しての不公平感がない...続きを読む(全185文字)

【良い点】
退職金なし、賞与なし、その他手当や、裁量労働制のため残業代も一切ないシンプルな制度。ただし6か月定期代は支給される。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)

【良い点】
かなり自由のきく職場だと感じる。三井物産だけに特化した会社のため、研究員はそこまで時間に追われることがなく、定時になるとほとんどの社員が残業...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有給の消化率は非常に高いと思います。仕事が忙しいときは、残業はもちろんありますが、そうでないときは定時が基本で、休みも充実したものに出来ます...続きを読む(全201文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
世代交代が近々予定されているが次期社長候補や取締役候補の人は人望がないため一斉退職が予想さ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
担当するクライアントや業界によって取り扱うプロジェクトの性質や規模が異なるので、得られるスキルも変わってくる。やりたいといえば基本チャンスを...続きを読む(全89文字)

【良い点】
手取り足取りの教育というより、任されながら覚える実践型。営業に加えて運用・改善・資料作成なども経験できるため、幅広いスキルが付きやすい。自分...続きを読む(全202文字)

【良い点】
特にそういっものがあったか、今は思い出せないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にそういっものがあった点があるのか、今は思い出...続きを読む(全82文字)

【良い点】
業務を通じて実践的にスキルを身につけていく環境で、受け身ではなく主体的に動くことで成長しやすいと感じます。新しい分野や事業にも挑戦する機会が...続きを読む(全147文字)

【良い点】
能力開発ポイントと呼ばれるものがあり、年間5万円分までであれば、自己研鑽のための書籍の購入や、セミナー受講費などが会社負担になります。また、...続きを読む(全133文字)

【良い点】
最初の研修制度はしっかりしていた
売上もないなかで1カ月ほぼフルの研修だった
【気になること・改善したほうがいい点】
正直この現場で働いても...続きを読む(全139文字)

【良い点】
人がいなさ過ぎてやる気があればすぐにマネージャーにはなれる
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーのスキル不足、リソース不足がひどい続きを読む(全79文字)

【良い点】
勤務年数に関係なく昇進のチャンスがあり、新規事業も展開しているため、自身のキャリアを築ける環境がある。また、外部講師による多様な分野の研修を...続きを読む(全125文字)