この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
決まった取引先のマーケティング資料作成が業務だったため、慣れてしまうと定型業務となり面白味を感じることができなくなった。会社が大きいので
分業...続きを読む(全111文字)
株式会社インテージ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
決まった取引先のマーケティング資料作成が業務だったため、慣れてしまうと定型業務となり面白味を感じることができなくなった。会社が大きいので
分業...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
データドリブンのマーケティングで市場調査では国内No1かつ、グループ企業も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社の異動が...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性が多く働いており、上司も女性だった。結婚で地方引越した方が、コロナ前だったがリモートで働いているなど革新的であった。
【気になること・改善...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
特にギャップは感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職はほぼ全員パソナの派遣だったことに非常に驚いた。自身の業務範囲が明...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
福利厚生はよいと聞いていたが、在職期間短く恩恵を受けることがなかった。しいて言えば食堂が広くきれいだった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
他に興味がある仕事に転職が決まったため。快く送りだしてくださったことに今でも感謝している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
執務室は静かだか、懇親会をまめに実施するなど、コミュニケーションを大切していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長にはたまにしか会...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
チームで働くことが徹底されている。業務の内容、業務量についても細かく相談でき、無理なく成長できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
マネージャー試験を受けるように指導していただくなど、キャリパスについては常日頃から声をかけていただけた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
教育体制は企画部署についてはあまりないと思う。
スキルについては、良くも悪くも社内ツールが多く、インテージスキルはつくが、他社で使えるようなす...続きを読む(全178文字)
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・強み:国内トップ、ほぼ独占状態(マクロミルも拡大してきてはいるものの)である消費者パネル、小売店パネルを有しているところ。
・弱み:上記のパネル事業が頭...続きを読む(全150文字)
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ワークライフバランスに関しては会社として残業22時以降禁止などの取り組みを行っているので、関心を持って行動されていると思う。しかしながら残業の長時間化とい...続きを読む(全162文字)
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基本的な傾向としては賞与が高く、基本給は低い傾向であるということが言えるであろう。昇級に関しては年次の低い時はあまり上がらないが、その分を賞与でまかなって...続きを読む(全156文字)
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入社した理由は、なんとなく・・・でした。
これはやはりよくないですね。
この会社は、マーケティングでもコンサルティングでもなく、マーケティングリサーチ...続きを読む(全167文字)
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WLBについては歌っているものの、あまり成果は出ていない。
確かに出産育児を経て復職する女性は多いが、そうした女性のWLBが確保できるのは、営業フロント...続きを読む(全193文字)
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給与水準は、中小企業的であるが、賞与が非常に高い。組合との関係によるものと思われる。
但し生涯賃金の観点からすると、退職金水準は明らかにワンランクダウン...続きを読む(全153文字)
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ここは非常に苦手。
基本的に、職人気質なので、背中をみて育てという風土である。
もちろん一定の研修などはあるが、散発的で五月雨な印象が強い。
会社自...続きを読む(全162文字)
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ひとことでいえば、まじめ。
真面目で良識的な社員が多いと思う。
社風もぎすぎすはしていないので、居心地のよさはあるかもしれない。
但し管理職、出世す...続きを読む(全174文字)
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事業のコアは、パネル事業といわれるものである。
ほかにも多様な事業があるが、コアはパネル事業だと思っていてまちがいがない。
そのパネル事業も国内ではト...続きを読む(全188文字)
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マーケティングリサーチそのものに興味があるかどうかが重要です。
インサイトとかインテリジェンスといった心地よい言葉が響くため、業務内容もそれなりの幅があ...続きを読む(全167文字)
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福利厚生自体には大きな優位性はない。
というよりも、むしろあまりないかもしれない。
企業年金があるわけでもないし、厚生施設や補助的なものもあまりない。...続きを読む(全189文字)
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半数以上が女性ということもあり、産後復職される方がほとんどで、育児との両立もしている。会社としてもワークライフバランスをうたっており、取り組みもされている...続きを読む(全159文字)
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社風は自由です。フラットな感じで、社長以下「さん」づけです。その意味では風通しはよく、マーケティングリサーチをやりたい方であれば検討してもよい会社だと思い...続きを読む(全157文字)
会社名 | 株式会社インテージ |
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フリガナ | インテージ |
資本金 | 4億5000万円 |
従業員数 | 1,340人 |
売上高 | 332億3191万7000円 |
代表者 | 檜垣歩 |
本社所在地 | 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町3番地インテージ秋葉原ビル |
電話番号 | 03-5294-0111 |
URL | https://www.intage.co.jp/ |
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