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株式会社ジャストプランニング・システム

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジャストプランニング・システムのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャストプランニング・システムのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャストプランニング・システムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジャストプランニング・システムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ジャストプランニング・システムの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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ジャストプランニング・システムの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ジャストプランニング・システムの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは部署によって異なるがとりやすいと思う。ただし案件によることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制はやめたほうがいい。続きを読む(全77文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ジャストプランニング・システムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年11月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定時はあるけど、気分次第で早朝出勤とかが可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が当たり前で上司が帰らないので自分も帰りにくい空...続きを読む(全82文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ジャストプランニング・システムの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ジャストプランニング・システムの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間関係や風通しはよい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    何か新しいことにチャレンジしたり業務改善などを行うことがほぼない。
    社内で何...続きを読む(全209文字)

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    株式会社ジャストプランニング・システムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コミュニケーションはすごく取りやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上長は忙しくしているが、若手はそうでもない。ただ評価制度もない...続きを読む(全105文字)

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    株式会社ジャストプランニング・システムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ルールや制度がとても曖昧なのでその辺が改善されないとだめだと感じる。
    大きな会社ではないが取引先などは安定してい...続きを読む(全92文字)

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    株式会社ジャストプランニング・システムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    関東ITに入っているのでこの辺はだいぶいい。書籍なども買いたかったら基本は経費で落ちる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業は不可...続きを読む(全97文字)

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    株式会社ジャストプランニング・システムの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件によってはやりがいなどがあったりするが基本は頑張ったところで評価されないのでやりがいなどもなくなる。客先ガチ...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ジャストプランニング・システムの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上長との距離が近いので相談はしやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収は同年代のエンジニアと比べるとかなり低いと思う。一人暮らし...続きを読む(全188文字)

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    株式会社ジャストプランニング・システムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年11月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ホウレンソウをしっかりしていれば
    特に厳しくは無いので自由にやりやすい環境。テレワークも対応してくれるので勤務方法は柔軟に対応してもらえる続きを読む(全75文字)

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    株式会社ジャストプランニング・システムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年11月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が年収で進むので始めは気にならなかったけど、業務上残業が多いのでその分が給料に反映されないのが気になった続きを読む(全74文字)

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    株式会社ジャストプランニング・システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年11月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格手当がつく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格を武器に立ち回ることはない。
    資格を取れと言っているが毎日残業なので勉強をする...続きを読む(全104文字)

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    株式会社ジャストプランニング・システムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年11月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上の人たちとの距離が近い。
    機嫌のいい時に話しかければ良い対応をしてもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇格しても特に見合った...続きを読む(全97文字)

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    メーカー・製造業(その他)のワークライフバランスの口コミ

    アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有休は比較的取りやすい。ただ忙しい時は休みづらい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によってだが、土曜出勤がある。日曜日は基本休み。続きを読む(全78文字)

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    東洋エアゾール工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他の素材・化成品関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年間休日120日のため、長期休みも長くとれる点は良かったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく残業が多く、繁忙期は土...続きを読む(全125文字)

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    メモリーテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 営業アシスタント 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    産休、育休や時短制度を利用している女性社員もいらっしゃいました。当時は男性で取得されていく方はほぼいなかった印象ですが、現在はわかりません。...続きを読む(全206文字)

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    東宝舞台株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    舞台・ミュージカル好きの人には最高の現場ではないでしょうか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    舞台・ミュージカル好きでない人には最悪...続きを読む(全89文字)

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    アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    私は月40時間ほど残業をしていたが、他の部署ではもっと残業が多い部署はあるし、反対に残業が少ない部署もある。続きを読む(全74文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 設備工事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    繁忙期ではない限り基本的に土日祝は休める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    島内勤務になった場合、様々な要因でプライベートが窮屈にな...続きを読む(全235文字)

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    株式会社カーボーイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    基本的にカレンダー通りの土日祝日休みで夏期休暇や年末年始など長期間の公休もあります。社員は月1で土曜日に会議がありました。休みたい日や早退遅...続きを読む(全258文字)

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    株式会社いわさきの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 インストラクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は比較的取得しやすい環境です。土日にワークショップが入った場合も、原則として振替休日を平日に取得することができます。特にBtoC事業部で...続きを読む(全288文字)

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    住友金属鉱山株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    青梅事業所の研究所では残業規制があり、残業時間は平均してもかなり低い水準。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって、人によって...続きを読む(全117文字)

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    住友金属鉱山株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    プライベートでも会社の規則を常に考えさせられる場面が多い。例えば、通退勤以外でも、私用車で事故した場合は、警察だ...続きを読む(全198文字)

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    ジャストプランニング・システムの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ジャストプランニング・システム
    フリガナ ジャストプランニングシステム
    設立日 1998年1月
    資本金 1000万円
    従業員数 20人
    代表者 千葉弘子
    本社所在地 〒101-0025 東京都千代田区神田佐久間町3丁目38番地
    電話番号 03-5823-2181
    URL https://jp-sys.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2756262

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。