金宝堂の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者による体系的な教育や明確な指導はほとんど行われておらず、業務の進め方や判断基準は各個人に...続きを読む(全239文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の支給はなく、祝日も休みとして認められていないため、働きに対する還元や十分な休養が確保され...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていないので、教育担当によって成長度合いはまちまち。
また人によって教えることが違うので、覚悟した...続きを読む(全81文字)

【良い点】
年一で昇給機会はある。ただ、個人の頑張りよりもその年の会社の売上次第で昇給する。昇給度合いも他の人と足並み揃えて昇給になるので、頑張る人は不...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
忌引はないため、自身の有給を消化。さらに忌引のため休みを申請すると渋られることもある。
人に聞いた話だが、葬儀で...続きを読む(全117文字)

【良い点】
拡大度合いは業界トップクラスといっても良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りていないので、ただ式場が増えているだけの状態。続きを読む(全79文字)

【良い点】
休みは月6~10くらいとれる。
有給もとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事終わりのプライベートの予定はかなり組みずらい。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を評価してもらえないのでやりがいはない。給料に反映もしないので、適当にやるひとにはいいと思う。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
朝早くから夜遅くまで働かなくてはいけない時もあるので、仕事から帰ったら自分の時間はないと思った方が良い続きを読む(全71文字)

【良い点】
評価の基準が明確にされており、日々の努力や仕事への姿勢がきちんと反映される仕組みがあります。数字や成果だけでなく、取り組む過程も見てもらえる...続きを読む(全117文字)

【良い点】
社員はどうか分からないが、短時間のパートはシフトの融通がきくので働きやすいと思う。急な休みも特に責められたりはしない。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理者がほとんどいない店。全体的に見て男性が管理職、役職についているイメージが強い気がします。続きを読む(全70文字)

【良い点】
女性のアルバイトやパートの方が多い印象で、和気あいあいと仕事をしていた印象です。働いている方の人数自体が多かったのも印象的でした。続きを読む(全71文字)

【良い点】
昇進に男女の差は無かった、女性でも店長職になる人は数人いた
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも管理職は可能だが、実際には男性が...続きを読む(全120文字)

【良い点】
基本的に男女関係なく活躍できる社風です。産休育休も問題なく取れますが、店舗内での事前調整は必須だと思いました。急な産休育休取得で良く無い印象...続きを読む(全501文字)

【良い点】
管理職比率などは50:50で安定しており、女性でもキャリアを積んでいる人は多く存在する。またLGBTQ全般にオープンでインクルーシブである。続きを読む(全76文字)

【良い点】
ほとんどが女性社員で女性同士とても働きやすいと感じた。また男性も働きやすい環境が整っていると感じた。続きを読む(全56文字)

【良い点】
これも店舗によるかと思いますが、私のいる店舗では人間関係もかなり良く、いつも毎日楽しく働けております。続きを読む(全57文字)

【良い点】
店舗に関しては女性のパートが多い。社員も比較的女性が多く働きやすいと感じる。性別関係なく社員はキャリアアップできる環境が整っている。続きを読む(全72文字)

【良い点】
育休・産休は比較的取れる。上長にも相談しやすい雰囲気。復帰後は時短勤務（9:00〜16:00）で働いたり部署の移動も相談できる。続きを読む(全70文字)