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【気になること・改善したほうがいい点】
子どもがいる場合には、急な早退は難しいので働きずらいと思う。
早退する時はかなり嫌がられることを覚悟した方が良い続きを読む(全76文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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金宝堂の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全18件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社金宝堂の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社金宝堂で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
金宝堂の 社員・元社員による会社の評価
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金宝堂の 学生による会社の評価
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- 成長・将来性
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【良い点】
ライフイベントや家庭の事情に左右されず、自分のスタイルで働けるよう制度が整っています。キャリアの継続や再スタートにも柔軟に対応できる体制があ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
柔軟な働き方を推奨しており、ライフスタイルやキャリアの変化に合わせて働けます。男女問わず意欲次第で活躍のチャンスが広がり、長く安心して勤めら...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
柔軟な働き方が推奨されており、ライフスタイルやキャリアの変化にも対応しやすい雰囲気があります。自分らしい働き方が選びやすい環境です。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ライフイベントや働き方の多様性が尊重されており、どのステージでも自分らしくキャリアを築きやすい雰囲気があります。性別にとらわれず活躍できる環...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
柔軟な働き方が推奨されており、ライフスタイルやキャリアの変化にも対応しやすい雰囲気があります。自分らしい働き方を選びやすい環境です。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに配慮されており、それぞれの状況に合わせて働き方を調整しやすい職場です。時期によっては有給休みも比較的取りやすいです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
働き方の柔軟性があり、自分らしいキャリアやライフスタイルを大切にしながら長く働き続けやすい職場だと感じます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
多様な働き方やキャリアが認められていて、ライフステージにも柔軟に対応しやすい環境があります。リーダーや管理職として活躍する女性も多く、性別に...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
柔軟な働き方や役割分担が進んでおり、ライフステージが変わってもキャリアを継続しやすい職場環境になっています。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
分業制やシフト制のおかげでスケジュール調整が容易であり、家庭や子育てとの両立がしやすい環境です。実際、結婚・出産後もキャリアを継続する女性社...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ネット事業部ではリモートワークや時短勤務を活用中の先輩が多く、育児や介護などライフステージに合わせて働ける柔軟さを感じます。「私もライフステ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
分業制やシフト制のおかげでスケジュール調整がしやすく、家庭との両立も可能だと先輩方が口を揃えて言っています。残業がゼロではありませんが、周囲...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ネット事業部ではリモートワークや時短勤務を利用している先輩方がいて、育児や介護を抱えながらもキャリアを継続している姿を目の当たりにし、「私も...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
私の周囲でも女性社員が多く活躍しており、管理職やリーダーとして式場全体を仕切っている先輩も珍しくありません。分業制のおかげで勤務時間や役割分...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
育児休暇の取得後の復帰支援のような仕事と育児を両立しやすい環境が整えられています。
同僚や上司から仕事のサポートも受けやすく、相談や働くう...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職種上致し方ありませんが、休みが少なく早出残業多めなので小さなお子さんのいる方は相当難しいと思います。ただ、パー...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
性別問わず評価されます。
妊娠、出産の長期休暇も取れますし、育児のため時間をずらして早めに帰る方もいました。
どの部署でも女性が全くいないと...続きを読む(全198文字)
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金宝堂の 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
忌引はないため、自身の有給を消化。さらに忌引のため休みを申請すると渋られることもある。
人に聞いた話だが、葬儀で...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝早くから夜遅くまで働かなくてはいけない時もあるので、仕事から帰ったら自分の時間はないと思った方が良い続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていないので、教育担当によって成長度合いはまちまち。
また人によって教えることが違うので、覚悟した...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
拡大度合いは業界トップクラスといっても良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りていないので、ただ式場が増えているだけの状態。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年一で昇給機会はある。ただ、個人の頑張りよりもその年の会社の売上次第で昇給する。昇給度合いも他の人と足並み揃えて昇給になるので、頑張る人は不...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を評価してもらえないのでやりがいはない。給料に反映もしないので、適当にやるひとにはいいと思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
休みは月6~10くらいとれる。
有給もとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事終わりのプライベートの予定はかなり組みずらい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
福利厚生が生活の安定を支えてくれるため、仕事以外の時間も安心して過ごせます。休暇制度やサポートも整っているので、心身をリフレッシュしながら働...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
相手と直接関わりながら進める仕事なので、反応を感じられる場面が多くあります。その分やりがいや達成感も大きく、自分の工夫が役立ったときに喜びを...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
評価の基準が明確にされており、日々の努力や仕事への姿勢がきちんと反映される仕組みがあります。数字や成果だけでなく、取り組む過程も見てもらえる...続きを読む(全117文字)
小売り(書籍・音楽・インテリア)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性の比率が多く、働きやすいと思う。
産休や育休もしっかり取れるので、その点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育ての時期な...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性向けアニメ専門の店舗も数多く展開しているため、女性スタッフが多い。店舗によっては男性少数、女性多数の現場があるため、女性にとっては働きや...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
育児休暇など充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の多い職場では、女性や年齢に関して配慮に欠ける発言が見られる場面があ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
店舗社員・アルバイト共に女性も多く働きやすいのではと思います。
ただ管理職クラスの状況はわかりません。
スタッフの9割が女性という店舗もあり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
パートの方は女性で子育て世代の方が多くいました。実際、平日の昼のみで働いている方もいらっしゃったので、働きやすい職場なのかなとは思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
昨今の世論を踏まえてかかなり女性は丁重に扱われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は目に余る行動があったり、勤務態度に問題...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
店長でもパートなので(もちろん役職手当は付きます)早退したいなどの時間が比較的自由が効く気がします。
交代要員を探せれば比較的にお休みも取り...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
育児休業もあるが、正社員ほど働けないがパートレベルで働くことを可能としているので、子育ての段階に応じた働き方はできるのではないかと思う。実際...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性でも活躍できる環境づくりが行われており、女性は小さなもの、男性は大型の荷物を多く運ぶ傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
小さいお子さんがいる方は時短勤務をしている方か多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はほとんど男性。
女性の副店長が全国で1...続きを読む(全118文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
金宝堂の 会社情報
| 会社名 | 株式会社金宝堂 |
|---|---|
| フリガナ | キンポウドウ |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 97人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 仲村和明 |
| 本社所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂2丁目25番12号道玄坂通4階 |
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