この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇が場所によっては取りやすい。半有給なども取得させてもらえる。有給を使うかどうかは本人次第なところもある。年5日の有給に加えて108日...続きを読む(全194文字)
株式会社サン・ライフ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サン・ライフのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社サン・ライフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇が場所によっては取りやすい。半有給なども取得させてもらえる。有給を使うかどうかは本人次第なところもある。年5日の有給に加えて108日...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
葬祭部門は、夜間のお仕事も多く月に数回以上の当直業務がある。一応仮眠は取れることになっているが、業務次第で全く仮...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
休みが9日自由に取れます。ただそれも
自由に取れる部署とそうじゃない部署があるので
上長次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
月9日休みで、シフト制。部署によって希望休を出せる日数は変わってくるが、自分の部署は4日間だけ希望を出せます。
土日休みではないので、人によ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
家庭の事情により、早退等させてもらえました。 逆に、こちらから何も言わなければズルズル残業させられる日も。休憩、上がりのタイミング等、上司が...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
地元の人にはメリットあるかもしれません
特に平塚に縁のないかたには、この会社に勤めるメリットはありません。本社ビルも老朽化しており、社員はエ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
平社員は休みを取りやすい。役職者が下の者が休みを取れるよう、気をかけている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りず、公休が削...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の体質が古く、年功序列・男尊女卑を感じることが多々ありました。
どの部署も残業...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ありません。強いて言うならスーツを着れる仕事って事くらいでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は荒っぽい人間が多い。人手...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
管理職でなければ休みはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取れるが、休みでも電話がかかってきて自分のした仕事の確認をされた...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
冠婚葬祭の会社、お客様に感謝されるお仕事です。
冠婚は申し込みから打ち合わせまでが長いので
クレームも多数ありますが、葬祭部門は突然訪...続きを読む(全259文字)
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部署によってあまりに差があるため、一概には言えないが、ウェディングプランナーや宴会プランナー等は、毎晩夜中まで仕事をしていることが多いため、プライベート...続きを読む(全163文字)
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ホテルは人手がいつも足りず時期にもよりますが、残業や休日出勤は当たり前の状態でした。他のブライダル企業も残業などはやむ終えないと思いますが、お客様のこと...続きを読む(全151文字)
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葬儀部門勤務では、当直による夜間勤務が発生します。お葬式という時間の読めない仕事ですので、基本的にはいつでも、何時まででも、何時間でも、連続勤務できるく...続きを読む(全158文字)
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役職がつくと、ワークバランスは皆無。
みなし残業がついている事をいい事に、日々の残業は当たり前。休日出勤当たり前の世界。
休日出勤も、役員がわざわざ呼...続きを読む(全172文字)
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プライベートはしっかり月9日のお休みをもらえるので、平社員は心配いりません。
マネージャークラスになるとたまに休日出社するときもあります。
それより...続きを読む(全195文字)
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この会社にワークライフバランスという言葉は存在しないとさえ思う。
残業代は出ないので(残業代は申請制で毎月ここだけは厳しいチェックが入り、残業時間が多...続きを読む(全308文字)
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幹部の中には少数、従業員の休日や休憩などに気を配ってらっしゃる方がいるが、一向に改善は見られません。
古き悪しき体質が根付いており、新入社員にはサービ...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
配属される部門にもよると思いますが、なかなかワークライフバランスを保つのは難しいと思います。特に冠婚葬祭を担当している部門では、生活パターンが不規則にな...続きを読む(全261文字)
会社名 | 株式会社サン・ライフ |
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フリガナ | サンライフ |
設立日 | 1933年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 442人 |
売上高 | 95億5326万3000円 |
代表者 | 海老塚大介 |
本社所在地 | 〒254-0024 神奈川県平塚市馬入本町13番11号 |
平均年齢 | 37.8歳 |
平均給与 | 444万円 |
電話番号 | 0463-22-1233 |
URL | https://www.moshimo.net/ |
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