モトアップの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
特になし
チヤホヤされるくらいか
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないせいか、セクハラやそれに準ずる発言が横行しています。
...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他の口コミにも多々あるが、経営陣のやり方に対して不信感を拭いきれなかった為。
営業方針がしょっちゅう変わるが、そ...続きを読む(全242文字)

【良い点】
昔より競合は増えて来ているそうだが、それでも他の営業会社と比べるとほぼいないようなものだと思う。営業未経験で入った社員はあまりピンと来ていな...続きを読む(全240文字)

【良い点】
月に5,000円、交際費（飲み代）として経費生産が認められていた。そのためか、社員同士の交流が活発だったと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
以前が休日出勤が多い会社にいたので、休みに関しては本当に満足している。
休日の稼働を強いられることは一度もなかった。
一度、自分が月曜日に有...続きを読む(全345文字)

【良い点】
女性社員同士、仲は良さそうだった。たぶん派閥みたいなものもなく、よく飲みに映画に行ったりしていたのを見た。
女性の管理職もいたので、特に性別...続きを読む(全217文字)

【良い点】
営業マンがあまり営業マンっぽくない雰囲気だった。営業数字を厳しく詰められることもなく、売上史上主義という感じではないためか、横の繋がりも強く...続きを読む(全234文字)

【良い点】
退職の意思表示をしてからも特に居づらくなることもなく、最後まで今まで通り接してもらえた。送別会も実施してもらい、気持ちよく送り出してもらえた...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にリモートが難しい為、コロナ期間中なのに訪問に行かされる。
また、福利厚生という名のスマホ支給でしたが、実...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員自体はかなり少なかったです。ただ過度な下ネタや、ハラスメント的なことはしょっちゅうあったと記憶しています...続きを読む(全186文字)

【良い点】
アクセンチュアの年収について、実際に働いた感覚として言うと「同年代と比べるとかなり高いが、楽ではない」という印象です。入社して数年のアナリス...続きを読む(全316文字)

【良い点】
2015年前後まではとても高い水準だと思っていた。
近年は、金融機関としては「普通」の水準だと思う。それでも、金融以外の業種よりは良い。特に...続きを読む(全191文字)

【良い点】
評価制度が明確、目指す方向はクリア。
3か月一回のパフォーマンス評価があり、常に自分の成長具合、努力すべき方向を知ることができる
【気になる...続きを読む(全148文字)

【良い点】
月収が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低すぎて生活が全然楽にならないし、将来への不安ばかりが増えて本当に困る毎日が続い...続きを読む(全83文字)

【良い点】
社内で認められれば給与は上がる仕組みにはなっているものの、携わる案件や上司にやってしまうところはある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)

【良い点】
新卒で給与が28万円であった
それとは別にインセンティブの支給もあるため、手取りは同年代に比べたらかなり多いと思う続きを読む(全63文字)

【良い点】
年収に反映されるかは下に記載しますが、頑張りはしっかり評価してもらえます。
新卒の方は評価が上がれば上がりやすいと思います。
【気になること...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の希望を聞かずに別の部署へ飛ばされる点
総務部長の独断と偏見で評価される点
中途でも年収が低い点
前職での経...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業界平均並みで、評価制度は一定の基準があるものの、上司やプロジェクトによって評価のばらつきが生じやすい点が...続きを読む(全118文字)