新卒は初任給が360万円という話を働いている社員から聞きました続きを読む(全31文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ビジョン・コンサルティングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全89件)
株式会社ビジョン・コンサルティングの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜4703万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ビジョン・コンサルティングの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ビジョン・コンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ビジョン・コンサルティングの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
ビジョン・コンサルティングの 職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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ビジョン・コンサルティングの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 4.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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ビジョン・コンサルティングの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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ビジョン・コンサルティングの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価シートがしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルテイングファーム且つ売上高もどんどん伸びている企業なのに、それが...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
顧客評価をメインに、営業支援とリファラルなど、自社貢献によって評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも顧客に依存し...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度自体は明確で、顧客評価がしっかり反映される仕組みであることは、納得感が合って良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全161文字)
評価軸がかなり具体的で、若いうちから年収が高いことを強調している。続きを読む(全33文字)
人柄の部分にも評価制度を設けている点は唯一無二な気がする。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
成果を出せば運要素なく昇給及び上位役職に就くことができます。
定量的な評価のため、不満はありません。ただし、より上位役職になるほど高評価を得る...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
年収に関してはかなり上がった。
同年代ではかなり貰っている方だと思う。
結構パフォーマンス重視なので、パフォにフルベットできるかどうかも大事...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
個人評価と人事・顧客評価を定量・定性的に実施し、総合的に評価点数が決まる。一定基準を超えると昇進・昇格・昇給となる。
【気になること・改善した...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
ファーム特有のプロモーション枠制限などが一切なく、考え方としてはその逆である。上げられる人は迷わず上げていくスタイル。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
クライアントと社内評価で決まる。一定の仕事ができていレバ、問題はないと思う。最低でも50万円ずつは昇給していた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
コンサル経験がなくても高い給料をもらえることができる。
クライアント評価が良ければ昇給のチャンスが多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
周囲の転職した元同僚に比べると、給料が低いと感じます。
転職する必要が内容、自ら経営参画を行うなど処遇を上げるための対策を実施しています。続きを読む(全75文字)
仕事の評価が直接、給料に反映されるという仕組みであり、仕事で結果を残すことができれば、年収はかなり上がる。続きを読む(全53文字)
初任給が高いため年収も高いと思われる。成果を出せばその分反映される。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
コンサルタントは顧客評価と会社貢献の2軸で評価されるが、会社貢献については結果のみでなくプロセスごとに目標値が設定されている。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価者が一度も一緒に仕事をしたことのないどこかの役員であった点。
評価面談の担当者が直前に変わったりと、とても誠実...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
十分な給与で満足しています。お客様基準で点数や定性評価をいただけるので、わかりやすく、課題発掘がしやすいです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
実力に見合った職位とそれに応じた給料を定められる。職位・給料は評価制度をもとに決められる。絶対評価。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
SEのときと同じことをしており、かつコンサルの肩書でより仕事がやりやすい。そのうえでこの年収は満足感しかない。
さらにコンサルスキルも学べる。続きを読む(全77文字)
良くも悪くも成果主義のため、個人に寄与する。続きを読む(全22文字)
覚悟を決めれば20代の内に1000万も普通に到達できます。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
プロジェクトの成果を顧客にヒアリングし、実際の貢献度が顧客にどうとられているかを点数化しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧...続きを読む(全112文字)
結果を出せば連動して年収もかなり増えると聞いた。続きを読む(全24文字)
コンサルタントということもあり、高い年収に感じた。30歳で1000万も実現できる平均年収の高さだと思う。続きを読む(全52文字)
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ビジョン・コンサルティングの 他のカテゴリの口コミ
この企業は業界内成長率が世界一なので将来性があると人事が仰っていました続きを読む(全35文字)
内定者懇親会での社員によるとコンサルティングファームの中でも残業時間はほぼ0だそうです続きを読む(全43文字)
社員1人1人が成長を大切に働いている社風と社員が言っていました続きを読む(全31文字)
内定者懇親によると内定者に女性も多いので働きやすいと思います続きを読む(全30文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ホワイト企業認定されているだけあって非常に守られている思う。社員のメイン層が、30代後半の家庭に重きを置きたい人や、コンサルは続けたいが腰を据...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性差別や逆に特別扱いされている感じもない
【気になること・改善したほうがいい点】
社内通報の仕組みは整っていないのでもし何かトラブルがあれば...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
腰を据えて長く働きたいとおもう30-40代のが多いからか、いい人は多いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
役員層(特に立ち上げ時か...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育制度が未熟であると思います。
案件にアサインされていない場合は、基本的に自己研鑽になり、個人で学習していか...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内で性別による差はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ業界の他の会社もそうかと思いますが、女性社員が少ないため、男...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
アサイン先に依存するのはどこの会社にも言えることですが、休暇は取得しやすいです。
また、残業についても推奨していないため、ワークライフバラン...続きを読む(全88文字)
サービス(専門サービス)の年収、評価制度の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月給は低いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どういう基準で給与を決めているのか明確に示してほしい。他の会社の給与水準等を参考...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
給与水準はかなり高く入社してからも60万ほど上がった。
ランクが上がれば一気に年収もアップするため年収がそのままモチベーションになる人はかなり...続きを読む(全364文字)
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【良い点】
目標管理シートというものを記入し、その目標にどれだけ到達しているかでボーナスが変わる。評価者の裁量にもよるが、甘めの評価をしてくれる人に当たれ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
毎年昇進はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の評価に委ねられるため、相性や運により評価が変わり昇進などにも影響されると思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年収は同業種と比べれば、悪くはないと言われています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあると言い張るが、実際は上の好みによる...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
評価制度は明確で、Projectでちゃんと活躍し続けることが大事。たとえば、解くべき問をどう設定するか、それをどのような質・スピードで解いてい...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
意外と残業がなかった。その場所のアルバイトの人の人数とかによる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な休みが少ないと思った。ほかは特に続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どのように人事評価されているのかがいまいち不明瞭であった。部署ごとや個人の成績というよりは、会社全体の業績によって...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
パートなので可もなく不可もない感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ありません。普通に扶養ないパートの収入しかえていませんにので。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
事務での給料は良い。
数年前、給与の基準が上がったためだいぶ良くなった。
昇給の可能性は年二回、基本的に成績で決まるので、上がることも下がる...続きを読む(全297文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ビジョン・コンサルティングの 会社情報
会社名 | 株式会社ビジョン・コンサルティング |
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フリガナ | ビジョンコンサルティング |
設立日 | 2014年2月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 350人 ※2020年11月時点 |
売上高 | 30億2000万円 ※2019年度1月期 |
代表者 | 佐藤 大介 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号六本木ヒルズ森タワー39階 |
URL | https://visioncon-global.com/ |
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