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株式会社モトアップ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

モトアップのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社モトアップのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社モトアップで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

モトアップの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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退職理由
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モトアップの 学生による会社の評価

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総合評価
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モトアップの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社モトアップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年5月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育が行き届いていないため、入社後しばらくは定時で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩の人数が少なく、研修などもあまり行...続きを読む(全179文字)

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    株式会社モトアップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制に関してはありえないの一言です。
    そもそも商材をちゃんと理解している人や、長年いた人がほぼ全員退職してい...続きを読む(全239文字)

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    株式会社モトアップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正直、入社してから1年で100万くらい年収は上がった。
    思ってたより早い期間でめっちゃ上がるじゃんと思った。やることやって数字出せってところ...続きを読む(全334文字)

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    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界未経験の社員がほとんどなのでマナーや業界用語といった基礎知識から始まり、先輩に同行する実地研修もどんどん組んでくれるため、業界未経験でも...続きを読む(全198文字)

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    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップやキャリア開発の機会はものすごく多かった。人によっては入社してすぐに採用に携わったりセミナーのスピーカーになったりと、主の業務以...続きを読む(全199文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    モトアップの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社モトアップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    チヤホヤされるくらいか
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性が少ないせいか、セクハラやそれに準ずる発言が横行しています。
    ...続きを読む(全212文字)

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    株式会社モトアップの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 社内SE 社員クラス 派遣社員

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    【良い点】
    今日の明日はあなたの番です。
    火・金曜更新】転職に掲載中の大手・上場・優良企業の求人をピックアップしています。安定の上場企業や人気企業をご紹...続きを読む(全163文字)

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    株式会社モトアップの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年6月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 法人営業 役員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の口コミにも多々あるが、経営陣のやり方に対して不信感を拭いきれなかった為。
    営業方針がしょっちゅう変わるが、そ...続きを読む(全242文字)

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    株式会社モトアップの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昔より競合は増えて来ているそうだが、それでも他の営業会社と比べるとほぼいないようなものだと思う。営業未経験で入った社員はあまりピンと来ていな...続きを読む(全240文字)

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    株式会社モトアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    月に5,000円、交際費(飲み代)として経費生産が認められていた。そのためか、社員同士の交流が活発だったと思う。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全187文字)

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    株式会社モトアップの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    以前が休日出勤が多い会社にいたので、休みに関しては本当に満足している。
    休日の稼働を強いられることは一度もなかった。
    一度、自分が月曜日に有...続きを読む(全345文字)

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    株式会社モトアップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社員同士、仲は良さそうだった。たぶん派閥みたいなものもなく、よく飲みに映画に行ったりしていたのを見た。
    女性の管理職もいたので、特に性別...続きを読む(全217文字)

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    株式会社モトアップの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    インセンティブの支給額が大きくてびっくりした。ノルマも厳しいものではなないため、しっかりやれば達成できた。平均すると、毎月5万円以上はインセ...続きを読む(全244文字)

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    株式会社モトアップの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業マンがあまり営業マンっぽくない雰囲気だった。営業数字を厳しく詰められることもなく、売上史上主義という感じではないためか、横の繋がりも強く...続きを読む(全234文字)

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    株式会社モトアップの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職の意思表示をしてからも特に居づらくなることもなく、最後まで今まで通り接してもらえた。送別会も実施してもらい、気持ちよく送り出してもらえた...続きを読む(全227文字)

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    コンサル・シンクタンク(コンサルティング)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 ITコンサルタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社内情報のほとんどが英語なので意地でも英語のスキルが上がる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    逆に英語が多すぎて重要なところが分からな...続きを読む(全88文字)

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    レプラホーン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他のシステム開発(制御系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員による自主時な社内勉強会や個人開発のイベントがあるので、それを利用してスキルアップやキャリアアップをすることができるかもしれない。
    【気...続きを読む(全137文字)

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    アライアンスパートナーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    先輩社員がトレーナーとしてついてくれ、丁寧にOJTしてくれます。ExcelやWordを活用した資料作成などを通して事務スキルも身に付きます。...続きを読む(全104文字)

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    株式会社カケハシスカイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的にスキルアップに関してはロープレが充実していたり、いつでも先輩に質問できる環境が整っていると感じる。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全215文字)

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    ボストン・コンサルティング・グループ合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    アップオアアウトを前提として入社している人が多い、この会社でパートナーになるまで勤め上げる人はまれであるので、いかに数年でマネージャーまで上...続きを読む(全92文字)

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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ビジネスコンサルタント その他 正社員

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    【良い点】
    会計系資格の予備校との連携や、英語スクールとの連携があり、毎年30万円まで補助が出るため、積極的に活用すればスキルアップにも繋がる。
    また新...続きを読む(全121文字)

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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    部署ごとのある程度の縛りはあるが、基本的には好きな案件に入れるし、抜けられる。ただし、ある程度の人間関係の根回しと同じ部署の別プロジェクトで...続きを読む(全146文字)

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    株式会社Sun Asteriskの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 その他職種 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり教育にお金をかけてない気がする。もっとそれぞれのグレードにあった専門研修とかあった方がいいと思う。管理職の...続きを読む(全96文字)

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    ニュートン・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップに関しては、定期的な勉強会や資格補助制度に加え、自社で販売するe-learningシステムも活用することができる。
    また、そもそ...続きを読む(全184文字)

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    株式会社インターブランドジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 商品企画 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    皆無です。自分自身でスキルアップを高めるように日々を過ごす必要があります。個人商店の集まりのような組織です。続きを読む(全74文字)

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    モトアップの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社モトアップ
    フリガナ モトアップ
    設立日 2011年6月
    資本金 100万円
    従業員数 10人
    代表者 中田耕介
    本社所在地 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号渋谷道玄坂東急ビル2F-C
    電話番号 03-6300-9160
    URL https://mts.tokyo/
    NOKIZAL ID: 1684894

    モトアップの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。