この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎月1週間ほどレッスンのない日があるのでそこであれば休みが取りやすい。
給与が減るのを気にしなければ毎月平日に連続した休みが取れる。
【気にな...続きを読む(全194文字)
株式会社TOEZ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TOEZのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社TOEZで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎月1週間ほどレッスンのない日があるのでそこであれば休みが取りやすい。
給与が減るのを気にしなければ毎月平日に連続した休みが取れる。
【気にな...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代は一分単位で支給。帰りの準備も全て勤務時間なので、18時上がりなら18時ぴったりに教室を出られる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間で120日は休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも仕事の連絡を返さなければいけなかったり、生徒の保護者からの連絡も...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
をもたされて社用携帯を持たされるので、担当する生徒の保護者から休日や時間関係なく連絡が来ます。
しも返信をしなけれ...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
講師が事務手続きなど全ての窓口になっているので、家に帰ってからも常に社用携帯で生徒とやり取りしている。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給はしっかり取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社用携帯に生徒からのメールが入り、休みの日も落ち着かない。生徒への対...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
授業参観・運動会など、予め休みたい日が決まっていれば、有給を取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人1台、社用携帯を持...続きを読む(全231文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事は休みやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
担任制なので有給はイベント週にしかとれません。
やむを得ない欠勤の場合は代講か...続きを読む(全250文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日数としては十分にあり、年末年始休暇は有休推奨日と合わせると9日ほどある。
日曜日は本社もお休みのため連絡がくることはほとんどない。
【...続きを読む(全219文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
早く終わればその分早く帰れるので、そこは嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社用携帯を常に持ち歩かなければならないので、休みの日...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自宅の近くに教室があり、そこに配属された場合は通勤時間も短く、通いやすいと思う。通勤時間が短ければその分ワークライフバランスもとりやすくなる。...続きを読む(全220文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子供の行事には休みを取りやすい。代講制度があるので急な体調不良などの時には使うことが出来る。ただ代講講師が見つからなければその分休講週で振替を...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無資格でも赤ちゃんや幼児教育に携われる点は非常に魅力的だと思いました。子どもが好きで向上心のある方にはとても良いお仕事だと思います。
【気にな...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子どもの教育関係ということで、事業自体には意義があると思います。昨今の少子化などの懸念事項はあるものの、教育が重要であることは明らかであること...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりがいはとてもあると思う。
子育てに関するお悩みを伺い提案し、後日上手くいった時は感謝されるしこちらの引き出しも増える。しかも決まったテンプ...続きを読む(全266文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
0〜3歳まで一人ひとりの成長をじっくり追える。
似たようなレッスンを違うアプローチで何度も行うのでひと月前にできなかったことができるようになっ...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
体験者数、入会者数、退会者数等から賞与や昇給率が算出されるため、非常に明確。
【気になること・改善したほうがいい点】
至急の社用メールや生徒様...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が大半で幅広い年齢層の講師がいる。
子どもがある程度大きくなってから働き始める方も少なくなく、自分の子育て経験を交えられるのでお母様からは...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頑張れば年収として評価されるようです。ただ残業代は出ないようなので、目に見えない頑張りが数字として評価はされにくい面があるかもしれません。正社...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事にやりがいを感じ、積極的に取り組んでいる魅力的な社員もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育関連の会社ですが、管理職は必ず...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性を中心に募集・採用し、ほとんどの社員が女性であるため、女性であることでキャリアにおいて不利になることはないと思われます。働きやすさについて...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
知識研修は導入教育以外はなし。育児の最新知識のアップデートもなく、一部では10年前の知識が堂々も語られている。いか...続きを読む(全145文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配置される部署による。キャリアの代理店の部署であればシフト制であり、繁忙期は残業が多い店舗も多々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性営業職のワークライフバランスって、気になる方も多いかと思うのですが、女性の働きやすさでも書いたように働きやすい雰囲気なので、効率的に仕事を...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
旗艦校以外は基本的に1人で運営することになるため、生徒様対応と事務作業を両立させることが難しく、残業が多くなりがち...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によると思いますが有休が取りにくいことはないです。理由を伝えずとも取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月一の事業部の集まり...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業職となったらなかなかワークライフバランスがとりにくいイメージもあるかと思いますが、この会社はそんなことはなく、むしろ仕事の日と休日が充実し...続きを読む(全215文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お昼からなので朝はゆっくりと過ごせる。休みも基本的に確実に2日あり、長期休みは7日連続などでとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全145文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
システムがよく分かりませんが、教室にいる社員によると思います。うちは結構優しいし、緩いしでめちゃくちゃ楽しい環境でした。とりあえず有給は取らせ...続きを読む(全485文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
英会話スクールということもありレッスンのない時期は休暇が取りやすい。とくに夏休みは有給と繋げることもできかなり長い期間を取れる。
【気になるこ...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分は裁量の大きかったので、残業時間は案件の必要に応じて自分で調整できる。その他の案件を見ても、定時になるとスタッフを帰らせて、リーダーや案件...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属先によります。私は大学施設だったため休日も多く残業もほぼ0でした。大学の休日に合わせて休みになるため長期休みが長かったです。
【気になるこ...続きを読む(全118文字)
会社名 | 株式会社TOEZ |
---|---|
フリガナ | トイズ |
設立日 | 2011年2月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 480人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 小林忠嗣 |
本社所在地 | 〒103-0001 東京都中央区日本橋小伝馬町2-5 |
電話番号 | 03-5643-7773 |
URL | https://www.babypark.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。