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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
外国人が多いため、言い寄られたりすることもある。女性の外国人も多いが仲良くなるのはむずかしいと思う。続きを読む(全70文字)
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-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ヤマトロジスティクス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマトロジスティクス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にヤマトロジスティクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
外国人が多いため、言い寄られたりすることもある。女性の外国人も多いが仲良くなるのはむずかしいと思う。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別・年齢問わず仕事の成果のみで重宝されるためパートとしてでも
働きやすい環境だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性のバイトの方は大勢いらっしゃった。
女性の方は、他社員の力を借りるなどして働くことが出来るので、そこまで何か特別なことは要求されない。
...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
センター長や現場責任者の社員は男性でしたが、現場で一緒にお仕事をするパート社員は全て女性でした。
既婚、子供のいる方も多く、子供関係の遅刻や...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
お子さんのいる方でもしっかりしっかり行事のある日は休める体制が整っている。昔は出来なかったみたいなので良くなっていると思う。
【気になること...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
女性キャリア研修なども行っており、会社として働きやすい環境、女性役職者登用にも積極的な姿勢が見えた。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者が少ない。
現場系の管理はタフさが必要であると感じるし本社系でも遅くまで働いたり朝早く会議があったり...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
人手不足なので、女性も登用し、「企業として」特に差別的なことは無いと思う。当時はパートからも起用していた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
自分の居た部署は子育て中の主婦が多かったこともあり、休みや時短勤務に関してはかなり寛容だった。
ただ子供の学校行事や長期休暇は被りやすいため...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
非常に働きやすい職場であると思う。
業界の特性上、女性比率が少ないため、各職場内では貴重な存在として意見も尊重されやすい環境にあり、役職者と...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
女性社員への待遇や対応に差別などは無いような印象はありました。
女性社員も多く活躍されていたので、女性の社会進出には力を入れている印象は強か...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
部門にもよるが女性の社員も多く時短勤務制度を使っている人もいるので、多くの女性社員が勤務していると思う。場合に寄っては女性の方が多い職場もあ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
昔は他社と同じく女性は出産したらそのまま戻って来ない事が多かった。周りの上司も子育てしながら働くという事に対して冷ややかな部分があったが時代...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
産休・育休を取っている方もいらっしゃったので女性でも働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
100%定時には仕事が終...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
結婚して子供がいる女性がいる部署ではありませんでしたが、繁忙期は残業が多いので、正直なところ家庭との両立が難しいと思います。
【気になること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
現場の仕事から事務員として配属されました。
私がいた羽田クロノゲートは新しい施設で環境もよく、オフィスとしてはとても働きやすかったです。社食...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
ヤマトホールディングスの子会社であるから福利厚生がしっかりしている。社員はもちろんパートも産休や育休を取得している姿が良くみられる。パートの...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
良くも悪くも実力主義なところがあるので、キャリアアップのチャンスは男女関係なくあります。また、女性の役職者もいるようなので、出世が見込めない...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
安定していて、社内の雰囲気もよい。気負わずに働けるのが良い点。海外研修も充実しているため、若手のうちから海外勤務が可能。
育休制度・産休制度...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性営業マンの数が少ない為、他業種であっても営業経験者は優遇される。また、もともと女性営業マンの評価が高く、入社時からかなり期待してもらい大...続きを読む(全227文字)
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センター長の権限が極めて強く、センター(営業所)ごとに業務の形態がかなり違います。
私が勤めていたセンターは、女性社員は気を使ってもらって8時30分出...続きを読む(全427文字)
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女性が正社員の数は中途では少ないのではないでしょうか。現場の方は少ないと思われます。男性社会の会社ではあるのでそういった点では、難しいかもしれません。
...続きを読む(全153文字)
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私の働いていた場所では、お子さんもちの割と中年層にあたる方が多かったです。
働くママさん・・・というところでしょうか。みなさん長く続けていらっしゃるの...続きを読む(全158文字)
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・ほぼ定時で帰れるので、結婚しても働ける環境だったと思う。独身やハイミスも多かったが、社内結婚も多かった気もする
・女性も多かったのが一番働きやすかっ...続きを読む(全158文字)
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昔に比べれば女性の割合が増えてきたと思いますし、女性の定着率もけっこういいです。なのでベテランの女性社員が多いです。男女平等に仕事が割り振られて女性の方...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤なのでライフワークバランスは取りにくい。シフト制ではあったので自分で働く日をきめられるので...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトでもポジションが決まるとそこのミスの回数を皆が見られるところに張り出される。何人かのチームで行っている...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社員の態度が悪い。
すぐに怒鳴ったりちゃんと教えてもらえなかったり。女性でも大声だして怒鳴ってくる人います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
夜勤なので給料がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
2ヶ月働くと2ヶ月休みなので休み期間の仕事を探さなければならないのでそこがたいへん続きを読む(全78文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が常に怒鳴っている
ヘルメットに名前が書いてあるにもかかわらず、聞き返すと日本人ですか?と...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
効率性を考えたり、一日のスケジュールを管理しながら行う中で
早く仕事を終わらせた分だけ結果がついてくるのでやりがいを感じていた。
【気になる...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用も行っていたが、契約社員で居続けたのは正社員になると残業が当たり前の世界に見えたから。
常にバタバタし...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
やったらやった分だけ給与に反映されるためやりがいを感じる。
仕事を効率よくこなせば、評価もついてくる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
退職する前にトップの方と面談をしていただき、きちんとヒアリングを行ってくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
ここでの正社員は考えず...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
需要はますます増える職種なので、もっと福利厚生や給与が厚くなれば、
働きやすい仕事だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
積極的に男女問わず、育休を取得させてると思う。
事務作業が嫌いではなければとても働きやすいと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性がほとんどの会社なので、女性社員の扱い方がわかれば楽。男性は気を遣ってくれる感じがあるので、雰囲気は良かった。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性の方は半分ぐらいいた。産休育休の方は結構いたと思う。体調不良での休みなども普通に取られていたと思う。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員は全員男性だった。基本的に女性が役職になれないのだと感じた。キャリアアップを目指している人は物足りないと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性も多く働いているので急な休みなどに対して寛容です。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度は整っていますが、実際には使いづらいなと...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
子供の行事などには協力的です。また突然の子供の体調不良などにも対応してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
運送業なので女性に...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性ばかりのオフィスなので、男性が苦手、女性同士でワイワイやりたい方にはよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有のキツイ方も...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
一部のセンター長や、経理、事務では課長が女性で、活躍しているといえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域総合職はキャリアアップが...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
本社で勤務されているオペレーターの方々は女性の割合が多かったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロードサービス担当は女...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は少ない。産休育休を取得した人がいないため、働きやすいかどうかは分かりません。独身のうちはいいと思います。続きを読む(全75文字)
| 会社名 | ヤマトロジスティクス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤマトロジスティクス |
| 設立日 | 2008年8月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 4,641人 |
| 売上高 | 934億2100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小菅泰治 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座2丁目12番18号 |
| 電話番号 | 03-6671-8700 |
| URL | https://www.y-logi.com/ |
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