口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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西日本高速道路（NEXCO 西日本）の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全20件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、西日本高速道路株式会社（NEXCO 西日本）の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に西日本高速道路株式会社（NEXCO 西日本）で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
西日本高速道路（NEXCO 西日本）の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
2.6
- 年収・評価
-
2.8
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
4.0
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
2.5
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
2.9
- 退職理由
-
2.2
西日本高速道路（NEXCO 西日本）の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.5
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.1
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.5
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西日本高速道路（NEXCO 西日本）の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
20
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は少ないが女性同志の繋がりの機会を積極的に設けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも過去総合職の女性が少なかったため、...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
事務、土木、施設問わず女性社員も多く配属されており活躍している。産休育休もほとんど全ての人が取っており、復帰もしやすい環境ではある。
【気にな...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
産休後に復帰している方も多く、時間単位年休や時差出勤、在宅勤務等、幅広いワークスタイルがあるので、女性も働きやすい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
休職等をはさまなければ、男女平等に昇進すると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通事故現場などに駆けつけて対応が必要な際は、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
育休も取りやすく、配属先でも何名か取られている方がいた。女性のキャリア支援に力を入れている印象。定期的に女性社員との座談会や他の会社の女性管理...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
育休などは問題なく取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職に会ったことがないが、存在するのだろうか。総務・経理などの比較...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
男性社員が多いイメージ。しかし、上司や先輩等は、女性社員に対して優しく接してくれる。仕事面の人間関係等においては、働きやすい方だと思う。
【気...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性にしては高収入の方です。
意欲があり常に勉強する事が苦にならなければ女性でも昇進試験を受け副所長、所長へと昇格できるので、やりがいを感じれ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
法令遵守意識が高いので、差別的扱いを受けることはない。またいざというときの相談窓口等もしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性が少ないため良くも悪くも可愛がられる印象。
事務系職員だと経理、広報、総務などの職場に行く可能性が男性よりは高いが、現場の事務所に配属され...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
女性社員は出身県や都市部に近い場所に配属されているように感じます。
辺鄙な所に配属して辞めてもらわないようにという配慮でしょうか。
【気になる...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
2005年に民営化して以降、女性の総合職採用も年々増えるにつれ、女性の働きやすい労働環境作りに務めていたと思う。
産休・育休の取得のしやすさや...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
主婦が数多く働いている部署であり、基本は残業のない定時帰社、
福利厚生も充実しており、産休や有休も取りやすい雰囲気なので、一般企業に比べて子供...続きを読む(全241文字)
全20件中20件表示
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西日本高速道路（NEXCO 西日本）の 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務系は書類を作成し、決裁を取ることばかりが仕事になりがち。国にお伺いを立てなければならないことも多く、役職者であ...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料に満足していたり、経験したいポジションやなりたい人物像が社内に見つけられれば退職しなかったと思うが、膨大かつ単...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な年功序列で、若手の間はほぼ自動的に級も給料も上がる。そのため他社では到底管理職にならない人材も課長職に座っ...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が非常に多い上に基本的に2年に一度転勤になるため人生設計も立て辛い。また、当番制度があり、当番の日は遠出ができない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
いい意味で、右を向けと言われたらちゃんと右を向けるような人が多い。そのため調和が取れていると感じる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
安定した職業なので余程のことがない限りリストラされない。管理職の給料も平均より良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多...続きを読む(全162文字)
商社・卸(その他)の女性の働きやすさの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
ある意味腫れ物みたいに、女性への扱いがあり、女性を大事にというよりある意味セクハラな気がします。
もう少し、世の中...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
女性社員の人たちあってこその会社だったので、女性の方からすると結構居心地はいいかと思います。
女性でも、社長に相談すれば営業職として活躍できる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性については基本的に定時であがる人がほとんどでしたが担当顧客によっては夜遅くまで仕事をする人もいるので営業補佐にしてもどの顧客の担当かにより...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
女性は評価されやすく、本人にやる気があれば上に上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性マネージャーへの評価が甘過ぎて不平不...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給がとりにくいことはないので、ワークライフバランスはしっかり守れるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は基本的に一般...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
自分の場所には産休育休から復帰した方がいましたし、時短勤務もされていたので、いい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
周り...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子育てをしながら働くの難しいと思う。たまにいたがきつそうでした。
時短勤務も年々厳しくなっていて、女性が働く会社だ...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業から事務に行ける。産休育休は取りやすい。周りも受け入れてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業をやり続けるのはほぼ不可能だ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
制度面は整っているものの、文化的にまだまだ。上手く制度を使いこなせる人にとっては、またとない環境だと思う。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
セールス職としてはどうしても緊急対応が必要となることが多く、結婚後はパートナーの理解がないと厳しいかと思う。
また...続きを読む(全194文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
西日本高速道路（NEXCO 西日本）の 会社情報
| 会社名 | 西日本高速道路株式会社（NEXCO 西日本） |
|---|---|
| フリガナ | ニシニホンコウソクドウロ |
| 設立日 | 2005年10月 |
| 資本金 | 475億円 |
| 従業員数 | 2,714人 |
| 売上高 | 1兆770億8800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 芝村善治 |
| 本社所在地 | 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島1丁目6番20号 |
| 平均年齢 | 39.4歳 |
| 平均給与 | 765万4000円 |
| 電話番号 | 06-6344-4000 |
| URL | https://corp.w-nexco.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1572706
