この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休職中もスタッフが心配の連絡をくれたりと、社員の方の人柄には救われたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤も多く、祝...続きを読む(全102文字)
株式会社ココルポート 報酬UP
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【良い点】
休職中もスタッフが心配の連絡をくれたりと、社員の方の人柄には救われたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤も多く、祝...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく積極的な人が能力にかかわらず昇進していくイメージです。毎日のミーティングでしゃべって上司に好かれたもん勝...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
担当していた人が就職できるとやはりやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりかかわりが深くない人の面接同行にいくこ...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年一回の昇給では、2000円程度しか上がりませんし、新卒ではMax4000円かと思います。また、賞与はほぼないに...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
年に一度リフレッシュ休暇という9日程度の連休が取れる+手当で5万円もらえるのが良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日がない...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リスクに関する考え方が合わないと感じる出来事があったのが退職の決め手。常々、分業制やスタッフの質により、専門職と...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
月に1回、「どろん」という15時30分で退社できる制度がある。リフレッシュや所用に当てられて良いと感じた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
会社を辞める時、エリアを統括する部長に相談したが、親身になってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
持っている資格やこれまでの人...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
対人支援職なので、「この人のためにどうにかしたい!」と燃える時は楽しいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
指標(KPI)...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
障がいがある方の数は減らないので、なくならない仕事ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
就労移行自体が増えていること、儲かるビ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
色んな障がいを知る機会にはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個性あふれる支援員の良さが発揮されない。やり方を一方的に押し付けてくる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
スキルアップについては、良い点が思い浮かばない。
【気になること・改善したほうがいい点】
周囲の社員でも、優秀な人がいない。一般的な数字の見...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
平日休みになるので、街が空いている時にお出掛けできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日出勤があるため、家族と休日が合わせづらい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
人によってだが、定時で上がりやすくはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務や、フレックス等が全くないため、働き方はかなり...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
利用者ファーストのため、スタッフのことは後回しで還元があまりなされない印象。日々さまざまな障がい特性を持つ方がい...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
基本的に日曜固定休+シフト制で、事業所毎の調整となる。平日に休むことができるのでプライベートの予定を立てやすく、役所銀行等は行きやすい。
【...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
キャリアパスのコースが明確。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は研修が少なく、入社時期で一律に行われている。その人の状態やス...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
住宅手当や子供手当はつく。また、持株会や確定拠出年金制度があり、コツコツとお金を貯めることはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
全体的に、穏やかな人が多い。上下関係があまりなく、フラットな雰囲気。ただ、仕事後に飲み会に行ったり、休日BBQへ行くような関係性はなく、良く...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
管理職の給与もオープンにしている点は透明性があってよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年収が低すぎる。社員たちも、着てい...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
利用者の方が就職したときに一番やりがいを感じる。課題に対して解決策を見出し、解決出来たときは嬉しく思う。
事業所内でのコミュニケーションも多...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
業界の中でも成長を感じた。利用者の就職率が高く、実施しているプログラムに興味を持った。面接も明るい雰囲気で、好感を持てた。
【気になること・...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
利用者の成長を間近で見ていると、達成感がある。コミュニケーションが好きな人は向いている職種かもしれない。チームワークが重要なので、質問や意見...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
業界の中では給料がよく、リフレッシュ休暇もある。積極的に行動することはそれなりに評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
早期退...続きを読む(全190文字)
会社名 | 株式会社ココルポート |
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フリガナ | ココルポート |
設立日 | 2012年1月 |
資本金 | 1億8312万5000円 |
従業員数 | 739人 |
売上高 | 57億5000万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 佐原敦矢 |
本社所在地 | 〒210-0006 神奈川県川崎市川崎区砂子2丁目5番11号 |
平均年齢 | 36.0歳 |
平均給与 | 398万円 |
電話番号 | 044-201-8474 |
URL | https://www.cocorport.co.jp/ |
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