ＭＨＩプラントの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
親会社が大手企業である為、福利厚生がよいと思います。また、親会社自体の福利厚生がよいとされていると思います。
福利厚生は、全体的に良いと思いま...続きを読む(全194文字)

【良い点】
元三菱重工の100%出資の子会社であるため、福利厚生はほとんど重工と一緒である点、休日も重工カレンダーと一緒であるため休みが多い。(実際は出張...続きを読む(全840文字)

【良い点】
入社1年後には海外出張に出られる為、若いうちから語学力(英語)が身に付けることができる。担当する機器は幅広いので多くの知識を習得でき、仕事にや...続きを読む(全185文字)

【良い点】
海外出張に行けば日当も出るため、所得もかなり増えます。かつ、客先現地によっては食事も支給してもらえるため、ほとんど生活費が掛からず日当及び通常...続きを読む(全190文字)

【良い点】
技術関係の業務であれば海外出張がメインとなります。さまざまな国に行くメリットがあり、また海外出張手当も付きます為給料の方もいいと思います。また...続きを読む(全241文字)

【良い点】
福利厚生は、親会社に準じていたと思います。
分厚いガイドブックで、さまざまな得点がありました。
また、健康保険も親会社の健保に入れていたので、...続きを読む(全182文字)

建設会社なので、出張が多いが収入面はいいほうだと思う。
残業手当の支給はパソコンのオン/オフで管理されているので、働いた時間分は確実に支給される&給料と...続きを読む(全278文字)

集合教育期間は3～5カ月、現地工事に必要な知識の習得、現場見学等を経て各部署に配属される。ほとんどが現地でのOJTにより、現場施工管理、施工技術を学ぶ。一...続きを読む(全285文字)

現在は三菱重工の関連会社として、重工から受注する一次下請けの形態であるが、元請けとして行っている工事もある。将来は元請け受注を定常化するための組織編成を行...続きを読む(全172文字)

【良い点】
面接官も人柄が良さそうな雰囲気でしたが、実際に社内の全ての部署の方々が柔らかい雰囲気で皆さん人柄が良かったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全208文字)

【良い点】
事務職でも現場に同行し、多くを学べます。一つの工事が終わるまでに数年を費やすので、達成感もあります。続きを読む(全56文字)

【良い点】
良い点は、中の人はみんないい人だったことです。変な上司もいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップがトップダウン志向のため、...続きを読む(全93文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは最悪でした。また当たり外れはあると思いますが、上司も余裕がなく...続きを読む(全91文字)

【良い点】
いい点なんて一つもありません。 逆にありますか？と聞きたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
兎に角、業務がアナログ「ここは昭和かっ！...続きを読む(全161文字)

【良い点】
思った以上に行動に自由にできるという点はよかったと思う。ただ、それは上司次第にはなってくる
【気になること・改善したほうがいい点】
これ以上は...続きを読む(全83文字)

【良い点】
配電線事業を通じて、災害等の国難における九州のインフラを何としてでも守ろうとし続ける姿勢や、一度受注した一般工事の案件はいくらコストが嵩んだり...続きを読む(全270文字)

【良い点】
市役所の業務委託による仕事のため、比較的業務内容はゆるい。また営利的なノルマがないため、日々の業務にプレッシャーがない。
【気になること・改善...続きを読む(全284文字)

【良い点】
上下関係激し目の体育会系企業だと思っていたが、意外と緩かったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少なすぎる。有給5日消化...続きを読む(全109文字)