回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与や賞与などは満足できる程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
年一回昇給に関する査定と面談あり。
現場にいない現幹部社員との面談...続きを読む(全109文字)
株式会社ティーガイアリテールサービスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ティーガイアリテールサービスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ティーガイアリテールサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
給与や賞与などは満足できる程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
年一回昇給に関する査定と面談あり。
現場にいない現幹部社員との面談...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
特に無し。何で評価されているのかが分からないが、長くいればそれなりに給料をもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点は、特...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
昇給は年に1回、賞与は年2回で月1.5ヶ月分くらいでした。
他にインセンティブで、店舗で数字を目標達成した際に貰えるクオカードがありました。...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
他の業種と比べるといいほうではあるが残業がやはり多くなりその分給料が高くなっていると感じる。
ボーナスも年に2回は支給され勤続年数によるがだ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
特にいい点が見つかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
FJPから持ち上がりで何も変わらないと説明されてきたのに急に賞与が全額...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
総合職であればボーナスがそれなりに出る。ドコモショップで見れば破格の値段。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスを出しすぎだと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
試験に合格すればその分手当が入るので、年収アップはやる気次第で容易にできる。
ボーナスや交通費、出張の場合は家賃補助をももらえるため、かなり...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
基本給が低いと感じる。
年収を上げるには資格が必要。ただ、言い方を変えれば資格を取れば誰でも年収は上がる。
また、営業時間の関係で必然的に残...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
全国区の会社のため賞与がきちんといただけること、地方企業よりも年収は良い。
残業代は100%支給される。
役職者でなくても経験年数や貢献度...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
全国転勤型と地域型の2種類の雇用形態で毎月の給料も年2回の賞与も大きく変わってきます。全国転勤型は総合職試験を受け合格する必要があり直属の上...続きを読む(全413文字)
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【良い点】
業界内でいえば年収や福利厚生などはいいと思いますのでこの業界に入るにはこの会社はおすすめできるので是非検討したほうがいいと思います。
【気に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
資格さえとれば評価される制度だと思います。
資格があれば給料やボーナスどんどん上がっていきます!!
資格取得のためのサポートも充実してると思...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
年に2回、上期下期で目標をたててそれに対して結果がどうだったかを提出する。
店長、支店長がランクをつけてから支社長が評価する。
目標に対して...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
正社員(スタッフ職)も契約社員も給与テーブルが同じでした。よく言えば、契約社員にも平等にチャンスがあるということかもしれません。
【気になる...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
どんなに若い世代でも資格さえとってしまえば昇給はできます。昇給することで社内的にも昇格していきますが、責任を負う立場を拒否しても収入に変化は...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
ドコモショップなので拘束時間は長いが給料はいい。
会社も大きいので福利厚生も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
お客様から感謝されることは多く。大概の働くモチベーションはそこにつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様も多種多様で、中年...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
資格取得は率先してできるし、取得による収入拡大も期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップはのぞめない。業界のなか...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性でもやる気と適正さえあれば、性別関係なく管理職になる事ができる環境。
子供の急な体調不良による遅刻や欠勤などにも、職場として寛容に対応し...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
携帯ショップの業務以外にも、業務内容は多岐にわたる。社内公募なども頻繁に行われている。本人のやる気さえあれば今いる部署から全く違う業務部署へ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
退職前はしっかり有給消化をさせてくれる。特に辞めにくい雰囲気やプレッシャーなどは無いと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
オンラ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
携帯ショップに関しては、勤務する店舗によって営業時間が違うので退勤時間に違いがある。
基本的に交通費の観点から社員の家に近いショップに配属さ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
会社のルールや制度など、しっかりとしており現場の声も届く環境である。
コンプラなどの窓口も用意されており、声をあげると必ず対応してくれる環境がある続きを読む(全79文字)
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【良い点】
仕事にやりがいを感じなくなったから。辞めると言うと、引き止められたので、ちょっと嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
役職を取っていく、モチベーションを保つのが大変。日常業務でバタバタしていた。お昼休みもお客さん次第なので、18時にご飯行った記憶がある。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
平日休みで、市役所やユニバなど、人混みに左右されないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。休日でもLINEで連絡が来る...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
明確な基準に沿って評価される点。
やる気次第でどこまでも時給を上げられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げが着いてこないと...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
頑張った人に関しては年ごとに昇給している
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張らない人や基本役職がつかないと大きな昇給にはつながらないこと続きを読む(全79文字)
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【良い点】
数字が取れれば営業はしっかりともらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業制のため、一定の時間を超過する場合は損していると思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
新卒でもそこそこもらえていたが、とにかく残業が多かった。月に一度の棚卸しの日は朝からの出勤でも帰るのは終電だった。次の日は棚卸し後の再チェッ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
携帯電話の販売スタッフとして勤務していました。商材の獲得目標はありますが、それが達成できればしっかり評価される環境だったと思います。
店長に...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
当時は、自ら主体となり、イベントを行い結果を出したり、売場の展開をスピーディーに行い、トレンドを掴んで結果をだしたり、上司、本部とのコミュニ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
評価基準が明確でわかりやすく、納得感があった。次のためにこれだけ頑張ればいいんだと目標はたてやすかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
良くも悪くも変化がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
買収前の売上を元に算出した、年収設定になっているが、そこから2年ほど何の変...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料低いです
上がると言っても一日あたり10円とかで上がるので
9年いたのに入社当初と比べてあまり変わってないで...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
役職がチーフ以上になると年収は上がっていきます。また、評価としては商材を多く販売している人や、上司からの評価が高い人が給与面で優遇されやすい...続きを読む(全192文字)
| 会社名 | 株式会社ティーガイアリテールサービス |
|---|---|
| フリガナ | ティーガイアリテールサービス |
| 設立日 | 2009年9月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 402人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 千崎久惠 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目1番18号 |
| 電話番号 | 03-5781-1600 |
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