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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KIYOのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社KIYOのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社KIYOで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

KIYOの 社員・元社員による会社の評価

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2.9
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KIYOの 学生による会社の評価

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KIYOの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社KIYOの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業と比べたら手が込んでいるとは言えない。
恐らく教えられる人間がほとんど現場に行っているか、充分に教えられ...続きを読む(全106文字)

この投稿でわかること
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    KIYOの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社KIYOの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    2020年度までの試験で出題された連結会計の問題は難度が高すぎる(※特に第151回・第153回・第156回)ため、2021年度以降の試験対策...続きを読む(全182文字)

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    株式会社KIYOの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    勘定科目」という「現金」「当座預金」「受取手形」「売掛金」などたくさんの用語がでてきて、それらをたくさん書いて処理しなくてはなりません。
    解...続きを読む(全301文字)

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    株式会社KIYOの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年4月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    申請すればリモートワークの融通が効く等、女性は特に働きやすい環境だろうなと予測できる。出産や子育てに対する福利厚生もある為、結婚したらとても...続きを読む(全99文字)

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    株式会社KIYOの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年4月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得で少し月貰える給料が増える点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間20時間は見込みで計算されるため、長時間残業しないと...続きを読む(全131文字)

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    株式会社KIYOの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年4月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大真面目に取り組めば、少なからずスキルはついてくる。
    ただし補助は必要最低限であるので、忍耐力はとても必要。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全104文字)

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    株式会社KIYOの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年4月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人の出入りが激しいと感じた。
    長く勤務する人が少なく、新卒で代わる代わる交代で入ってくる印象。
    全体年齢層は若いのでフレッシュな雰囲気が漂っ...続きを読む(全122文字)

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    株式会社KIYOの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    もがどこかで見たことがある「赤いボタン」は、まさにホーチキの目印。火災報知機メーカーのパイオニアとして、火災防災業界を100年以上にわたりリ...続きを読む(全441文字)

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    株式会社KIYOの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    の頃は外来会計に加え、多い時は20万30万という多額の入院費も扱ったことから4、5千円と大きい金額の誤差をだして...続きを読む(全227文字)

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    株式会社KIYOの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    調査を行ない適正な損害額を算出することで、損害の復旧を手助けするのが私達の仕事です。

    専門知識に基づく客観的な調査により、保険会社が必要以...続きを読む(全161文字)

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    株式会社KIYOの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社とも短期間で退職に至った経緯を簡単に説明します。新卒で入社した会社では事前に業務内容を説明してくれていたのですが、想像していた現場での業務...続きを読む(全277文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社沖縄計装の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    実務を通じて専門性が高く幅広い知識や技術を身につけることができ、スキルアップを実感しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体...続きを読む(全232文字)

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    株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員研修や入社半年研修が設けられており、全国各地にいる同期と会える機会が内定式入社式以外にもあった。ビジネスマナーや現場での知識を学べた...続きを読む(全154文字)

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    株式会社東栄住宅の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 15年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    社員の教育を一番に考えているため、オン・ザ・ジョブ・トレーニングをしているが形骸化しているが、実行している。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    この企業は、**「良くも悪くも成果主義」**を徹底しており、売上を上げ続ければ役職昇進の声がかかる、挑戦し甲斐のある環境です。自分の実力や営...続きを読む(全511文字)

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    エクシオグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の目標とする資格を
    会社の費用で資格取得が可能です。
    また、自分がついているポジションについての資格も積極的に応援していただけます。
    【...続きを読む(全123文字)

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    双葉鉄道工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    教育体制は色々試そうとしている段階。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修は多々ありますが、正直意味がある中身かどうかは先輩方に聞い...続きを読む(全100文字)

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    鹿島建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 設計 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    DXの影響で積極的に新しいソフトの研修を受けさせてもらえたり、日常的に業界の最先端の知識を周知し意識が高い印象を受けました。
    【気になること...続きを読む(全221文字)

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    五洋建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年間何十万か(24万だったか?)、スキルアップのために自由に使えるお金が申請すれば支給される(実費)。資格の講座などを受講したり、英会話をし...続きを読む(全99文字)

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    エクシオグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の教育は全くと言っていいほどプランが無く、勝手に育つしかないので自発的に勉強して学習しないと無能認定される。...続きを読む(全143文字)

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    積水化学工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:1993年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 32年前 経理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自由である。マニュアルもなく、自分で歩き回って経験者から生の声を聞けた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ないと困る人もいるので仕事...続きを読む(全103文字)

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    KIYOの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社KIYO
    フリガナ キヨウ
    設立日 2008年4月
    資本金 3000万円
    従業員数 35人
    売上高 3億7819万4000円
    決算月 3月
    代表者 本田一馬
    本社所在地 〒850-0001 長崎県長崎市西山2丁目11番1号
    電話番号 095-895-7315
    URL https://kk-kiyo.jimdo.com/
    NOKIZAL ID: 1310610

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。